- 【事業内容】
- ■グループ管理業務 ■小売事業『ドスパラ』運営 ■ワークステーション、サーバー関連商品・サービスの販売 ■コンピューター機器などの企画・製造ならびに卸販売 ■電子機器等の受託生産事業
勤務地
特長
営業企画、販促企画、商品企画と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 店舗企画スタッフ（未経験歓迎）◆年休126日／月給25万円以上／残業月20h以内／福利厚生充実！ パソコン専門店『ドスパラ』の知名度＆集客率アップに向けた店内づくりをお任せします。未経験の方にも丁寧にお教えしますので、ご安心ください！【オープン前の業務】 ▼店舗企画スタッフ数名で、出店するエリア・顧客層に合わせて店内コンセプトを決定します。 ▼コンセプトをもとに、お客様の導線を考えながら店内のレイアウト、ディスプレイ、ブースなどを考案。 ▼企画が決まったら外部業者への制作・施工の依頼。最終チェック等も行ない、オープン日までに完成させます。 ※上記業務は、先輩と一緒に行っていきます。 ※1店舗あたり1.5ヶ月で企画～導入まで実施しています。 ＜店内づくりの事例＞ ◇Vtuberデビュー者向けに、必要な設備が揃った体験ブースの設置 ◇AI制作、動画編集など、各種ソフトの操作が学べるエリアを設置 ◇自宅のような環境でPCや設備を自由に試用できるスペースの設置 など ◎店づくりを通して、お客様を応援！ 専門性が高く、安価でもないPCの購入は、お客様にとってチャレンジングなもの。その背中を押せるよう、分かりやすい店内レイアウトにする他、PCを試せたり、操作のコツを学べたりするスペースを作っていきましょう！ 【オープン後の業務】 オープン後も、店舗の認知度＆集客率アップをサポート！社内の年間スケジュールに合わせて、各店舗の店内イベントを企画します。内容が固まったら、開催店舗やPR部門、イベント運営会社に共有し、連携しながらイベントを作っていきます。 ＜店内イベントの事例＞ ◇スタッフとイチからPCを組み立て、持ち帰れる自作PC教室 ◇動画配信者向けに、効果的な方法をレクチャーするセミナー ◇プロゲーマーを招待した、バトルロイヤルシューティングゲームのコーチング ◇シニア向け、脳の活性化を目指したパズルゲーム体験会 など |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■基礎的なPCスキルのある方 └Excelが使える方を想定していますが、基本操作（簡単な表作成・関数）ができればOKです！ ＜こんな方、歓迎します！＞ □PCやゲーム、動画配信が好きな方 □クルマの運転ができる方 □店長やSV・接客スタッフなど、店舗系の業務経験がある方 └飲食店や携帯ショップ・アパレルといった接客・販売経験はもちろん、どんな業種の経験もお仕事に活かせます！ |
| 募集背景 | ◆店舗拡大に伴い、増員募集します！ 1984年の設立以来、パソコン専門店『ドスパラ』の運営や、パソコンおよび周辺機器の製造・販売などの事業を手がけてきた当社。現在ではゲーミングPCブランド「GALLERIA」を始め、プロクリエイターにも支持される「raytrek」など、BTO業界内ではトップクラスの実績と知名度を有するまでに成長しています。 最近ではeスポーツの盛り上がりから、ハイスペックPCをお求めになるお客様が増加。今年も多数の店舗を新規オープンしており、業績は好調です。そこで今回、さらなる『ドスパラ』の知名度向上と業績UPに向け、店舗企画スタッフを増員することにしました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間3ヶ月あり（期間中の給与・待遇は変わりません） |
| 勤務地・交通 |
■本社
東京都千代田区外神田3丁目12-8 住友不動産秋葉原ビル ※転勤あり（当面はありません） 交通
JR山手線「秋葉原駅」より徒歩3分
東京メトロ日比谷線「秋葉原駅」より徒歩3分 つくばエクスプレス「秋葉原駅」より徒歩3分 東京メトロ銀座線「末広町駅」より徒歩4分 JR「新御茶ノ水駅」より徒歩8分 東京メトロ丸ノ内線 「淡路町駅」より徒歩8分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間、休憩1時間） ※残業は月20時間以内になるよう、管理しています。 |
| 給与 |
月給25万円以上＋決算賞与年2回（※業績・考課による）＋各種手当 ※経験・能力などを考慮の上、優遇いたします。 ※上記金額には20時間分・3万3784円～4万4595円の固定残業代が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。 ※月給に一律支給の食事補助（1万円）を含みます。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日126日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏季休日（3日） ■年末年始休日（12/29～1/3） ■有給休暇（入社半年後より10日間付与） ■産前産後休暇（取得実績あり） ■特別休暇 ■生理休暇 ■慶弔休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定年1回（10月）※人事考課による ■決算賞与制度（会社業績および人事考課に基づき最大年2回） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（月3万円まで) ■時間外手当（固定残業代超過分） ■深夜労働手当 ■休日手当 ■出張手当 ■役職手当 ■社員紹介手当 ■企業型確定拠出年金制度（401K） ■退職金制度（ファントムストック型退職金）※勤続3年以上 ■社割販売制度（ドスパラで販売している製品を最大20％割引） ■健保保養施設利用 ■従業員互助会 ■定期健康診断 ■1日人間ドック ■インフルエンザ予防接種補助 ■暑気払い補助 ■忘年会または新年会補助 ■クラブ活動 ■借り上げ社宅制度 ■プログラミング教育の必修化支援（PC購入補助プログラム） ■屋内原則禁煙 ■バースデイ特典（提携飲食店の無料招待） ■資格取得支援制度 ■永年勤続表彰 ■勤務時間調整制度 |
| 一緒に働く仲間 | 配属先となる店舗企画課では、11名が活躍中。そのうち4名が、今回の募集する店舗企画スタッフの仕事をしています。年齢は26歳～42歳です。 ＜PCやゲームが好きな先輩が多数活躍中＞ 店舗企画課はフランクで、先輩たちは仕事終わりにゲームを一緒にプレイしたり、人気ゲームの話題で盛り上がったりしています。また、渡邉という先輩は、ゲーム配信ジャンルのYouTuberという一面も持っています。元『ドスパラ』の店舗スタッフで、未経験から企画職にチャレンジしました。明るく優しい人柄で、新しくご入社される方もしっかりフォローするので、安心してご入社くださいね。 |
| 会社名 | 株式会社サードウェーブ |
|---|---|
| 設立 | 1984年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 尾崎 健介 |
| 資本金 | 5608万9332円 |
| 従業員数 | 870名（2022年7月現在/単体） 1060名（2022年7月現在/グループ合計） |
| 売上高 | 754億円（2022年7月期実績） 646億円（2021年7月期実績） 545億円（2020年7月期実績） ※グループ全体 |
| 事業内容 | ■グループ管理業務 ■小売事業『ドスパラ』運営 ■ワークステーション、サーバー関連商品・サービスの販売 ■コンピューター機器などの企画・製造ならびに卸販売 ■電子機器等の受託生産事業 |
| 事業所 | 【本社】 東京都千代田区外神田3丁目12-8 住友不動産秋葉原ビル |
| 関連会社 | 株式会社E5 esports Works |
| 企業理念 | 人をつくり 価値を生み出し 社会に貢献する事業を行う |
| 企業ホームページ | http://info.twave.co.jp/ |
株式会社サードウェーブ 店舗企画開発部の店舗企画スタッフ（未経験歓迎）◆年休126日／月給25万円以上／残業月20h以内／福利厚生充実！（1271519）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。