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株式会社サードウェーブ
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株式会社サードウェーブ

会社概要

  • 設立 1984年
  • 代表者 代表取締役社長 尾崎 健介
  • 資本金 5608万9332円
  • 従業員数 870名(2022年7月現在/単体) 1060名(2022年7月現在/グループ合計)
  • 事業内容 ■グループ管理業務 ■小売事業『ドスパラ』運営 ■ワークステーション、サーバー関連商品・サービスの販売 ■コンピューター機器などの企画・製造ならびに卸販売 ■電子機器等の受託生産事業

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2023年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.3
2023年時点の情報
事業の強み:
ゲーミングパソコンの販売に力を入れており、その強みを活かした事業展開を行っています。
イベント業務では、ゲームイベントやeスポーツに携わるイベント、Vtuberに関するイベントなどたくさんの業務があります。

事業の弱み:
今まで専門性が高い業務が多かったので、各位の専門性が高いが故に横の連携は少し遅く感じます。
しかし、実力が高く打ち合わせを重ねることで想像以上の成果物を生むことができます。
イベント業務でもその専門性の高さから各所との連携を意識し業務を行っています。

事業展望:
今後もパソコンはなくなりません、このパソコンがあるから出来る事、パソコンを使った自己実現など、お客様が潜在的に望んでいる事をより良い形で提供できるようにする事が重要だと思います。
私もお客様のニーズに応えられるようにし続けていきたいと思っています。
口コミ投稿日:2023年10月03日
2023年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.3
2023年時点の情報
成長・キャリア開発:
最初の勤務は店舗アルバイトからの採用でしたが、その後昇格し正社員登用になりました。
その後店舗から本社異動になり、たくさんの業務に携わってきました。
現在では入社当初から店長に話していたイベント業務に従事することができており、自身のやりたい事をどうやったら実現できるかについて寄り添ってくれます。

働きがい:
イベントディレクターとしては、自身の企画したイベントが形となって開催されることにやりがいを感じます。
そのイベントで、更にお客様の参加、お客様のお声をいただく時も、やってよかった、頑張った買いがあったと思えるお声をいただけると、次の活力に繋がります。
口コミ投稿日:2023年10月03日
2023年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.3
2023年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
ライフワークバランスは良いです。
特にイベントディレクターとしては、日々の気付きから新しいイベントの閃きがあったりしているので、その閃きを仕事で表現することで評価も上がります。
有給取得に対しても寛容で、自分の取りたいタイミングで有給がと取れるので嬉しいです。

多様な働き方支援:
半日有給の取得で遅く出勤、早めの退勤も可能です。
急な予定が入ってしまった際でも快く送り出してくれるので安心です。
副業も可能で、自身の可能性を広げることに対してオープンな風土があります。
PCを使った趣味をしている方でも働きやすいと思います。
口コミ投稿日:2023年10月03日
2023年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.3
2023年時点の情報
給与制度:
昇給は自身が頑張れば頑張った分の評価をしてもらえるので、働き甲斐があります。
食券の支給や互助会手当の支給、インセンティブもあります。
店舗で業務していた頃は店舗部独自のインセンティブもあり、従業員に優しい形態でした。

評価制度:
年に1度の人事考課があり、昇進・昇給などを決めます。
一般職ではどのように行動したのか、という部分を評価してくれるので、自分の考えた改善や修正を評価してくれる体制が整っています。
実力を評価してくれるので、年齢関係なく昇進を目指せます。
口コミ投稿日:2023年10月03日
2023年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.5
2023年時点の情報
女性の働きやすさ:
産休制度あり、時短勤務OK
生理休暇(無給)あり
女性に限らず、体調についての理解が高いと感じています。
女性だから、責任のある仕事をさせてもらえないということはなく、
女性の管理職の方やプロジェクトリーダーになっている方もいらっしゃいます。
口コミ投稿日:2023年10月03日

クチコミについての、企業からのコメント

株式会社サードウェーブ 採用担当と申します。
この度は口コミをいただき、誠にありがとうございます。

口コミにも記載がありました通り、
当社はPCメーカーとして国内に生産工場を構え、
製造から販売まで一貫して対応しております。

特にゲーミングPC「GALLERIA」はeスポーツ大会でも使用されており、
ゲーム愛好家の方々にとても愛されている製品です。
※社内にはゲーム好きの社員も多く在籍しています!

また、PC専門店『ドスパラ』の新店舗も続々開店しており、
より多くのお客様に当社の製品をお届けできるような環境を目指しています。

現在当社ではニーズの高まりを受け、
さまざまな部門にて採用を積極的に実施しております。

社風としては、堅い社風の会社と思われることもあるかもしれませんが、
会社全体として社会の流れに沿った動きができる柔軟さがあります。
また、社内は30代のメンバーが中心となり活躍しており、
新たな意見を歓迎する風通しの良さも強みだと思っています。
自ら手を上げて積極的な動きができる方には多数のチャンスがある会社です!

今後も私たちと一緒に会社を盛り上げていってくださる、
新たな仲間をどんどん受け入れていきたいと考えております。
2023.6.15 回答
3.2
74人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.1
事業の優位性
・独自性
3.5
実力主義
3.1
活気のある風土
3.0
20代成長環境
3.3
仕事を通じた
社会貢献
3.2
イノベーション
への挑戦
3.6
経営陣の手腕
2.7
回答者の平均年収
376万円
納得度
54%
74人(平均34歳)の回答より
回答者の平均残業時間
29時間
納得度
66%
74人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

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  • 仕事内容 パソコン専門店『ドスパラ』の店舗開発として、新店オープンに向けた調査や出店準備をお任せします。必要な知識は入社後に学んでいけるため、未経験の方もご安心ください。
  • 応募資格 <職種・業種未経験、第二新卒、歓迎>■高卒以上■要普免■ExcelとWordの基本操作■出張に抵抗がない
  • 給与 月給25万円~33万円+決算賞与年2回(※業績・考課による)+各種手当
  • 勤務地 本社/東京都千代田区外神田3丁目12-8 ◎2月に本社を拡大移転!/「秋葉原駅」より徒歩3分!
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