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エン転職
取材磯田
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案件選択制や週2回のフォロー面談、還元率80％以上など、エンジニアのための環境を整えている同社。「理想のエンジニアライフを実現したい方」にピッタリです！
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エン転職
取材井手
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世の中の動き等に左右されず、ニーズが絶えない仕事です。安定した環境に腰を据えて、自分のペースでエンジニアとして働き続けたい・腕を磨きたい方に向いています。
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エン転職
取材岡
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現役エンジニアの代表が、社員との個人面談も自ら1対1で行なわれています。経験者のなかでも、正当な評価を得たい方や働き方を見直したい方にオススメでしょう。
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エン転職
取材伊藤
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システム開発～コンサルティングまで豊富な知識を身につけられます。上昇志向のある方、クライアントに伴走する面白さを感じたい方にピッタリです。
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エン転職
取材伊藤
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案件の選択権は100％エンジニアにあります。さらに、「役職」そのものがないため、上司はいません。「自由度の高い環境で、主体的に働きたい方」にピッタリでしょう。
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エン転職
取材後藤
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今回、未経験採用は行なっていないとのこと。「SESとしてより良い環境で働きたい」「スタートアップメンバーとして働きたい」という方に向いています。
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エン転職
取材神谷
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「上流工程に携わりたい！」となれば、経験のある運用・保守業務から始めて少しずつサーバ構築などに携わることができます。着実にスキルアップしたい方にピッタリです！
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エン転職
取材田谷
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年間休日123日、残業ほぼなし、フルリモート可能など、エンジニアのための環境整備に力を入れている同社。「エンジニアファーストの会社で働きたい方」にピッタリです！
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エン転職
取材土井
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外部研修の導入や各種手当の充実など、社員のための投資を惜しまない同社。イチからエンジニアとしてのスキルや知識を身につけたい方、早期に成長したい方に向いています。
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エン転職
取材池田
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SES事業を手がける同社。エンジニアのスキルを高めるために、今後は上流や直請案件を増やしていくそう。「着実にスキルアップしたい」方にピッタリです！
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エン転職
取材西田
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定着率は98％と業界でも高い数値を維持している同社。「年収や働き方を改善したい方」「安定企業でエンジニアを続けたい方」にピッタリです。
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エン転職
取材上田
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年間2674万台のモビリティを生産する同社にて、ITの力でグローバルな組織改革を推進できます。世界的にも影響力の大きい仕事に挑戦したい方にピッタリです。
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