| 仕事内容 |
※45歳以下の方限定求人です。 ★働くあなたをあらゆる角度からサポート！ ★建設業界や人材コーディネーターについての知識がなくても大丈夫！入社後は長期の丁寧な研修があります。 ★イベントで絆を深めよう。富士登山、部活動…仲間と過ごした時間が一生の思い出になりますよ！ ＜業務内容＞ 建設会社と職人さんを結ぶ人材サービスを展開する当社にて、建築現場へ職人さんの手配をお任せします。 具体的には… □担当現場へ適切な職人さんの手配 □職人さんの作業内容、道具確認、移動方法確認 □担当現場の視察、パトロール □報告資料、伝票作成 □建設会社の方と進捗状況を確認 □お仕事を求めている職人さんとの面談 □日払い精算、交通費精算業務 ※現場作業を行なうことはありません。 ＜研修制度で安心＞ ▼入社後～1週間目／入社後研修 当社について、業務で使用する社内システムの操作方法などをお教えします。 ▼2週間目～1ヶ月目／OJT研修 配属部署の調達部にて、OJT研修を行ないます。 ビジネスマナーや業務に必要な知識を身に着けることができます。 ▼2ヶ月～／独り立ちに向けて！ 人材コーディネーターとして必要な知識のほか、建設業界の基本知識や各種工事の特徴など、業務に必要な幅広い知識を身につけ経験を積みます。質問や相談は頼れる先輩がいつでも聞いてくれますよ！ だいたい1～3年ですべての業務を一人で遂行できるようになります。 ◎資格取得支援や外部セミナー参加費用補助制度も充実しています。あなたの夢や、やりたいことを応援する環境が整っているので、早期キャリアアップも叶います！ |
|---|---|
| 応募資格 |
・45歳までの方（例外事由3号のイ） ※長期キャリア形成の為、年齢超過の方は応募をご遠慮ください。 ・運転免許証（AT限定可） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地・交通 |
神明株式会社 仙台支店
◇ 転勤なし 宮城県仙台市青葉区旭ケ丘1-33-12（最寄駅：地下鉄南北線「旭ヶ丘」駅 徒歩7分） |
| 勤務時間 |
6:00 ～ 20:00 【勤務時間】 6:00～10:30／16:30～20:00（計8h勤務） 【休憩時間】 ・10:30～16:30 ※6:00～15:00 11:00～20:00 上記シフトでも対応可能です（休憩：60分） |
| 給与 |
月給 22万円～31万円 ※想定年収 300万円～434万円 ※時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代（2.82万円～3.97万円）として支給し、20時間を超える時間外労働分は追加で支給致します。 【昇給・賞与】 ◆昇給年1回（4月） ◆賞与年2回（7月・12月） 【諸手当】 ◆時間外手当 ◆出張手当 ◆役職手当 ◆資格手当（第一種衛生管理者：月5000円ほか） ◆皆勤手当（1万円支給／規定あり） 年収例
年収465万円 / 5年目 / 35歳
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| 休日休暇 |
◆週休2日制(土日)※月1～2度土曜出社あり(規定による) ◆祝日 ◆GW休暇 ◆夏季休暇(9日)※2019年実績 ◆年末年始休暇(9日)※2020年実績 ◆有給休暇(6ヶ月後10日付与) ◆慶弔休暇 ◆特別休暇 ◆産前産後・育児休暇(取得実績あり) ◆介護休暇 |
| 福利厚生・待遇 |
◆社会保険完備 ◆交通費全額支給 ◆寮あり（月2万円で毎日3食の食事代、光熱費、大浴場利用費含む） ◆資格取得支援制度 ◆外部セミナー参加費用補助制度 ◆社員旅行（富士登山、海外、国内各地） ◆慶弔見舞金 ◆車通勤OK（事業所による） ◆スマホ or 携帯電話支給（規定あり） ◆部活動補助金（フットサル、ゴルフなど） |
