イベントディレクター◆学歴不問/各種スキルアップ研修あり/4月からフレックス制導入の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2024/02/12 - 2024/03/24)
イベントディレクター◆学歴不問/各種スキルアップ研修あり/4月からフレックス制導入
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問転勤なし
課題解決×イベント設計の無限の可能性
空間のデザイン・プロデュースを手がけてきた当社。主に展示会や医療系学会のブースデザイン、オフィスや店舗といった商業空間の内装など幅広い分野で、全体の7割をノーコンペで受注しています。
リピーターが多い理由は当社の課題解決力です。現状課題の把握共有からスタートし、同じ目線を持つパートナーとして、クライアントの魅力を最大限に引き出しながら、カタチにしていきます。あなたにお任せしたいのは、新設部署でのセミナーイベントを成功に導くディレクション。音響や映像、舞台演出のプロと一緒に、ステージ演出を突き詰めていきます。
綿密な計画力と大胆かつ自由な発想が求められる仕事です。円滑な運営のためにマニュアル作成をしたり、音響や照明のタイミングを指示したり…緻密なイベント設計の積み重ねが全体の世界観へと繋がっていきます。そうして迎えるイベント当日は感動的。自分が計画の中心に立ち、ゴールまで動かしていく喜びはひとしおです。
実務研修があるため、未経験の方も歓迎です!手ごたえのあるイベントの世界に挑戦してみませんか
募集要項
仕事内容 |
イベントディレクター◆学歴不問/各種スキルアップ研修あり/4月からフレックス制導入 企業の展示会などのイベントを中心に手がける当社にて、様々なステージイベントのディレクションをお任せします。音響や映像、舞台演出のプロと一緒に、お客様の要望を整理しながら企画をまとめ、イベントを成功へと導いてください。
\担当するイベントは様々/ 新製品発表会、プライベートセミナー、記者発表会、展示会のステージ演出などを手がけます。オンライン配信やハイブリッド開催など、実施方法もそれぞれ柔軟に対応可能。クライアントも医療・IT・メーカーなど、様々な業種の企業と取引があります。
<具体的な仕事内容> ・企業へのヒアリング(全体の流れに関するすり合わせ) └コストや演出に関する要望などをとりまとめます。
・運営マニュアル制作(どんなイベントにするのか詳細をドキュメント化) └開催概要や登壇者の発表内容、当日のスタッフのオペレーションを決定し、クライアントと共有します。
・進行台本製作(音響・照明などの機材や細かいステージの動きをドキュメント化) └スライドの切り替えタイミングなど、登壇者の登場方法など、細部まで台本に記載します。
・当日の進行管理
※1案件につき準備期間は3ヶ月~半年程度。中には1年がかりの大規模なものもあります。 ※イベントに合わせてカタログなどを制作する際には、別途グラフィックデザインを手がけるメンバーたちと連携をとって動いていきます。
<入社後の流れ> まずは基礎研修を行ない、「アートフリークがどんな会社なのか」「どんなサービスを提供しているか」などを説明します。その後、OJTによる実務研修をスタート。独り立ちまでは1年程度かけていく予定です。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
<必須> ■基本的なPCスキルをお持ちの方 └Excel、PowerPointなど └書類作成が出来るレベルでOKです。
◎コミュニケーションをとるのが好きな方、歓迎! ◎イベントやステージづくりに興味がある方、ぜひご応募ください。
\下記に当てはまる方、ぜひご応募ください!/ ・好奇心旺盛な方 ・常に新しいことにチャレンジする意欲のある方 ・自分のアイデアを形にすることにやりがいを感じる方 ・積極的にコミュニケーションが取れる方
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募集背景 |
1990年の設立以来、企業の展示会ブース等の空間プロデュースを中心に手がける当社。グラフィック・映像といったコンテンツ制作や、オフィスのエントランス、ショールームの内装デザインなども請け負い、さまざまなクライアントの“想い”をカタチにしてきました。
私たちの強みは、キービジュアルの開発やカタログ、映像などグラフィック制作も含めた一体感のある空間プロデュースです。おかげさまで業界内でも高い評価をいただいており、近年は依頼が増加中。そこで、今後も“デザイン”を通してクライアントの課題解決に貢献するため、より多くの制作をスムーズに進めていくのに欠かせないディレクターを増員募集することになりました。 |
雇用形態 |
正社員
3ヶ月の試用期間があります。 試用期間中の給与や待遇に変更はありません。 上記期間中のフレックス制度の使用は不可となります。 |
勤務地・交通 |
\2023年6月開設のキレイなオフィス/ 【茅場町オフィス】東京都中央区日本橋茅場町2‐12-10 PMOEX日本橋茅場町9F ◎転勤はありません。
交通
東京メトロ日比谷線・東西線「茅場町駅」より徒歩1分
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勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間・休憩1時間) ※残業は月平均20時間程度
\2024年4月、フレックスタイム制導入予定/ 標準労働時間1日8時間 コアタイム10:00~15:00 |
給与 |
月給23万円以上+賞与年2回 ※経験やスキルなどを考慮の上、決定します。 ※上記金額はみなし残業代(月30時間分/5万3000円以上)を含みます。超過分は支給します。
年収例
年収450万円/20代(入社6年目) 年収500万円/30代(入社10年目・マネージャー)
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休日休暇 |
<年間休日120日以上> ■週休2日制(土・日) ※案件によって、月0~1回ほど土日出勤が発生する場合があります。 ■祝日 ■有給休暇(初年度10日、最大で20日/年間) ■夏季休暇 ■冬季休暇 ■特別休暇/慶弔・結婚・忌引など(最大各3日) ■産休・育休(取得・復帰実績あり) └男女を問わず育児休暇の取得実績あり。 |
福利厚生・待遇 |
■昇給 年1回 ■賞与 年2回(6月・12月) ■交通費支給(月5万円まで) ■社会保険完備(雇用・労災・厚生年金・健康) ■子ども手当(子1人につき5000円/月) ■ひとり親手当(子1人につき5000円/月) ■新入社員研修 ■各種スキルアップ研修 ■時短勤務(実績あり) ■オフィスカジュアルOK ■敷地内禁煙 |
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