内定のタイミングは企業ごとに様々。企業が求める条件を応募者が十分に満たしていると判断されれば、1次面接のみで内定が出されることもあります。R.Tさんにとって入社したいと思える企業なのであれば、内定を承諾しても問題ないと思います。

ただ、もし不安が残るようであれば、会社のことを知る機会を設けてもらうことも一案ですね。「直属の上司となる方とお話しをしたい」「職場を見学したい」と相談することで、応じてもらえるかもしれません。そうした際の対応からも、企業の雰囲気を察することができますね。

なお、内定がすぐに出てしまうと、労働条件等の確認がなおざりになってしまうことがあると思います。給与額や勤務時間といった労働条件等もしっかりと確認し、納得した上で入社を決めるようにしてくださいね。



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