- 【事業内容】
- ■土木工事業 ■建築工事業 ■とび土工工事業 ■鋼構造物工事業 ■石工事業 ■舗装工事業 ■しゅんせつ工事業 ■水道施設工事業 ＜建設業許可番号＞ 神奈川県知事許可（般-3）第59870号
勤務地
特長
技能工・作業員（整備・製造・土木・電気・工事）と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 耐震工事スタッフ（未経験歓迎）◆普通免許のみでOK／基本土日休み／昨年賞与4～5ヶ月分／毎年昇給！ 年月とともに劣化が進んでいる建物や道路、鉄道などの耐震補強をお任せします。社会インフラを守るやりがいある仕事です。■仕事の流れ ▽機器を使って作業場所を測り、作業範囲を調べます。 ▽柱などを打ち込むポイントに印をつけます。 ▽印を起点に補強材などを設置し、図面通りになっているか確認します。 ▽ハンマーやドリルなどさまざまな道具を使って、手順通りに作業を進めます。 ※決して難しい作業ではないのでご安心ください！ ■1日の流れ ▽08時 現場で朝礼後、作業開始※30分休憩あり ▽12時 昼休憩 ▽13時 作業再開※30分休憩あり ▽17時 帰社し、翌日の打ち合わせをして退勤。 ――“未経験でも安心”の理由がたくさん！―― 【1】基本から丁寧に学べます 入社後1年は、先輩が丁寧にレクチャー。まずは先輩の作業を見て、基本から教わって、実際にやってみる…を繰り返し、徐々にできることを増やしていけます。 【2】焦らず成長していけます 最初の1年間はとにかくケガをしないよう気を付けながら、仕事や会社に慣れてもらえれば大丈夫。じっくり時間をかけて丁寧に教えていくのでご安心ください。 【3】必ず先輩が一緒です 現場へは2～3名で向かうので、一人になる心配はありません。仕事はもちろん、プライベートの話も気軽にできる気さくな先輩ばかりです。 【4】職人さんともすぐ顔なじみに 外注の職人さんたちはお付き合いが長く、社員旅行や忘年会も一緒に楽しむほどの関係性。だからすぐに顔なじみになれますし、現場が変わってもいつも同じメンバーで仕事ができます。 【5】短時間作業もアリ 午前中で作業が終わった時は、半日有休の取得もOK。また入社1年後以降はまれに夜勤もありますが、作業は3時間程度で給与は1日分！だから夜勤が好きな社員も多いんですよ。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■普通免許（AT可）をお持ちの方 └社用車で現場に向かうため。 └2007年6月1日以前に普通自動車免許を取得した方も歓迎します！ ◎学歴・フリーター歴・転職回数は一切問いません。 ◎第二新卒の方、ブランクがある方、正社員デビューの方も、ぜひご応募ください。 ◎最初は失敗しても大丈夫。穏やかな社長と頼れる先輩たちが、手とり足とり教えます！ ＜経験者も大歓迎！＞ 実力に合わせて給与が上がっていく当社では、経験者の方も積極募集！責任と裁量のあるポジションをお任せするので、ぜひ当社で経験を活かしてください。 |
| 募集背景 | ＼業績好調につき増員募集！／ 1992年の設立以来、30年以上にわたって建物や道路、鉄道などの耐震補強・リニューアル工事を手がけている当社。業界に先駆けて耐震補強事業を開始し、「品質も納期も守る」という姿勢を貫きながら着実に実績を築いてきました。その姿勢が評価され、大手電力会社・建設会社からのご依頼も多数。中でも公共工事は9割以上にも及び、今後もニーズの増加を見込んでいます。 現在当社は社員8名。10～20年と長く勤続しているメンバーも多く、平均年齢は45歳に。今後も多くの案件をお受けしていくためには、組織体制の強化が必要です。そのため、新しい仲間を募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間はありません！大切な仲間ですので、はじめから正社員です。 |
| 勤務地・交通 |
本社／神奈川県横浜市港南区日野5-30-20
※神奈川や都内にある現場で作業します。 ◎転勤はありません。腰を据えて働けます。 ◎マイカー通勤OKです。駐車場を完備しています。 ◎現場が遠い場合は直行直帰もOK！ ＼2025年6月に新社屋完成予定！／ 今年4月から工事を開始し、来年6月に新本社が完成予定。より耐震性に優れた社屋で働けます！ 交通
横浜市営地下鉄ブルーライン「港南中央駅」より徒歩17分・車で4分
「洋光台駅」「港南台駅」「上大岡駅」「港南中央駅」よりバスで約10分 |
| 勤務時間 | 8：00～17：00（実働8時間） ◎残業は月10時間以内。事務作業はほぼないので、基本現場が終わればすぐに帰宅できます。 ◎昼間に現場が終わる際には、午後に半日有休を使うことも可能です。 ◎最初の1年は夜勤ほぼなし。その後はまれに発生しますが、1回3時間程度の短時間作業です。 |
| 給与 |
月給21万9806円～36万7500円＋賞与年2回（昨年度実績：4～5ヶ月分） ◎設立以来、毎年昇給しています！ ※スキルや経験に応じて、随時加給します。 ※月給にはみなし残業手当（月20時間分／2万7800円以上）を含み、超過分は別途支給します。 年収例
450万円（36歳／入社3年目）
600万円（34歳／入社10年目） 800万円（55歳／入社30年目） |
| 休日休暇 | ■週休2日制（月7～8日／土・日） └公共工事が9割以上のため、基本土日休み。休日出勤の場合は、必ず代休が取得可能です。休日手当も支給します。 ■GW（7日） ■夏季休暇（5日） ■年末年始休暇（9日） ■有給休暇（半日の取得もOK！） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ＼今後休日をもっと増やしていく予定です！／ 「社員がもっと働きやすい会社」になるよう、今後は休日をさらに増やしていく予定。プライベートや家族と過ごす時間も大切にしてほしいと考えています！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（5月・12月／昨年度実績：4～5ヶ月分） ■通勤交通費（月2万5000円まで） ＜各種手当＞ ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■時間外手当（超過分） ■役職手当 ■休日手当 ■出張手当 ■家族手当（配偶者：月5000円、子一人：月3000円） ■資格手当（取得費用負担、技能講習日は出勤扱い） ■資格取得支援（中型免許：10万円、施工管理技士：1級5万円、2級3万円） └中型免許・土木施工管理技士・建築施工管理技士・技能講習等の費用補助 ＜その他＞ ■入社祝い金 ■退職金 ■社内禁煙 ■社員旅行 └今年は2泊3日で韓国を予定。基本自由行動OK！ ■レク活動（BBQ・忘年会・食事会、年1回） └昨年の忘年会では楽しい年忘れになるように、モノマネショーも行ないました！ ■借上社宅 └1R、月3万円自己負担。残りは会社が負担します。 ■制服貸与 ■企業型確定拠出年金 |
| 気のいい仲間たち | 現在は8名が活躍中。20～48歳まで年齢層は幅広く、高校卒業後に新卒入社した人、中途入社した人、一度退職して出戻りした人などさまざま。10～20年働き続けている社員が多いですが、経歴や社歴に関係なく、協力体制はバツグンです。 当社では後輩を育てていく風土が根付いているため、先輩のレクチャーも丁寧。仕事にはまじめですが、気さくに話しかけてくれる楽しい先輩ばかりなので、すぐになじめるはずですよ。 |
| 先輩インタビュー | ▼社長の人柄が入社の決め手！ 前職は防犯カメラの点検。ですが仕事内容が限られており、もっと体を動かす仕事がしたいと考えていた時に出会ったのが当社の求人。面接で社長の人柄に惹かれ、入社を決めました。仕事では普段目にしない部分に関われるので、日々新しい発見を楽しんでいます。 ――入社3年目 ▼雰囲気のいい会社です！ 現場によって作業も手順も変わるので、初めはついていくのがやっと。それでも頑張れたのは、いい人ばかりで和気あいあいとした雰囲気を作ってくれる先輩たちのおかげです。自分で準備する道具を考えるなど、できるところからやっていければ大丈夫。私もそうやって仕事を覚えてきましたから。 ――入社4年目 |
| 会社名 | 株式会社三友ファスニング |
|---|---|
| 設立 | 1992年 |
| 代表者 | 代表取締役 赤坂 忠義 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 8名（2024年2月時点） |
| 売上高 | 4億8296万円（2023年5月期実績） 3億9134万円（2022年5月期実績） |
| 事業内容 | ■土木工事業 ■建築工事業 ■とび土工工事業 ■鋼構造物工事業 ■石工事業 ■舗装工事業 ■しゅんせつ工事業 ■水道施設工事業 ＜建設業許可番号＞ 神奈川県知事許可（般-3）第59870号 |
| 事業所 | 本社／神奈川県横浜市港南区日野5-30-20 |
| 社名の由来 | この会社は、私と友人2人とで興しました。友だち同士3人で創業を決めたので、その絆を大切にしたいと「三友」と名付けたんです。今では他2人は別々の道に進んでいますが、友人はもちろん社員も大切に育てていきたいと思っています。【代表】 |
| 企業ホームページ | https://www.sanyu-3u.co.jp/ |
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