営業系総合職◆既存のお客様のみ担当/残業月10h/定着率100%/高水準のインセンティブ/過去最高益の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2023/10/30 - 2023/11/26)
営業系総合職◆既存のお客様のみ担当/残業月10h/定着率100%/高水準のインセンティブ/過去最高益
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間上場企業
“定着率100%”の秘密は、ムリなく働けて、稼げるから。
当社の直近1年間の定着率は、業界では珍しく【100%】。ここでなら、あなたも仕事をムリなく続けられるはずです。なぜなら…
★提案するのは、既存のお客様のみ!
お任せするのは、リフォームや照明器具といったオプションの提案。お客様は、当社ですでに住宅を購入された方のみです。新規開拓や飛び込みの必要はありません。
★ニーズが多く、提案がしやすい!
配属先はいずれもニーズが多い部門で、依頼は常に多数!営業は全員目標を安定して達成できており、「商品が全然売れない」といったストレスとは無縁です。
★高水準の歩合で、頑張りを評価!
当社には、業界水準を上回るインセンティブがあります。頑張った分だけ、大幅な収入アップが叶うチャンス!
★プライベートも大切にできる!
新規開拓に追われることもないので、月の残業は10時間。5日以上の連休も遠慮なく取れます。
ぜひあなたも当社で、末長くご活躍ください。
募集要項
仕事内容 |
営業系総合職◆既存のお客様のみ担当/残業月10h/定着率100%/高水準のインセンティブ/過去最高益 当社で住宅を購入されたお客様に対して、リフォームまたは照明器具やテレビアンテナといったオプションの提案を行ないます。
【リフォーム営業】 <仕事の流れ> ▼社内の別部門から、築10年以上経ったお宅の情報を共有。また、お客様のほうからリフォームのお問い合わせをいただくこともあります。
▼お客様にアポを取り、お宅に訪問。ご自宅の屋根や外壁、水回り、クロスなどの状況を確認し、リフォームプランをまとめ、見積書を作成します。
▼受注後は、業者への手配や進捗の管理、お客様への定期連絡などを行ないます。
▼無事完了したら、引き渡しへ。請求書の送付も担当します。
<仕事のポイント> ★新設された新しい部署なので、これからさらにポジションが誕生していく予定。管理職のポストも多数あるので、スムーズに昇進が目指せます。
【オプション営業】 <仕事の流れ> ▼社内の別部門から、当社で住宅を成約されたお客様の情報を共有。お客様にご連絡します。
▼お電話にて、カーテンレール、エアコン、テレビアンテナ、網戸、照明器具、カーポートなど住宅に関するオプションを提案。興味を持っていただけたら、カタログを送ります。
▼カタログ内にある注文シートを返送いただくと、受注に。その後の納品の指示を出します。 ※複数商品で受注額が大きくなる場合には、お客様宅にて立会いによる対面でのすり合わせを行ないます。回数は月4回ほどです。
<仕事のポイント> ★注文いただけると、オプションがついた状態で住宅を引き渡せます。そのため、たとえば網戸・カーテンレール・テレビアンテナはほとんどのお客様が注文されます。受注が多すぎてこの部署を立ち上げたほど、ニーズのある仕事です。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■必須:普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 └入社までに取得いただければOKです。 └意欲重視の採用です。転職回数やブランクなどはいっさい問いません。
◎宅建士資格をお持ちの方は優遇します。 └宅建資格手当:試用期間1万5000円/月・正社員登用後3万円/月
【未経験から3ヶ月でひとり立ちできます】 入社後は事業内容を教わる研修からスタート。社会人としての心持ちや、仕事に向き合うマインド等が学べます。
▼配属先でのOJT 仕事の進め方や業務に関わる専門知識は配属先の上司や先輩からOJTで教わります。先輩の商談に同席して話し方を学んだり、あなたの商談に先輩が同席してお手本を見せてくれたり。時には店長が商談に同席し、ベテランのテクニックを見られる機会もあります。
他にも仕事終わりに一緒に飲みに行ったり、一緒ランチしたり。何でも相談できる雰囲気なので、どんどん頼ってくださいね。
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募集背景 |
★昨対比118%超で成長中! ★業績好調につき、全国で新たに10名以上を採用!
設立以来、地域密着型の総合不動産会社として、住みやすい街づくりを手がけてきた当社。地元埼玉県本庄市を中心に「住宅供給数日本一」を目指し、1都2府18県で事業を展開。2016年12月には東証一部上場を果たし、2022年には東証プライムに移行しました。現在、年間で5,000棟の供給を達成しており、今後は10,000棟の供給を目指しております。
一方でご契約・ご購入いただいたお客様へのサポート体制の拡充も、年を追うごとに必要となってきました。そこで今回、既存のお客様への提案を手掛けてくださる方を新たに募集します。 |
雇用形態 |
正社員
※12ヶ月の試用期間があります。その間は契約社員となり、待遇に一部変更があります。詳しくは<福利厚生欄>をご覧ください。 |
勤務地・交通 |
<埼玉> ■本庄拠点/埼玉県本庄市西富田762-1 ■さいたま拠点/大宮区土手町1-38-1アソルティ大宮ル・ノード5階A室
<東京都> ■東京本社/東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー12階
※勤務地は希望を考慮します。 ※車通勤OK/駐車場完備
交通
<埼玉> ■本庄拠点/JR「本庄駅」より車で約8分 ■さいたま拠点/JR「大宮駅」より徒歩13分/東武アーバンパークライン「北大宮駅」より徒歩5分
<東京都> ■東京本社/JR「東京駅」地下直結または東京メトロ丸ノ内線 「東京駅」地下直結
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勤務時間 |
9:00~18:30(実働8時間/休憩1時間30分) ※月の残業は平均約10時間です。 |
給与 |
月給25万円以上+歩合給+各種手当(役職・家族・資格等)
※前職年収を考慮(経験・年齢を考慮し、当社規定により決定いたします。) ※固定残業代(25.38時間分/4万円以上)含み、超過分は別途支給。
★前給保証いたします! 経験者の方は、前職での年間の総支給額を保証します。「収入を上げたい」の声にも全力で応えるので、ぜひご相談ください。
年収例
★経験年数問わず、給与や役職をアップできます!★ 650万円/22歳・経験2年・入社2年 800万円/25歳・経験3年・入社3年・主任 900万円/26歳・経験4年・入社4年・係長 ※全員が未経験入社です。
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休日休暇 |
<年間休日115日> ■完全週休2日制 リフォーム営業…水曜日+その他1日 オプション営業…水曜日+火曜日または木曜日 ■慶弔休暇 ■生理休暇 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■介護休業 ■ハネムーン休暇 ■リフレッシュ休暇 ■産前産後休暇(復帰率ほぼ100%) ■育児休暇 ※5日以上連続休暇取得も可能です |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月)※試用期間終了後から支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費全額支給 ■時間外手当(超過分) ■出張手当 ■役職手当 ■資格手当 ■扶養手当(上限15,000円) ■住宅手当(自社物件購入時割引制度) ■育児サポート(子の看護休暇・時短時差勤務) ■資格取得支援(提携資格学校の講座割引/宅建など) ■社員持株制度 ■オフィス内禁煙 ■提携企業の割引あり ■社用スマホ貸与 ■社内イベント ■社内成人式 ■社内研修制度 ■社内ホットライン設置 ■在宅勤務制度 ■時差・時短勤務制度 ・時差出勤 ・時短勤務
<資格手当> 所持資格に応じて、毎月支給します。 例)宅建:3万円(試用期間中:1.5万円)
<社員表彰制度も充実> 成績優秀者は内容に応じて、手当の支給もあり!確かな評価制度でしっかり頑張りを評価します。また年間優秀者を表彰する「ファイブスター制度」もあります。 |
配属部署/キャリアパス |
<配属部署> ■リフォーム営業 メンバーは3名。平均年齢は23歳で、20代が中心の若い組織です。全員未経験からスタートし、順調に受注目標をクリアしています。
■オプション営業 メンバーは4名。平均年齢は31.2歳で、20~30代が中心の若い組織です。男性・女性問わず活躍中!全員、受注目標を毎月達成しています。
<キャリアパス> 今回はいずれも新設のポジションなので、今後は続々と管理職などのポジションも誕生していく予定。昇進のチャンスも多いです。またジョブローテーション制度やFA制度もあり、新しいキャリアを目指すこともできます。 |
ケイアイスター不動産株式会社(東証プライム上場)の営業系総合職◆既存のお客様のみ担当/残業月10h/定着率100%/高水準のインセンティブ/過去最高益(1256968)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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