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エン転職
取材南雲
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超手厚い研修がある上、多くの社員が年収UPを実現。最新技術やAIを使った開発や上流工程、自社開発に挑戦できます。市場価値の高いエンジニアになりたい方は必見です！
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エン転職
取材田谷
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入社後は座学研修とOJT研修で、イチから知識や実務を学べます。そのため「未経験からエンジニアデビューしたい方」「安心して成長していきたい方」にぴったりです。
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エン転職
取材神谷
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「上流工程に携わりたい！」となれば、経験のある運用・保守業務から始めて少しずつサーバ構築などに携わることができます。着実にスキルアップしたい方にピッタリです！
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エン転職
取材西田
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定着率は98％と業界でも高い数値を維持している同社。「年収や働き方を改善したい方」「安定企業でエンジニアを続けたい方」にピッタリです。
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エン転職
取材池田
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収入・案件・働き方・待遇など、エンジニア一人ひとりの希望が叶う体制が整っています。「主体的にキャリアを築いていきたい方」は大きなやりがいを持って働けるでしょう。
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エン転職
取材池田
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SES事業を手がける同社。エンジニアのスキルを高めるために、今後は上流や直請案件を増やしていくそう。「着実にスキルアップしたい」方にピッタリです！
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エン転職
取材山崎
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元エンジニアの代表が、社員が希望する案件にアサインしたり、ムダな業務の削減に取り組んだりしている同社。エンジニアファーストの会社で働きたい方にピッタリです。
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エン転職
取材後藤
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未経験から約半年間で一人前のエンジニアになれる環境。「手に職をつけたい方」「ITエンジニアとして最初の一歩を踏み出したい方」にピッタリです。
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エン転職
取材上田
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年間2674万台のモビリティを生産する同社にて、ITの力でグローバルな組織改革を推進できます。世界的にも影響力の大きい仕事に挑戦したい方にピッタリです。
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エン転職
取材張木
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土日祝休みで、年間休日は125日と多め。残業は月平均10時間程度と少なめです。仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい方に向いています。
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エン転職
取材伊藤
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理想の将来像を聞き、密に相談してプロジェクトを決め、スキルアップ支援もする同社。「長期的なキャリアを描きたい」「新しいことに挑戦したい」という方にオススメです。
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エン転職
取材伊藤
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「ブラック企業をやっつけろ！」を理念に掲げる同社。ホワイトな環境のもと、将来を見据えた案件をアサインしてくれます。理想の働き方や成長を実現したい方には最適です！
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エン転職
取材中野
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トップクラスの還元率と、働き方の自由度が非常に高い同社。「縛られることなく自由な環境で働きたい方」「自分の希望を第一に考えてくれる会社がいい方」にピッタリです。
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エン転職
取材山口
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世界3位の地位を誇る『アルテングループ』の一員として、確固たる基盤を築く同社。手厚い待遇も整っているため、「安定企業で腰を据えたい」という方にピッタリです。
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エン転職
取材河村
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“NTTデータグループのパートナー企業”という安定した基盤があり、手厚い教育制度も魅力です。「市場価値の高いエンジニアに成長したい」という方にはピッタリです！
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エン転職
取材山口
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手厚い教育体制が整っているだけでなく、現場に配属されたあとも1人きりになることはありません。「未経験から不安なくエンジニアを目指したい」という方にぴったりです。
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エン転職
取材伊藤
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少数精鋭の同社。社員同士のサポート体制なども手厚く、スキルチェンジやスキルアップの支援も豊富です。「温かみのある会社でキャリアを描きたい」方にピッタリです。
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エン転職
取材池田
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スキルによりほとんどの案件で上流工程から携われます。残業もほとんどなく、働きやすい環境が整っているため、「スキルを伸ばしながら、長く働きたい方」にピッタリです。
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エン転職
取材伊藤
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100%案件選択制や業界最高水準の還元率87％、未経験分野へのチャレンジ案件など、エンジニアとして、スキルアップやキャリアアップしたい方にはぴったりです。
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