| 仕事内容 |
休みは前職の2倍。家族の笑顔も2倍になった。 【今日も休み！？って、羨ましがられます】 夜勤後の明け休みを含めたら、1年の半分は休日。仕事に行くのは週2～3回だから、子どもに「ずるい！」なんて言われちゃいます（笑） 【連休も楽しめるんです】 明け休み後の連休には、家族とサーキットに。夜勤時は仮眠も取れるので、連休は疲れてずっと昼寝…なんてことはありません。残業は基本なし。子どもが寝る前には帰れますよ。 【家族のためにも、収入と安定は見逃せないポイント】 うちは未経験でも手当を含めると月収27万円以上で、賞与も年2回と悪くない待遇。実は僕らの管理する「環境プラント施設」は重要な存在なんです。なので仕事がなくなる心配はなし。これからもこの会社にお世話になるつもりです！ （33歳／中途入社3年目） ゴミを燃やす施設や汚れた水をキレイにする施設の管理業務など、社会貢献性の高い仕事をお任せします。 …具体的には… ■クレーン操作（ゴミを掴んで、焼却炉に入れる作業の繰り返しです） ■モニターの監視（モニターの数値が正常かどうかチェックします） ■エラー対応（フィルターの汚れなどのエラーが出たときのみ、確認します） ■機械のメンテナンス（チェック項目に沿って簡単な点検を行ないます） ＜シンプルながら、面白さもあります＞ 例えば「クレーン操作」は、まるでクレーンゲームをプレイしている感覚。レバーを動かし、ゴミを掴んで焼却炉に少しずつ落としていきます。 ＜負担はそこまで重くありません＞ 重たいものを運ぶ際は、基本的にフォークリフトを運転。手が汚れる心配も、重たいものを持つ心配もありません。また「ベルトコンベアの隙間にモノがつまった」などのエラーに対応する際、自分たちで解決できない場合は専門のスタッフに引き継げるので安心です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ◎そのほか、応募にあたって必要な知識・スキルはありません。 ★スタッフの99％が中途入社で、未経験スタート。正社員デビューしたい方も大歓迎！ ★ミドル世代も活躍中！ ★資格の取得は入社後でOK！取得にかかる費用は全額会社が負担します。 ＜選考フロー＞ STEP1：面接1回 ◎Web面接も可能です。 STEP2：現場見学（入社後のミスマッチがないように見学していた だき、入社可能か判断していただきます） STEP3：内定（おめでとうございます！） ＜面接日・入社日は柔軟に対応します＞ ※平日夕方以降・土日での面接も可能です。お気軽にご相談ください。 ※基本的に平日9：00～18：00の間でWeb面接をさせていただきます。ご都合のつかない方や対面 での面接をご希望の方は事前にご相談ください。 ＜面接にはリラックスしてお越しください＞ |
| 募集背景 |
1964年創業の株式会社東海重工。一貫生産体制を強みに、中部エリアを中心に各種機械を製造しています。そんな当社ですが、2022年7月から新しい事業として「環境プラント施設の人材派遣事業」を立ち上げました。新しい事業とはいえ、既にこれまでお取引のあったお客様からも引き合いを受けています。 そこで、今回新たなスタッフをお迎えして、組織体制の強化を図ることになりました。経験や知識は一切不問なので、ぜひお気軽にご応募ください！ ※Web面接1回のみ！応募から内定まで2週間以内と、スピーディーな選考です。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地・交通 |
静岡県浜松市西区篠原町
※千葉、埼玉、神奈川、富山、福井、石川、静岡、愛知、岐阜、三重、滋賀、京都、大阪にある各クライアント先での勤務です。★勤務地は希望を考慮の上、決定します。 ★U・Iターン歓迎です。 ★転居を伴う転勤はありません。 ◆千葉県 （浦安市、印西市、柏市、袖ケ浦市） ◆埼玉県 （所沢市） ◆神奈川県（藤沢市、平塚市、足柄下郡湯河原町） ◆富山県 （氷見市、射水市） ◆福井県 （鯖江市） ◆石川県 （加賀市） ◆静岡県 （浜松市） ◆愛知県 （丹羽郡大口町） ◆岐阜県 （岐阜市） ◆三重県 （桑名市多度町） ◆京都府 （京都市左京区） ◆大阪府 （寝屋川市、箕面市） 交通
各クライアント先により異なりますが、マイカーで通勤する社員が多いです。
★マイカー通勤可。駐車場を完備しています。 |
| 勤務時間 |
シフト制 ★残業ほぼナシ！あっても月10時間以下です。 ＜シフト例のご紹介＞ 日勤…8：30～17：30 など 夜勤…17：15～8：45 など（仮眠室での仮眠・休憩時間を含みます） ※日勤だけの配属先もあります。詳細は面接にてご説明いたします。 ※働き方については下記【休日休暇】もご覧ください。 |
| 給与 |
月給 24万円～25万円 ※想定年収 328万円～340万円 月給24万円以上＋賞与年2回 ★時間外手当は、別途100％支給します。 年収例
年収420万円 / 5年目 / リーダー
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| 休日休暇 |
年間休日：105～115日 ◆シフト制（月7～10日） ※夜勤シフトがある場合、夜勤後は勤務のない明け休みとなります。 ※現場により土・日休みの週休2日制。 ※日勤だけの配属先もあります。 ＜シフト例＞ 月 火 水 木 金 土 日 ーーーーーーーーーーーーー △ ▲ ○ ◎ △ ▲ ○ ◎ △ ▲ ○ ◎ △ ▲ ○ ◎ △ ▲ ○ ◎ △ ▲ ○ ◎ △ ▲ ○ ◎ △…日勤 ▲…夜勤 ○…明け休み ◎…休み ＜1年の約半分がお休みです＞ 【日勤】→【夜勤】→【明け休み】→【休み】→【日勤】…といったシフトの繰り返し！明け休みを含めると、大半がお休みとなります。 ◆有給休暇あり ◆長期休暇 ※配属先により異なります。 |
| 福利厚生・待遇 |
◆昇給あり（業績による） ◆賞与年2回（7月・12月） ◆各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆交通費支給（月3万円まで）★ガソリン代としてもOK ※社内規定あり ＜手当＞ ◆時間外手当（100％支給） ◆資格手当（入社時に持っている資格に対してのみ支給） ┗入社後に取得したものは費用を全額負担。 ＜そのほか＞ ◆退職金あり ◆車通勤可・駐車場完備 ◆制服貸与 ◆資格取得支援制度 ◆管理職登用制度 ◆育休・産休（取得・復職実績あり） ◆副業OK |
