| 仕事内容 | 自社クラウドサービスのインサイドセールス◆未経験歓迎／年休120日以上／業界トップクラス／反響営業 ウェビナーや展示会で興味をもってくださったお客様や、HPに問い合せをくださったお客様に対し、自社サービスを提案します。企業に必要とされるサービスなので、受注率は高めです！【サービスの特長】 ★『備品管理クラウド』 企業の備品を管理するためのクラウドサービス。社内にある備品を可視化し、誰がどのように使用しているかまで管理することで備品管理業務を劇的に改善します。 ★『どこでも契約書クラウド』 あらゆる契約書を一元管理できるクラウドサービス。スマホで撮影した契約書を取り込むことで全文検索が可能になるなど、契約書との付き合い方をDXすることが可能です。 【仕事内容】 ■企業の課題・ニーズのヒアリング ■自社サービスの紹介（電話・オンライン） ■受注獲得にむけた業務（フィールドセールスとの連携） ■過去成約に至らなかった企業への再アプローチ ■ツールを使用した営業管理、見込み客の管理・分類 ■営業資料の作成 など ……ゆくゆくは…… 将来的には、セールス全体に関わる立場として「自社製品の取扱代理店、既存・新規法人へのソリューション営業」「展示会でのリード（見込み）顧客の獲得」などもお任せします。 ◎社内で完結するセールスです！ アポ獲得・商談・受注まで、電話やオンラインで完結します。商談は1日平均3件、1件あたり約1時間程度。平均2ヶ月ほどで成約に至るイメージです。 ◎最先端の営業支援ツールを導入しています！ そのため、営業活動に専念していただけます。また、現場から吸い上げたお客様の声や自分の意見を社内で共有し、サービスに反映させることも可能です。 【1日の流れ】 10時／出社後、メール確認・追客架電・資料チェック 12時／休憩 14時／商談・お礼メール送信 16時／商談・お礼メール送信 18時／商談・お礼メール送信 19時／退社 |
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| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
★経験・スキルは不問。人柄重視の採用です！ ★入社後に営業スキルをイチから身につけられます！ ＜こんな方は大歓迎です！＞ ◎人の役に立つことにやりがいを感じる方 ◎変化を楽しめる方 ◎新しいものに興味がある方 ◎注目度の高い商材を扱いたい方 ◎成長企業で働きたい方 ◎プライベートを大切にしながらキャリアを築きたい方 |
| 募集背景 | 「レガシーを、セクシーに！」のビジョンを掲げ、企業経営の痒いところに手が届く独自のサービスを開発してきたアストロラボ。2020年にはSaaSプロダクト『備品管理クラウド』『どこでも契約書クラウド』を開発し、大手・中小企業などのバックオフィスDX化にも貢献しています。 近年では大手販売会社との提携もスタートし、急ピッチで販路の拡大を進めている段階。今後もより多くの企業に「自社開発のSaaSプロダクト」を広めていくため、今回はインサイドセールスの仲間を増員募集することになりました。経験は問いませんので、安心してご応募ください。 |
| 雇用形態 |
正社員
※6ヶ月の試用期間があります。その間の雇用形態は【契約社員】となります。その他、待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都港区南青山1-26-1 寿光ビル6階
◎転勤はありません。 ◎独り立ち後は、状況によりリモートワーク（在宅勤務）も可能です。 交通
東京メトロ千代田線「乃木坂駅」より徒歩1分
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| 勤務時間 | 10：00～19：00（実働8時間） ◎残業は月平均20時間以下。先輩も20時までには退社しています。 ＜自由度高く働けます！＞ セールスとして活躍できるようになったあとは、出勤時間の調整や時短勤務もOK。「子どもを病院に連れて行ってから…」「ライブがあるから早めに上がろう」といった希望も叶えられます。 |
| 給与 |
年俸制300万円～500万4円（1/12を月々支給） ◎月額にすると25万円～41万6667円となります。 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。 ※固定残業代（月45時間分・6万5029円～10万8382円）を含む。超過分は別途支給します。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日以上＞ ■完全週休2日制（土日祝）、および当社が定める休日 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇（10日～20日） ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■アポロ休暇 └ 年に1日、人生で経験したことのないチャレンジをするために取得できる有給休暇です！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給 年2回（6月・12月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分を支給） ■住宅手当（当社規定による） ■通勤手当（当社規定による） ■出張手当 ■関東IT健康保険組合加入（保養所、レストランなどの利用可能） ■健康診断 ■時短勤務制度 ■産休育休制度 ■資格取得支援制度（受講料会社負担、合格時一時金など） ■各種教育研修制度（階層別研修、コミュニケーション能力向上セミナー、eラーニング、外部有料研修一部負担など） ■服装・髪型自由 |
| 教育制度＆キャリアステップ | ＜充実の教育体制＞ 入社後1週間は、当社開発のシステムに触れるところからスタート。感想や改善点があればぜひ教えてください。その後は先輩の商談に同行して議事録を書いたり、CSのオンボーディング（お客様がサービスを活用できるよう支援するプロセス）に同席して機能を学んだり、約1ヶ月かけて現場を感じてもらいます。半年ほどで独り立ち予定です。 ＜キャリアステップ＞ 入社後は【見習い⇒1人前⇒リーダー・部長⇒事業部長⇒役員】とキャリアアップが可能。半年に1回設定する目標の達成度や、上司や同僚からの180度評価をもとに決定。実績を上げれば意欲次第で他部署・他職種への異動もOK。自由度高くキャリアが積める環境です。 |
| 会社名 | アストロラボ株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2012年 |
| 代表者 | 代表取締役CEO 日下 ヤスユキ |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 20名（2023年12月時点） |
| 事業内容 | ■企業向けSaaSサービスの開発と提供 ■企業のDXコンサルティング ■大規模業務システムの開発 ■ウェブサイト構築、SEO、リスティング広告などのマーケティング支援 ■スマホアプリ開発やマーケティング運用支援 ＜認証＞ 情報セキュリティマネジメントシステム（ISMS） ISO／IEC 27001：2013／JIS Q 27001：2014 ソフトウェアの研究・開発、システム設計コンサルティングおよび関連技術サービス 登録番号 IA180282 |
| 事業所 | 【本社】 〒107-0062 東京都港区南青山1-26-1 寿光ビル6階 |
| 企業ホームページ | https://www.astrolab.co.jp/ |
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