| 仕事内容 |
7月1日入社！ ※40歳未満の方限定求人です※ ＼『京樽』なら、「正社員で腰を据えて働ける」環境があります／ ★首都圏駅チカ店舗配属で通勤がラク！エリア限定の勤務も選択可 ★創業91年！結婚祝い・出産祝い・退職金ありなど安心の福利厚生 ★調理スキルは一切不問！専任トレーナの下で1カ月の研修あり！ ＜お任せするお仕事＞ 首都圏を中心に展開している持ち帰りすし「京樽」や「回転寿司みさき」をはじめとした、当社の各ブランドの店長候補としてお迎えします。 ▼入社後はトレーナーの下でしっかり研修！ まずは研修トレーナーの下で、調理・接客・衛生の基礎知識を身に着けていただきます。調理の経験がない方でも、研修トレーナーが丁寧にお教えするのでご安心を！ ▼配属先店舗にて、まずは店舗オペレーションをお任せ！ 商品の製造・販売について店舗で学んでいただきます。製造では、魚を捌く（さばく）、すしを握る、海苔巻をカットするなど調理を行ないます。接客販売では、お客様へ商品の説明や季節商品などのおすすめトークを行います。 ▼次に、店舗マネジメント業務に挑戦！ 食材や包材の発注・在庫管理・シフト作成・売上管理など、「ヒト・モノ・カネ」の管理を行なっていただきます。『お客様』『一緒に働く仲間』にとって良いなと思える店舗づくりをお任せします！徐々に店長を目指してステップアップしていきましょう！ ◎各種ブランド紹介◎ ・テイクアウト 京樽、京樽・スシロー、味燈京樽、すし三崎港、Sushi Avenue K‘s、SUSHI DELISEA、鮨小路京 など ・イートイン 回転寿司みさき、すし三崎丸、すし遊洛、人形町 粋、日本橋 粋、立食い寿司 みさき など ※配属先のブランドにつきましては、面接や研修を通し皆さんの適性を判断した後決定いたします。 |
|---|---|
| 応募資格 |
◎第二新卒・社会人デビュー歓迎 ※39歳までの方（例外事由3号のイ） ※長期キャリア形成のため、年齢超過の方は応募をご遠慮ください。 ※*Native Japanese speaking skill is required. ※複数の求人募集を掲載しておりますが、いずれかの求人へご応募下さい ※重複してのご応募はご遠慮下さい ＜これまで入社した方の志望動機＞ ◎親身になって話を聞いてくれた ◎お寿司が好き！ ◎社員の雰囲気がよさそう ＜こんな方は活躍できます！＞ ・お客様や仲間を大切にする努力ができる方 ・目標に向かって諦めずに行動できる方 ・何事にも誠実に取り組める方 ▼「入社後の研修」など詳細な会社情報はコチラもCheck！ https://d27rnpuamwvieu.cloudfront.net/pdf/0MU6h6WaLXme6d7oTh4dx3QXX.pdf |
| 募集背景 |
当社は、「食を通じてたくさんの幸せを創ります」の理念のもと、すしを通してお客様の幸せを創造する会社です。 また、回転すし業界売上No1を誇るあきんどスシローを子会社にもつ、FOOD & LIFE COMPANIESの一員として、グループのシナジーを活かした調達力で仕入れる良質な食材と、90年の歴史で培った京樽の技を掛け合わせ、こだわりの商品を提供しています。 私たちはこだわりの「すし」で、たくさんの幸せをお届けしています。 当社の価値観に共感し、一緒に理念を体言できる方のご応募をお待ちしております！ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地・交通 |
持ち帰りすし「京樽」や「回転寿司みさき」など
◆関東（ 東京・埼玉・神奈川・千葉）を中心とした各店舗 埼玉県和光市本町４－６ ◆エリア限定の勤務制度 ◎お住まいによっては自宅からの通勤が可能です！ ◎電車通勤可！運転免許は不要です。 ご相談ください！ |
| 勤務時間 |
シフト制 変形労働時間制：168時間～176時間/月 ＜シフト例＞ 8：00～17：00 9：00～18：00 10：00～19：00 ※中には10時営業開始の店舗や、20時に営業終了の店舗もあります。店舗により異なります。 ※残業は月平均20～30時間程度です。残業代は別途全額支給いたします。 |
| 給与 |
月給 23万円～30万7,000円 ※想定年収 316万円～444万6,000円 上記想定年収に残業代は含みません。 別途支給いたします。 ＜その他月収例＞ 444.6万円／（店長、月収30.7万円） 352.8万円／（副店長、月収25.4万円） ※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態は正社員です。 条件に変更はありません。 |
| 休日休暇 |
◇週休2日制（シフト制勤務/月9～10日） ※2月のみ8日。ほぼ完全週休2日制です！ ◇有給休暇（入社時に5日付与） ◇慶弔休暇 ◇産前・産後休暇（取得・復職実績あり） ◇育児休暇（取得・復職実績あり） ◇介護休暇 ◇子の看護休暇 など |
| 福利厚生・待遇 |
◇昇給年1回（人事評価にもとづき決定） ◇賞与年2回（夏期・冬期） ◇交通費支給（月5万円まで） ◇残業代全額支給 ◇社宅制度 ◇役職手当 ◇社員永年勤続表彰制度（8万円＋旅行券） ◇退職金制度（確定拠出年金） ◇各種慶弔制度（結婚祝金・出産祝金・入学祝金・傷病見舞金） ◇短時間勤務制度（育児・介護） ◇財形貯蓄制度 ◇社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ◇食事補助あり ◇制服貸与 ◇私服通勤可 ◇資格取得支援（調理師免許の取得時に受験料を会社が負担） ◇介護休業制度 ◇副業・兼業可能（規定あり） ◇企業主導型保育園あり ◇労働組合あり |
