- 【事業内容】
- AI・ビッグデータ関連システム開発・運用事業 多用途高性能パソコン販売・運用事業
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仕事内容 | 高性能パソコンの営業◆東証グロース上場グループ/高額インセン/残業月10h/フレックス/週2リモート 当社が開発する暗号資産マイニングマシン(多用途高性能パソコン)を、経営者や投資家、富裕層の方々へ提案・販売する仕事です。個人の裁量が大きく、それぞれが自走して成果を上げることができます!<マイニングマシンとは> 暗号資産取引に用いられる高性能パソコンのことで、昨今、不動産や太陽光パネルに代わる資産運用法として注目を集めています。当社はマイニングマシンを国内で先駆けて開発・販売。販売台数・顧客数などにおいて全国No.1の実績を誇っています。 <顧客について> 提案先は経営者や投資家、富裕層の方々で、多くは中小企業の経営者層。必ずしもIT知識が深い方々なわけではなく、「節税をしたい」といったニーズの方が多いです。経営者の方とやり取りをする中で、自身の知見も広げられます。 <主な仕事内容> ■反響営業 自社HPやWeb広告、展示会などで興味を持ちいただいた方へ、メールや電話対応、提案資料作成、商談を行ないます。概ね2回ほどのご提案で受注となることが多いです。受注後の契約作業や運用に関しては別部署が担当。営業に集中できます。 ※商談の7割ほどはオンラインで実施できます。 ■メルマガ・DM・LP等の施策検討・実施 メルマガやSNSでのDMの内容を新たに検討したり、より魅力的なLPをデザイナーと共に試作したりなど、より反響を増やすための施策を自身で工夫して取り組むことができます。 ■セミナー・展示会の開催 セミナーは月1~2回、展示会などのイベントは年1~2回開催。節税に詳しいインフルエンサーとタイアップしたセミナーを主催するなどして、集客率を上げていきましょう。 ■代理店パートナー対応 代理販売を担う税理士や経営者、銀行などに対し、営業手法についてのアドバイスを行ないます。 |
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応募資格 |
高卒以上業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■営業経験がある方(目安2年以上/法人・個人、業界・商材など不問) ◎必須ではありませんが、富裕層や会社役員層への営業経験がある方、単価の高い商材を扱っていた方などは、より歓迎します! ◎「収入アップがしたい」「裁量のある環境で働きたい」「魅力的な商材を扱いたい」といった方、大歓迎です! |
募集背景 | 機械学習やブロックチェーン、3Dレンダリングなどの高速な演算を行なう分野に使用できる、高性能パソコンを販売する当社。マイニングマシンでは、販売だけでなく、設置・運用までの一貫サポートができる日本でも有数の企業として、節税や資産形成を検討する経営者、投資家の皆様から支持されています。 実際、マイニングマシン販売台数・顧客数・自社データセンター稼働顧客数は全国NO.1(※)。昨年には東証グロース上場企業グループに加わり、事業・組織共に拡大を続けているところです。そこで今回、新たなメンバーをお迎えすることとなりました。 ※東京商工リサーチ調べ(調査実施期間:2022年11月17日~2023年1月31日) |
雇用形態 |
正社員
※3ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
本社/東京都港区芝浦3‐4‐1 グランパークタワー32F
※転勤なし ※週2回の在宅勤務が可能です! 交通
各線「田町駅」より徒歩6分
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勤務時間 | フレックスタイム制 標準労働時間1日8時間 コアタイム12:00~15:00 ◎残業は月10時間以下と少なめです! 経営者層の方が提案先となるため、昼間から業務を開始して夜間に商談を行なう…など、働き方はそれぞれで工夫できます。 |
給与 |
月給35万円以上+インセンティブ+賞与年2回 ※月給は経験・能力を考慮して決定します。 ※月給には月30時間分のみなし残業代6万5800円以上を含みます。超過分別途全額支給。 <インセンティブについて> 商材の単価が高く、反響営業で効率的に成果を出せることもあり、過去2年のインセンティブ支給実績は、年間平均900万円!自身の頑張り次第で、大幅な給与アップが図れます! 年収例
◎マネジメント経験がある方は、基本給のみで年収600万円以上を想定しています!
◎基本給とインセンティブを合わせ、年収1000万円以上という社員も多く在籍しています! |
休日休暇 | <年間休日125日> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■夏季休暇(2日) ■年次有給休暇 ■年末年始休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■慶弔休暇 ◎5日以上の連続休暇が取得できます! |
福利厚生・待遇 | ■昇給 年2回(6月・12月) ■賞与 年2回(6月・12月) ■交通費支給(月3万円まで) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(超過分) ■出張手当 ■インセンティブ ■資格支援制度 ■U・Iターン支援あり ■退職金制度 ■オフィス内分煙 ■服装自由(私服可) ■在宅勤務、リモートワークOK |
入社後の流れ | 先輩営業の多くも、前職は保険や銀行など、9割方が業界未経験者。入社後は個別に「そもそも暗号資産とは?」「ブロックチェーンとは?」という業界の基本知識から説明をしたり、勉強会を開いたりしているので、イチから商材について学ぶことができます。また営業に関してもすぐに現場に立つのではなく、1ヶ月間程度は先輩が商談に同席したり、個別にロープレを行なったりと、あなたの適性・能力に合わせて教育を行なっていく予定です。 |
配属部署 | 取締役直下のセールスチームに配属。取締役と営業3名で販促にあたっています。チームの平均年齢は30歳で男女比は5:5。取締役は元不動産営業で、そのほかのメンバーも保険や銀行、FXなどの分野で営業として活躍してきており、たくさんのノウハウを教わることができます。みんな「自分の裁量で働きたい」「可能性のある商材を扱いたい」といった志望動機で入社。今回採用された方も馴染みやすいと思います。 |
会社名 | 株式会社ゼロフィールド |
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設立 | 2017年 |
代表者 | 代表取締役 CEO 平嶋 遥介 |
資本金 | 1256万円 |
従業員数 | 30名(2024年1月時点) |
事業内容 | AI・ビッグデータ関連システム開発・運用事業 多用途高性能パソコン販売・運用事業 |
事業所 | 〒108-0023 東京都港区芝浦3‐4‐1 グランパークタワー32F |
関連会社 | 株式会社トリプルアイズ(東証グロース上場) |
企業ホームページ | https://zerofield.biz/ |
株式会社ゼロフィールドの高性能パソコンの営業◆東証グロース上場グループ/高額インセン/残業月10h/フレックス/週2リモート(1271315)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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