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総務（未経験歓迎）◆RFIDタグの国内シェアトップクラス／在宅勤務可／実働7h／残業月18h程度

テンタック株式会社

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プロ取材

本社にいらっしゃる、採用担当の方々に取材しました。組織のフレッシュな雰囲気が印象的。というのも組織が立ち上がったのは約5年前とのこと。会社の成長を支えるため、積極的に声を上げやすい環境だと感じました。

エン転職取材担当者

渡邉

募集情報
クチコミ情報

テンタック株式会社

掲載期間24/10/31～24/12/25

総務（未経験歓迎）◆RFIDタグの国内シェアトップクラス／在宅勤務可／実働7h／残業月18h程度

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内

あなたの声で、アパレルの"変革"を担う会社が強くなる。

アパレル業界に、”変革”を起こしている。そう言っても過言ではないのが、当社です。というのも、アパレル店舗の「無人レジ」を可能にしているのが、当社が作る『RFIDタグ』だから。実は20年以上前から研究してきたのです。

今では国内ではトップクラスを誇るほどに。これからも需要が高まっていく見込みです。今回募集するのは、成長の勢いが増している当社を、総務として支えるポジション。組織の中核メンバーとして、あなたを迎えたいと考えています。

これからさらに成長していくためには、社内にも”変革”を起こさないといけません。そのため、「こうしたらいいのでは？」といった意見は大歓迎。一人ひとりに大きな裁量を与えます。自らの手で、仕事や組織を作っていく…そんな面白さを日々感じられる仕事です。

「声が埋もれるのでは？」なんて心配は不要です。というのも、配属部署は5名のみの少数精鋭。約5年前に立ち上がったばかりの新設部署なので、新しいことに対する抵抗感もゼロです。

あなたの声で、この会社をもっと強くしていきましょう。

募集要項

仕事内容	総務（未経験歓迎）◆RFIDタグの国内シェアトップクラス／在宅勤務可／実働7h／残業月18h程度株主総会運営や契約書の法務チェック、施設管理など幅広い業務をお任せします。 ――将来性のある、リーディングカンパニーを支えるポジションです。当社は20年前からRFIDタグに着目し、現在は国内シェアトップクラス。また、環境に配慮した副資材を手がけるサステナブル素材事業も展開しており、販売開始からわずか4ヶ月で1000万枚規模の受注が入るなど、順調に規模を拡大しています。常に業界を牽引するリーディングカンパニーを、あなたの手で支えませんか？ ※RFIDタグとは…ICチップが埋め込まれたタグ。電子タグとも言われ、棚卸や入出庫管理、商品探索などを自動処理します。少子高齢化の時代に注目されており、今後も市場拡大が見込まれています。＜具体的な仕事内容＞・株主総会や取締役会の運営・契約書等の法務チェック／管理（Wordを用いた契約書の校正作業、文書作成）・コンプライアンス業務・社内規定の管理・施設管理・備品管理／発注・庶務　他＜ポイント＞ ★組織の中核メンバーとして活躍できる！数年前に大きな組織改編があり総務部も一新。部署として比較的若い組織です。そのため、「もっとこうしたらいいのではないか」というアイデアがあればどんどん発信、実現できる環境。組織の中核メンバーとして、大きな裁量を持って活躍できます。 ★法務分野の専門知識を身につけられる！対外的に締結する契約書の法務チェックや、法改正への対応など、法務分野の業務に携わることが可能。そのため、未経験からでも法律関係の知識が身につき、専門性やスキルを高めることができます。
応募資格	学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK ■Word、Excelのスキルがある方 └Word…基本的な文書作成、校正ができる方 └Excel…SUM、VLOOKUPレベルの簡単な関数が扱える方～～下記に当てはまる方、ぜひご応募ください～～・総務のご経験がある方・理論的に物事を考え、主体的に動ける方・コミュニケーション能力がある方・法学部出身で、知識を活かしたい方・法律関係の知識を身につけ、キャリアアップしたい方・周囲を巻き込み、コミュニケーションを取りながら仕事をすることが好きな方 ※社会人経験10年以上の方も歓迎します。
募集背景	「ブランドラベル」や「ブランドネーム」といったアパレル副資材の企画・製造・販売を手がけている当社。1972年に創業し、今では世界に7つの工場を構えるまでに成長しました。また、20年前から「RFIDタグ」に着目し、国内トップクラスのシェアを誇ります。現在、さらなる事業拡大に向けて、医療業界や物流業界にも、「RFIDタグ」を普及させているところです。近年は、環境に配慮したサステナブル素材事業も展開。既に1000万枚規模の受注が入るなど、大きな注目を集めています。今後も事業拡大を続けるためには、人材の採用による組織強化が不可欠です。そこで今回、新たに採用担当の方をお迎えする運びとなりました。
雇用形態	正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇などに変更はありません。
勤務地・交通	本社／東京都墨田区両国4-9-7 ☆U・Iターンを歓迎します。 ☆月2回まで、リモートワークが可能です。尚、小学校3年生までのお子さんがいる場合は、4回まで可能となります。交通 JR総武本線・都営地下鉄大江戸線「両国駅」より徒歩7分都営地下鉄新宿線・都営地下鉄大江戸線「森下駅」より徒歩10分
勤務時間	9：30～17：30（実働7時間） ☆残業は月平均20時間以下です。プライベートも有意義に過ごしてくださいね。
給与	月給20万円以上＋賞与年2回（昨年度実績：2～3ヶ月分） ※上記金額は経験や年齢を考慮して決定します。 ※みなし残業はありません。残業代は1分単位で全額支給いたします。年収例 350万円（未経験） 420万円（経験3年）
休日休暇	＜年間休日123日＞ ■週休2日制（土・日） └第5土曜日は出社日となります（年2～3回） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇（7日） ■有給休暇 ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ※有休と組み合わせて5日以上の連休取得もできます！
福利厚生・待遇	■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月／昨年度実績2～3ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■残業代（全額支給） ■交通費（月5万円まで） ■役職手当 ■家族手当（配偶者：月3000円、子ども1人につき：月2000円） ■財形貯蓄制度 ■オフィス内禁煙 ■社内サークル ■在宅勤務・リモートワークOK（前日までシステムで申請可）
配属部署	人事総務部のメンバーは6名。部長と課長（50代・男性）、総合職の社員（30代・女性）、そして40代の一般社員と20代の一般社員という組織構成です。1名を除き、全員が中途入社。アパレル業界出身の人はもちろん、医療業界をはじめとした異業種出身の人も多いです。また管理部門の刷新により、約5年前に立ち上がったばかり。まだ若い組織ですので、年齢・社歴の壁はありません。「どんな意見でもまずは議論する」方針なので、気づいたことがあれば何でも言ってくださいね。

転職・求人情報イメージ1 — メンバーは5名。20代～50代までが活躍しています。「初歩的なことを聞いてもいいのかな」と悩まず、気軽に質問できる雰囲気です！

転職・求人情報イメージ2 — 国内外1500社以上と取引している当社。これからもリーディングカンパニーとして、常に業界を牽引し続けます。

プロフェッショナル取材者のレビュー

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取材から受けた会社の印象

アパレルショップでよく見かける、商品を入れるだけで読み取ってくれるレジ。あの会計システムに欠かせない「RFIDタグ」を、開発・製造・販売しているのが同社です。

同社が「RFIDタグ」に目をつけたのは20年前。無人レジが広まる前から、研究を重ねてきたそうです。そんな企業努力の甲斐あって、今では国内シェアトップクラスを誇ります。

また近年は、サステナブル素材事業もスタート。大手フィルムメーカーとの共同開発で生まれた『ハザイナノ』など、環境に優しい素材・商品を生み出しています。実は、こうしたサステナブル素材は、お客様の声から誕生したそう。一般社員が代表に提案することもできるからこそ、“次のトレンド”をキャッチできると言います。さらに、世界7箇所に製造拠点があることで、スピード感のある開発を実現しているとのことでした。

これからも先見の明を持ち、業界を牽引していくだろう。そう確信できた取材になりました。

この仕事のやりがい＆厳しさ

やりがい◆自分のアイデアで、社員を喜ばせられること。
部署としてはまだ新しく、フレッシュな組織。そのため、「こうしたら社員が喜んでくれるのでは？」と考えたことは形にしやすいのだとか。日頃の業務の中で気づいたことや、社員から声が上がっていたことなど、発信する内容は自由。マニュアルに縛られることなく、どんな工夫ができるかを考えられます。その結果、社員が喜ぶ反応を見られた時には、大きな嬉しさを感じられるでしょう。

厳しさ◆”マニュアル通り”には進められない難しさ。
一人ひとりに大きな裁量が与えられています。そのため、待つだけの姿勢でいれば、仕事自体がなくなる可能性もあるとのこと。また、決まりきったマニュアルもないため、自分で考え判断する場面が多くなります。常に主体性が求められるという点が厳しさとなるでしょう。

この仕事の向き＆不向き

向いている人◎専門性を高めスキルアップしたい方
契約書の法務チェックや、法改正への対応など、法務分野に関して幅広い業務に携わることができます。そのため、業務を通して専門知識を身につけ成長することが可能。「自分の専門性を高めたい」「スキルアップしたい」という方にピッタリです。

向いていない人▲常に受け身になってしまう方
組織の中核を担うメンバーとして、主体的に考え行動する姿勢が期待されています。そのため、「指示を受けながら働きたい」という方とはマッチしないでしょう。

会社概要テンタック株式会社

設立	1972年
代表者	代表取締役社長　橋本惇巨
資本金	1億円
従業員数	373名（2023年12月時点）
売上高	205億円（2023年12月期実績）
事業内容	■アパレル副資材の企画・製造・販売 ■RFIDの企画・製造・販売 ■サステナブル素材の企画・製造・販売
事業所	本社／東京都墨田区両国4-9-7 本社別館／東京都墨田区両国3-5-7 パイオニアビル1～3階大阪営業所／大阪府大阪市北区天満2-1-31 KC-DoDOビル3階＜工場＞加須工場／埼玉県加須市新利根2-8-7 越谷工場／埼玉県越谷市流通団地3-1-2 ＜海外拠点＞営業所（香港）工場（上海・青島・タイ・ホーチミン・ハノイ）
関連会社	■日本ダム株式会社 ■ジャパンポリマーク株式会社 ■上海麗達商標製造有限公司
企業ホームページ	https://www.tentac.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ	STEP1 Web履歴書による書類選考 STEP2 1次面接（Web） STEP3 2次面接（対面）＋適性テスト（筆記試験） STEP4 内定 ------------------------------------- ☆できるだけ柔軟に選考を進めます！ ------------------------------------- ■ご応募から内定まで10日程度の予定です。 ■ご応募から2ヶ月以内の入社が可能です。 ■1次面接はWeb面接で実施します。 ■入社日・面接日はできる限り調整します。就業中の方もお気軽にご相談ください。 ------------------------------------- ☆面接日程の調整もお気軽にご相談ください！ ------------------------------------- 体調が悪くなったときや事情があるときは、前日または当日に下記【連絡先】までご連絡ください。選考に進むことを希望される場合は、再度スケジュールを調整させていただきます。合否への影響はありません。お気軽にご連絡ください。
応募受付方法	＼最後までお読みいただきありがとうございました！／当ページよりご応募ください。追ってこちらからご連絡いたします。
面接地	【本社】〒130-0026 東京都墨田区両国4-9-7
連絡先	【本社】〒130-0026 東京都墨田区両国4-9-7 担当採用担当 TEL03-5369-2121

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