覚悟が伝わってきたのが、採用の決め手でした。
代表取締役
長谷川 幸夫
評価したポイントと採用理由
実をいうと、募集していた当時、そこまで「急募」ではなかったんです。だから、本当にこの人だ!と思える方がいれば採用させてもらいたいと考えていました。
大塚さんに面接でお会いしたとき、明るい印象だし、素直さも感じられる。どんな場所でも活躍できそうな若者、という印象だったんです。だから、本当に当社でいいのかなぁと思って、「家を売るって結構大変だけど、大丈夫?」っていう確認は何度もしちゃいました(笑)そんな中でも、大塚さんは、親戚の方が不動産関係ということもあり、大変であることは承知の上、それでもなお「やってみたいんだ!」という、芯の強さがありました。覚悟を決めて来ているのが分かったのが、採用の決め手でしたね。
今後彼に期待するのは、まずは独り立ちをすること。そして、宅建の取得など色々勉強してもらうこともあるけれど、大きな目標でいうと“センチュリオン”を目指して欲しいと思っています。“センチュリオン”とは、センチュリー21の加盟店の中で年間受取報酬総額が一定以上のスタッフに贈られる栄誉ある賞。持ち前の意欲を活かして、是非挑戦してほしいですね。
また、働く中では、不動産売買の面白さをもっと感じていって欲しいと思っています。この仕事は大変ではあるけれど、頑張りが収入に反映されることはもちろん、お客様にご提案していく過程そのものが楽しい仕事なんです。お客様の家族構成や収入に応じて、不便な部屋から住み替えのステップを紹介していく醍醐味を、存分に感じてもらればと思っています。
大塚さんに面接でお会いしたとき、明るい印象だし、素直さも感じられる。どんな場所でも活躍できそうな若者、という印象だったんです。だから、本当に当社でいいのかなぁと思って、「家を売るって結構大変だけど、大丈夫?」っていう確認は何度もしちゃいました(笑)そんな中でも、大塚さんは、親戚の方が不動産関係ということもあり、大変であることは承知の上、それでもなお「やってみたいんだ!」という、芯の強さがありました。覚悟を決めて来ているのが分かったのが、採用の決め手でしたね。
今後彼に期待するのは、まずは独り立ちをすること。そして、宅建の取得など色々勉強してもらうこともあるけれど、大きな目標でいうと“センチュリオン”を目指して欲しいと思っています。“センチュリオン”とは、センチュリー21の加盟店の中で年間受取報酬総額が一定以上のスタッフに贈られる栄誉ある賞。持ち前の意欲を活かして、是非挑戦してほしいですね。
また、働く中では、不動産売買の面白さをもっと感じていって欲しいと思っています。この仕事は大変ではあるけれど、頑張りが収入に反映されることはもちろん、お客様にご提案していく過程そのものが楽しい仕事なんです。お客様の家族構成や収入に応じて、不便な部屋から住み替えのステップを紹介していく醍醐味を、存分に感じてもらればと思っています。