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エン転職
取材中山
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オーナー様とのコミュニケーションを通し、信頼関係を築いていくことが大切です。そのため、「人と話すことに抵抗感がない方」は、向いているでしょう。
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エン転職
取材島田
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圧倒的知名度を誇るサイトを運営している同社。100年続く企業を目指し、更に採用に力を入れているといいます。企業と共に一緒に成長し活躍を目指す方にピッタリです！
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エン転職
取材佐々木
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クライアントからは「スカウトサービスのプロ」として頼られる存在です。「採用分野でスキルを磨きたい方」に向いています。
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エン転職
取材上原
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人の役に立つ仕事をしたい方、社会貢献につながる仕事に興味のある方が向いています。相手の話に丁寧に耳を傾けることができる方、聞き上手な方がぴったりです。
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エン転職
取材奥村
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フルリモートかつフルフレックスで、自由度の高い働き方ができる同社。「自分らしく働きながら、Webマーケティングのスキルを高めていきたい」という方にピッタリです！
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エン転職
取材南
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フルリモートかつ、勤務時間も柔軟に調整することができます。自由度高く働けるため、自分のペースを大切にしたい方、家事や育児、副業と両立したい方にピッタリです！
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エン転職
取材相原
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出社は原則月1回、直行直帰OK、スケジュールも自分で組めるなど、効率良く営業できます。会社に制限されないため、「自分のやり方で成果を上げたい方」にピッタリです。
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エン転職
取材南雲
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年収+120万円UP。土日祝休みで年休125日。育休取得多数、副業OK、ホワイト企業、平均年収636万円など充実。高収入とプライベートの充実を叶えたい方、必見！
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エン転職
取材池田
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上場企業ならではの安定した働き方が叶います。クライアントは美容業界のお客様。美容業界のレア情報も知れるため、美容業界の経験や興味を持っている方にはぴったりです！
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エン転職
取材伊藤
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フリーランスですが、サポート体制が充実しているのが特徴的です。「自分の力で稼ぎたい方」「フリーランスとして活躍したい方」にオススメです！
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エン転職
取材鈴木
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前向きに学べるよう自己学習を応援する環境や資格取得制度を整えている同社。知的好奇心が強い人に向いています。頑張りや成果は、給与としてしっかり還元される環境です。
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エン転職
取材芹澤
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チームワークとコミュニケーションを重視しながら、スキルを高めたい方にオススメです。
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エン転職
取材中山
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オーナー様と信頼関係を築いていくことが大切なお仕事です。年齢を重ね、様々な人生経験を積んできた方は、オーナー様からの信頼を早期に得やすい傾向にあります。
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エン転職
取材大杉
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未経験でも、入社1年目の平均月収が41万円なのだとか。「イチからスキルを身につけ、しっかり稼げるようになりたい」という方にピッタリです！
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エン転職
取材芹澤
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自らアクションプランを立て、目標や数値管理、実行までを遂行できる方におすすめです。
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エン転職
取材大田
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先輩の中には、フリーターから同社に転職した人も。資格取得を推進する制度などが整っているので、スキルアップしたい方にピッタリです。
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エン転職
取材芹澤
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「成長できる環境で仕事がしたい」「人と話すのが好き」という方におすすめです。
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エン転職
取材伊藤
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企業、エンジニアの双方から頼りにされるため、自分の介在価値を感じたい方に向いています。また、収入アップや早期キャリアアップを目指したい方にはピッタリです！
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エン転職
取材芹澤
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企画はまだまだ発展段階のため、アイデア次第でいくらでもスケール可能な状況の同社。サービスグロースの経験を得て、キャリアアップしたい方にオススメです！
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エン転職
取材千葉
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未経験スタートでも、頑張り次第で早期キャリアアップや給与アップが十分に目指せます。「しっかり成長したい」「今からジョブチェンジしたい」という方にぴったりです！
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エン転職
取材神谷
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既存顧客が85％を占める同社。最長3年のフォロー体制やチームでの協力など、安心して営業デビューできる環境が整っています。未経験から営業に挑戦したい方に最適です！
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エン転職
取材松宮
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シェフのこだわりに応える、きめ細かな提案ができるのが同社の強み。「お客様と深く関わる営業がしたい」「課題解決にやりがいを感じる」といった方にピッタリです。
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エン転職
取材眞壁
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順風満帆な人より、「うまくいかない…スキルもない…でもそんな自分を変えたい」という人を同社は応援しています。人生のリスタートを切り、一発逆転したい方、必見です。
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エン転職
取材米田
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毎月の目標達成率に応じて、報奨金が支給されます。長く続けるほど年収が安定するため、「安定した給与を手にしたい」「頑張った分だけ稼ぎたい」という方にピッタリです。
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エン転職
取材武井
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オーナー様とのコミュニケーションを通し、信頼関係を築いていくことが大切です。そのため、「人と話すことに抵抗感がない方」は、向いているでしょう。
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