- 【事業内容】
- ◇LPガス・石油・電力の販売 ◇エネルギーソリューションサービス ◇住まいと暮らしのサービス
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | ルート営業◆プライム市場上場企業のグループ会社/完全週休2日制/土日祝休み/残業月10時間程度 既存顧客を訪問し、ガスの点検を行ないながら、ガス器具の提案などの幅広いサポートをお任せします。入社後はガス器具の知識をつけていただくので、新しい商品に関することや部品交換など、様々なアドバイスができるようになります。まずは担当するお客様先を回ってコツコツと点検を進め、信頼関係を築きましょう。<具体的な仕事内容> ■LPガスやガス器具、住宅機器など、当社の商材の営業及び販売 ■ガス器具の故障対応 ■ガス器具の取付 ■ガスの開閉栓作業 ■ガスの保安点検 など <お客様先について> お客様は、既に当社とお取引のある戸建て住宅にお住まいの方。店舗によって異なりますが、エリアごとに担当をお任せするケースがほとんどです。アパートやマンションにお住まいの方を担当いただくことも。その場合はオーナー様と契約を結んでいるため、年末年始の時期はオーナー様にも、ご挨拶に伺います。 ※メインは既存のお客様向けの営業ですが、既にお取引のあるお客様からの紹介などといった形で新規開拓営業を行っていきます。 <修理対応について> ガス器具に異常があった場合、簡単な部品交換や本体交換で解決できそうな場合であれば、その場で対応していただきます。複雑な対応が必要となる際は、メーカーにメンテナンスや修理を依頼します。 <キャリアアップについて> あなたの理想の働き方に応じたキャリアアップが可能です! ・各店舗の『店長』『チーム長』といった管理職に挑戦し、キャリアアップ! ・お客様との関係性を深めたいから、現場にこだわり営業のエースに ・子育て・家族を優先し、無理のない働き方へ など・・・ ライフステージが変わっても、キャリア面談などの相談できる機会もご用意しています! |
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応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎
<必須条件> ■普通自動車運転免許をお持ちの方(AT可) ■何らかの営業経験をお持ちの方(年数不問) └法人・個人なども問いません。 <あれば優遇する資格> 下記の資格をお持ちの方は優遇いたします ・高圧ガス販売主任者(第2種) ・液化石油ガス設備士 ・危険物取扱者(乙種4類) ※入社後は危険物取扱者の資格を取得していただく予定です。 ※資格をお持ちでない方も歓迎です! ※社会人経験10年以上の方も歓迎します! |
募集背景 | <10名以上の積極採用を実施します> LPガス・石油・でんきなど、お客様の住まいに欠かせないエネルギーソリューションサービスを提供している当社。1986年の設立より、東北6県へ22店舗を展開しています。当社はシナネンホールディングスグループの一員でもあり、グループとしてはあと少しで100周年を迎えようというところ。そこでさらなる事業拡大を行なうために増員をはかることとなりました。10名以上の積極採用を行ない、今後もお客様が安心して生活できるように体制を強化します。 |
雇用形態 |
正社員
3ヶ月の試用期間があります。試用期間中の給与・待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
青森県、秋田県、岩手県、宮城県、福島県の各店舗での勤務です。
◎勤務地は希望を考慮の上、決定します。 ◎キャリア形成のため、東北6県内での異動あり。 ◎UIターン歓迎!U・Iターン支援あり(家賃補助:50%~85%会社負担 ※社内規程あり) ■青森県 弘前店(弘前市山崎) 八戸店(八戸市類家) ■秋田県 秋田店(仙北郡美郷町) 秋田十文字店(横手市十文字町) ■岩手県 盛岡店(盛岡市みたけ) 北上店(北上市村崎野) 釜石店(釡石市鵜住居町) 一関店(一関市赤荻) ■宮城県 石巻店(石巻市鹿又) ■福島県 郡山店(郡山市南) 福島店(福島市渡利) 交通
交通は勤務地により異なります。
※詳しくは当社ホームページをご確認ください。 https://www.melife-east.co.jp/company/network/ |
勤務時間 | 8:45~17:15(実働7.5時間) ※1か月の年間平均残業時間は月10時間程度です。 繁忙期の冬場は月20時間程度になる月もあります。 |
給与 |
月給22万9,375円以上+賞与年2回+各種手当 ※上記は営業手当1万7,375円(残業時間10時間分を固定残業代として一律支給)を含みます。 ※固定残業代は、残業がない場合も支給し、超過した分は、残業代として別途支給いたします。 ※給与は経験・能力に合わせて決定いたします。 |
休日休暇 | <年間休日121日> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■GW休暇 ■産前産後休暇(取得・復職実績あり) ■育児休暇(取得・復職実績あり)★取得率100% ■介護休暇 ■看護休暇 ■慶弔休暇 ■結婚休暇 <ワークライフバランスが充実できる働きやすい環境> ◆平均残業時間10~20時間程度 ◆育児休暇取得率100%(2021年度実績) ◆親御さんや子どものための看護休暇、1時間単位の休暇制度・時差出勤制度有 ◆有給は年間5日以上の取得を推進、取得日数の平均は11.2日(2021年度実績) |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当 ■借り上げ社宅制度あり(家賃補助50~85%会社負担)※会社規定あり ■資格手当(資格取得報奨金) ■出産・育児支援制度 ■資格支援制度(資格取得奨励金:10万円まで) ■U・Iターン支援あり(家賃補助:50%~85%会社負担) ■財形貯蓄制度 ■社員持株会 ■退職金制度 ■副業OK ■通信教育制度 ■余暇支援補助金(休日の娯楽費用を年間1万円まで補助) ■福利厚生サービスあり(各種優待利用可) |
教育制度 | 入社後まずは、入社ガイダンスを半日ほどかけて実施します。その後、営業同行をスタートし、3ヶ月~半年程度で独り立ちしていただく予定です。 上記のほか、階層別研修もあります。マネージャー昇格後は店長研修に参加いただくなど節目ごとに研修を受けていただく予定です。今回入社される方も入社後に学びたい研修があれば、その旨を広報していただければ参加できます。 |
当社について | ――社員が働きやすい環境を整えています!―― ★育児休暇取得率【100%】(2021年度実績) 男女ともに取得しやすい環境づくりに尽力しています! ★有給休暇取得日数平均【11.2日】(2021年度実績) 積極的な取得を会社全体ですすめています! ★新入社員定着率【82%】(2022年度実績) 入社後3年で算出した数字です! ★男女比率【6:4】 男女問わずモチベーションを持って働ける環境を目指しています。 |
会社名 | ミライフ東日本株式会社 |
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設立 | 1986年 |
代表者 | 代表取締役社長 小松 良則 |
資本金 | 2億円 |
従業員数 | 230名(2024年3月時点) |
事業内容 | ◇LPガス・石油・電力の販売 ◇エネルギーソリューションサービス ◇住まいと暮らしのサービス |
事業所 | 【本社】宮城県仙台市青葉区国分町3丁目6-1 仙台パークビル12階 <事業拠点> ■青森県 弘前店/北つがる店/青森店/八戸店 ■秋田県 秋田店/秋田十文字店 ■山形県 山形店 ■福島県 福島店/郡山店/白河店 ■岩手県 盛岡店/北上店/遠野店/釜石店/大船渡店/一関店/ ■宮城県 大崎店/石巻店/仙台店 ※ハウスケアグループ/亘理店 |
関連会社 | ミライフ西日本株式会社、ミライフ株式会社、日高都市ガス株式会社、シナネン株式会社、シナネンサイクル株式会社、シナネンモビリティ+株式会社、シナネンエコワーク株式会社、株式会社シナネンゼオミック、株式会社ミノス、シナネンファシリティーズ株式会社、シナネンアクシア株式会社 |
企業ホームページ | https://www.melife-east.co.jp/ |
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