- 【事業内容】
- ユニフォーム製造販売
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| 仕事内容 | 企画営業（ユニフォームを通した企業の課題解決）◆未経験歓迎／基本的に残業なし／家族手当など充実 企業や学校に向けて、ユニフォームの企画から製造、販売、運用管理までを行なう当社。お客様の「社員の満足度向上」「学生数の確保」といった課題を、ユニフォームを用いて解決していきましょう。★まずは既存のお客様からの対応→ゆくゆくは新規も ★基本はチームで対応！2名の先輩と一緒なので、困ったときにも相談しやすいです。 【お任せすること】 既存のお客様からの相談に対応。直接依頼を受けてヒアリングへ伺う場合と、他社とのコンペ形式で提案する場合があります。 【今までの提案例】 ＜とある警備会社＞ より快適な制服に変えて、働きやすさを高めたいという依頼。実際に現場で働く方々へインタビューし、以下のような改善を行ないました。 ・体の大きい人が多く、ポケットに手が入りにくい ⇒ ポケットを○cm大きく！ ・急いで着替える方も多く、シャツのボタンが取れる ⇒ スナップボタンに変えよう！ ・一人暮らしの男性が多く、洗濯に手間をかけたくない ⇒ 乾きやすく、シワにならない生地に！ 他にも「車輛の乗り降りの頻度が多く、シートベルトがこすれて服が傷む」という声があれば、実際にお仕事の様子を見学させてもらう…など。現場へ出向くからこそできるヒアリングで、様々な問題を解決。来年の2月に納品予定です！ ＜とある看護学校＞ 新学部設立に伴い、入学希望者が集まる制服を考えたいという依頼。まずはオープンキャンパスへの来場者を増やすため、「ユニフォームコンテスト」の開催を企画しました。 ・実習で着る制服の候補を、10体のマネキンに着せて陳列。 ・ARシステムで、来場者がバーチャル試着できる仕組みに。 ・自分の着たいものへ投票。最も票の集まったものを採用！ といったイベントを提案。定員割れとなる学校も多い中、多くの入学希望者を集めることに成功しました。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■普通自動車免許をお持ちの方 ■基本的なPCスキル（WordやExcelの操作経験） ＼こんな方にオススメです／ □知的好奇心や探求心のある方 □提案書にとどまらない様々なアプローチをしてみたい方 |
| 募集背景 | ＼さらなる事業拡大に向けた増員募集です！／ 製造・流通・医療・サービスなど、様々な業界のユニフォームを製造販売している当社。外部に製造を100％委託するメーカーも多い中、一部自社工場での安定した製造にこだわっているのが特徴です。安定生産や詳細な要望の反映が叶うことから、多くの企業から信頼いただけている状況。誰もが知る食品メーカーや大手製薬会社などと、数十年にわたるお付き合いを続けています。 近年では、国による食品業界の衛生基準の更新や、働き方改革の影響などにより、ユニフォームを一新する企業も増えている状況。絶えない依頼に安定して応えていくため、増員募集を行ないます。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間あり。その間の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
■本社
大阪府大阪市中央区日本橋2-4-17 ※転勤はありません。 交通
OsakaMetro千日前線・堺筋線「日本橋駅」より徒歩2分
近鉄難波線「近鉄日本橋駅」より徒歩3分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間） ※残業は基本的にありません。短納期に追われるというより、数ヶ月～数年などのスパンで案件に関わることが多い環境。「今日中に終えなければ」という急な仕事は少なめです。 |
| 給与 |
月給22万円～25万円＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績：2～3ヶ月分） ※ご経験やスキルに応じて決定します。 ※上記月給には、固定残業代（10時間分／1万5000円以上）を含む。超過分は別途全額支給します。 年収例
410万円（入社9年）
450万円（入社17年） 580万円（入社25年） |
| 休日休暇 | ■週休2日制（日曜／第2・第4土曜日） └6～8月の閑散期は、完全週休2日制（土・日）となります。 ■祝日 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇（6日） ■夏季休暇（5日） ■GW休暇（5日） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ※年間休日105日 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給 年1回（3月） ■賞与 年2回（7月・12月／昨年度実績：2～3ヶ月分） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■出張手当 ■役職手当 ■報奨金 ■家族・扶養手当（配偶者：月1万6000円、子ども1人目：月5000円、2人目以降：月2000円） ■出産祝い金（1万円） ■資格支援制度（各種資格試験費用の全額負担など。※資格内容により相談可） ■退職金制度 ■オフィス内禁煙 ■服装自由（私服可） └作業内容によりユニフォーム支給あり。 ■海外出張あり（勤務はなし） |
| 入社後の流れ | ＜ひとり立ちまでは、半年～1年＞ ひとまずは、例えば「火気を扱う現場なら、燃えづらいこの素材」「涼しさを重視するならこの素材」といったアパレルの基礎知識をひと通り覚えることが目標。お客様から質問された際、簡単なものには答えられる状態を目指しましょう。 最初は先輩に同行してお客様先へ訪問。「課題を深掘りするために、こんな質問をするといいんだ」など、仕事のコツを学んでいきましょう。お客様に聞くべきこと、社内に持ち帰って確認すべきことなどが、ある程度分かるようになればひとり立ち。もちろんその後も基本的にはチームで案件を進めるので、分からないことは周りの先輩に聞けばOKです。 |
| 働く環境 | ＜部署の仲間＞ 現在13名が在籍する営業部の中での企画営業チームです。責任者の池田（30代男性）とメンバー1名（40代男性）がチームメンバーです。少人数ゆえに小回りの聞く組織で、チームワークは抜群。分からないことも、気軽に相談しやすいです。 ＜全社の風土＞ 実力が正当に評価される風土。実際、入社3年でリーダーとなった32歳の営業リーダーがいたり、製造管理部では入社3年で責任者となった、中国籍の社員がいたり。年齢・年次はもちろん、ジェンダーやグローバルといった観点で見ても公平な評価体制があります。自分の立場などを気にせず、モチベーション高く仕事に取り組めますよ。 |
| 会社名 | 株式会社大丸白衣 |
|---|---|
| 創業 | 1931年 |
| 代表者 | 代表取締役 中尾 仁美 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 48名（2023年11月現在） |
| 売上高 | 17億5000万円（2023年2月期実績） 17億2000万円（2022年2月期実績） 16億6000万円（2021年2月期実績） |
| 事業内容 | ユニフォーム製造販売 |
| 事業所 | ■本社／大阪府大阪市中央区日本橋2-4-17 ■神戸店／兵庫県神戸市中央区三宮町3-9-17 ■工場／徳島県徳島市下町本丁60 ■配送センター／大阪府大阪市中央区日本橋1-22-15 |
| 関連会社 | 株式会社ウィルフィット |
| 企業ホームページ | http://www.daimaru-hakui.co.jp |
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