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東京都台東区（最寄駅：東京メトロ日比谷線 三ノ輪駅、私鉄地下鉄 浅草駅）
台東区日本堤1-32-3 小泉ビル
| 仕事内容 |
（１）４名の知的障害のある利用者の生活支援全般をおこないます。 （２）弊社のグループホームは基本、同性介助支援をしております。 （３）利用者の方々は、平日の日中はお仕事（通所、通勤）にでているので、夕方から翌朝までの支援が主なグループホームのお仕事です。 （４）通所先の送迎車で行き帰り通っている方、徒歩で通所・通期先まで通っている方、公共交通機関を使って通っている方さまざまいらっしゃいます。 （５）世話人の支援は、利用者が苦手なところ、必要としていることなどを介助いたします。 （６）グループホームは訓練や練習を主とする場所ではなく、利用者の安心できる「利用者の住まい」です。 （６）トイレ介助 （６）入浴介助 （７）調理支援・・・・配食サービスの献立を中心に、利用者のお好みメニューや外食など健康と趣向を意識した支援をしています。 （８）相談支援 （９）洗濯・清掃支援 （８）チーム支援・・・共通支援、共通業務を意識して、すれ違い勤務の中でチームと障害特性を意識しての業務と環境を形成しています。 （９）利用者のご家族や後見人、通所、通勤先、ガイドヘルパー事業所、相談支援事業所、訪問診療、訪問看護、病院などと連携しています。 （９）記録、連絡・・・・一昔前までは、手書きだったものが、パソコン、スマートフォン、クラウド、インターネットを使用しての （１０）これだけ列挙すると大変なように感じますが、法人全体でバックアップをして、「抱え込み支援」が起こらないように工夫をしています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
（１）必要な資格等は特にございません。ハンディキャップのある方々の地域での暮らしを一緒に考えてくれる方。 （２）未経験大歓迎！もちろん経験者大歓迎！１年以上の長期勤務を考えていただける方希望です。 （３）最初は、４名の利用者を知ってもらうところから始めますので、引継ぎ期間は利用者のスケジュール、引継ぎをする職員のスケジュールと合わせなければならないのでご了承ください。 （４）応募者全員の方に、職場見学をお願いしたいのですが、見学先が、そのまま利用者の私生活の場となります。 なるべく前提となる就労条件を理解していただける方に、お越しいただき、利用者のストレスをなるべく少なくしたいと考えております。 （５）エンゲージのメッセージ上で、(1)アンケートと(2)就業確認、をさせていただいた方を （６）履歴書不要で、見学のご案内をさせていただいております。 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務地・交通 |
東京都台東区日本堤1-32-3 小泉ビル（最寄駅：東京メトロ日比谷線 三ノ輪駅、私鉄地下鉄 浅草駅）
交通
東京メトロ三ノ輪駅から徒歩９分
南千住駅（東京メトロ、都営線、ＪＲ、私鉄）から徒歩１０分 浅草駅（東京メトロ、私鉄、都営）で徒歩３０分 浅草駅（東京メトロ、私鉄、都営）から都バスで１５分くらい 東武浅草駅前に、草64「池袋駅東口・とげぬき地蔵」行き、８個目の日本堤で下車 日本堤のバス停から徒歩５分 |
| 勤務時間 |
シフト制 （（１）４週間単位の変則労働時間制（シフト制）による週平均４０時間勤務 （２）１５：００～翌１０時は、平日の主たる勤務時間帯です。 （３）夜間（２２時～５時は３時間休憩あり） （４）土日祝日は、日中のシフトもあり。１０時～１５時など。 （５）当月スケジュールの調整は、前月の１０日までに公休日希望 |
| 給与 |
月給 23万8,000円～ ※想定年収 357万6,000円～ ●月給２３８、０００円 ※月収例２８８、０００ （１）＋（２）＋（３）夜勤１０回の場合 （１）基本給１９万円～ （２）処遇改善手当 月額2８,000～円 （処遇改善手当10,000、ベースアップ加算１５、０００、特定処遇改善加算3,000～） （３）世話人夜勤業務手当 １回、５、０００円 （×１０回の場合＝￥５０,０００） （４）資格手当 社会福祉士 月額3000円 介護福祉士 月額2000円 相談支援員 月額10,000円（相談部門配属された場合のみ） 扶養手当 月額 5,000 円 （５）食事補助 朝食300円 昼食500円 夕食500円×回数 （６）通勤手当 月額25,000 円まで支給 （７）社会保険あり （８）東京都障害福祉サービス等職員居住支援特別手当月額20.000円 |
| 休日休暇 |
変則労働時間制（シフト制） ◇ 夏季休暇・冬季休暇 ◇ 有給休暇 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 |
| 福利厚生・待遇 |
◇ 給与改定年1回 ◇ 各種社会保険完備（健康・厚生年金・労災・雇用） ◇ 通勤手当 ◇ 資格手当 ◇ 扶養手当 ◇ 食事補助 ◇グループホーム業務手当 ◇大型連休対応手当 ◇処遇改善加算 ◇ 各種研修制度 ◇健康診断 ◇ 健康保険 ◇ 労災保険 ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 資格取得支援・手当てあり ◇ 時短勤務制度あり ◇ 服装自由 |