仕事内容 |
\応募時の注意点/ 選考は人物ごとに行ないますので、弊社他勤務地の求人へのご応募済みの方は、重複しての応募をご遠慮いただきますようお願いいたします。 \求人のポイント/ ◎コツコツ作業&達成感で毎日スッキリ! 作業に没頭できるので、1日がいつの間にか過ぎていきます。 決まった時間までに作業を進めるシンプルワークなので、未経験でもまったく問題ありません! ◎「やってみたい!」があればOKです! 一度面接にお越しいただき、そこで前向きな気持ちを示していただけたら、【内定】をお出しする考えです。 「手に職をつけられる仕事に挑戦したい!」なども歓迎です! \お任せするお仕事/ 倉庫内にある自動車部品などの製品の入出庫作業です。 検品や入れ替え作業、フォークリフトを運転した荷山づくりなどを行います。 【1日の流れ】 <出勤> 朝礼後、1日のスケジュール確認や安全に関する情報共有を実施。 <作業> 割り振られたピッキングや荷山作りを行います。 <点呼> その日の異常などがある場合は班長に報告して退勤です。 ◎業務の割り振りは事前に決まっているため、作業に集中できます! 【研修も丁寧に進めます】 入社後2~4週間、教育訓練施設で会社の規則やリフト操作などを学びます。 未経験の方やブランクのある方もご安心ください。 班長・職長からOKが出ると製品を扱うようになり、ひとり立ちです。 その後もしっかりフォローしていきます。 \働くポイント/ ◎キャリアチェンジも可能! 当社の倉庫作業スタッフの中には「ゆくゆくは大型ドライバーとして活躍したい!」という方がたくさんいます。 倉庫作業での運転技術向上と並行して大型免許※を取得し、大型ドライバーにキャリアチェンジすることも可能です。 ※費用は会社負担で取得できます。 (規定に基づき諸条件あり) |
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応募資格 |
■必須:普通自動車免許(AT限定可) ■歓迎:フォークリフト免許をお持ちの方 ※入社時点で免許がない方でも、資格取得支援制度で後から取得できます。(条件あり) ■60歳までの方(定年60歳のため) \選考フロー/ ▼応募 ▼人事部面接 面接までに履歴書を郵送もしくはメール(履歴書をスマホで撮影後、送付という形でも問題ありません!)で依頼しております。 ▼健康診断の結果書類提出 ▼配属営業所のリーダーと面談・職場見学 ▼内定 \当社からの連絡に、反応をお願いします/ ご連絡は「エンゲージ」内のメッセージBOXやお電話(0566-55-4894)にて行いますので、ご確認いただけますと幸いです。 \応募時の注意点/ 選考は人物ごとに行ないますので、弊社他勤務地の求人へのご応募済みの方は、重複しての応募をご遠慮いただきますようお願いいたします。 |
募集背景 |
自動車部品に特化した物流事業を展開している当社。2023年で創立80周年を迎え、確かな実績と歴史を誇ります。そして今以上の成長のために、様々なバックボーンを持つ新たな仲間をお迎えし、組織強化を図っています。 ありがたいことに、本社を置く愛知県内だけでなく、県外からも「トヨタグループの看板のもとで働きたい」という声をいただく機会が増えています。 そんな当社の一員として、あなたも活躍してみませんか? |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地・交通 |
大興運輸 結城物流センター
◎駐車場を完備しておりますので、マイカー通勤が可能です。自転車やバイクでの通勤もOKです。 茨城県結城市新矢畑1番地23 |
勤務時間 |
シフト制 1日あたりの実働時間:8時間 <シフト例> ・8:00~17:00 ・20:00~翌5:00 ※1週間毎のローテーション制 ※時差出勤有・夜勤有・残業有 ※22:00~翌5:00の勤務は18歳以上の方のみです。 |
給与 |
月給 22万円~ ※想定年収 240万円~500万円 ※上記月給には一律支給の作業手当(2万円)と評価給(1万円)を含みます。 ※試用期間は12ヶ月で、その間の雇用形態は契約社員です。作業給と評価給がつかないため、月給19万円となります。 ※上記金額に、別途各種手当を支給いたします。 \月収例/ \その他各種手当も充実しています!/ ◎無事故手当 ◎家族手当 ◎家賃補助制度(規定あり) |
休日休暇 |
◆週休2日制(土・日)※年10回程度土曜出勤あり ◆GW(9日程度) ◆夏季(9日程度) ◆年末年始(9日程度) ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇 ◆リフレッシュ休暇 |
福利厚生・待遇 |
◆昇給年1回(4月)◎定期昇給あり ◆賞与年2回(7月・12月)◎昨年度実績 ◆社会保険完備 ◆交通費規定支給 ◆残業手当 ◆家族手当 ◆車・バイク・自転車通勤OK ◆食事補助 ◆契約保養所 ◆育児・介護休業・短時間勤務制度 ◆入居費用・家賃補助制度(その他条件あり) ◆確定拠出年金制度 ◆退職金制度 ◆資格取得支援制度(整備管理者、フォークリフト講習、など) ◆労働組合 ◆定年制あり(60歳) ★トヨタグループならではの仕組み TPS(トヨタ生産方式)の考えに則り、職場改善への取り組みも推進中。意見が採用された場合は報奨金も支給するなど、「改善」に意欲的な会社です。 |