評価したのは、「ガッツ」と「謙虚さ」のバランス。
人材開発グループ 採用担当
小島 未来
評価したポイントと採用理由
インストラクターの仕事で大事になってくるのは、お客様に対して根気強くレクチャーしていく粘り強さや新しいものにチャレンジしようとする情熱。原口さんは、前職の営業経験からその強さを感じることができました。特に印象に残っているのは、雨の日にカッパを着て、自転車でお客様先を回っていたという話。おっとりした柔らかい雰囲気からはとても想像できなかったので、本当に驚きました(笑)。情熱を持って仕事に向き合える人なのだなと感心したことを覚えています。
その一方で、謙虚で控えめなところも評価のポイント。強さとは反対の意味合いのようにも聞こえますが、店舗というチームで動いていく状況下においては、彼女の謙虚さは武器になると感じました。インストラクターという職業柄、控えめというよりは目立つほうが好きな子が多い分、彼女の存在がチームによい影響を与えてくれると思ったのです。実際、入社してからは、見えないところで片付けをしてくれたりと、よい働きをしてくれていますね。
今後はヨガの知識をさらに深め、インストラクターのスペシャリストを目指してもらえたら嬉しいです。
その一方で、謙虚で控えめなところも評価のポイント。強さとは反対の意味合いのようにも聞こえますが、店舗というチームで動いていく状況下においては、彼女の謙虚さは武器になると感じました。インストラクターという職業柄、控えめというよりは目立つほうが好きな子が多い分、彼女の存在がチームによい影響を与えてくれると思ったのです。実際、入社してからは、見えないところで片付けをしてくれたりと、よい働きをしてくれていますね。
今後はヨガの知識をさらに深め、インストラクターのスペシャリストを目指してもらえたら嬉しいです。