| 仕事内容 |
Q.どんな仕事なの？ マンションやオフィスを訪問してリサイクル資材を回収・運搬する仕事です。 2～4ｔトラックで無線の指示に従い回収を行い、トラックがいっぱいになったら自社の中間処理工場へ運搬します。 1日3～4回程度、この流れを繰り返し、主に短～中距離の運転が中心で、長距離運転はほとんどなく、その日に車庫に戻れます。 Q.未経験でも大丈夫？ 大丈夫です！ 先輩の助手席で仕事の流れをしっかりと学べ、免許の取得支援もあります！ Q.回収する資材は？ フローリング、耐熱ボード、梱包材、壁紙、などで、袋詰め可能なものは基本的に袋詰めされています。 重さは様々ですが、一人で無理なく持てる物が多く、持てない物は周囲と協力して対応します。 Q.資材の積み込みは大変？ リサイクル資材回収作業は、一人での積み込みが多いですが、多くの現場はお客さまがトラックまで運んでくれます。 運び出しが必要な場合も協力業者と台車で対応するため、体力的な負担は想像以上に少ないです！ Q.特別な知識が必要？ 入社時には一切不要です！地名や道路の知識も、先輩と同乗しながら覚えればOKです。 Q.一緒に働くメンバーは？ 年齢層は20代～50代と幅広く、前職が不動産/アパレル関係/空港でハンドリングをしていたメンバー等、当社に仲間入りする前の経歴は多種多様です！ 犬や猫などの動物好きのメンバーやスポーツ/フィットネス好きなど 様々な趣味を持ったメンバーがいるので、業務やプライベートでの悩みを相談しやすい環境です！ Q.残業時間は？ 繁閑で変化がありますが約45時間ですべて残業代が支給されます！現場や車庫への移動時間も労働時間として計算されるため、移動が残業時間になることが多く、実際の残業感は少なめです！ 会社で月の残業制限があり、過度な残業を防止しています！ |
|---|---|
| 応募資格 |
★普通免許（AT限定OK！）があれば始められます！ ※普通免許の方は、入社後に準中型免許の取得が可能。取得に伴う費用は全額会社が負担します。（規定あり） |
| 募集背景 |
オフィスなどの内装素材を独自技術でリサイクル可能にする環境ベンチャー企業、株式会社リファインバースグループ。2016年7月に東証マザーズ（現：グロース）に上場し、さらに成長を加速させています。 ジーエムエスはそのグループ企業としてリサイクル資材の回収を手がけ、環境へ貢献。グループ全体では売上100億円を目指しているため、様々な取り組みを実施しています。直近では大手メーカーと連携を取り、廃プラスチックを油に戻すという事業も展開中です。 環境への意識が高まる背景もあり、当社のクリーンなリサイクル事業の引き合いは増加傾向にあります。そこで今後のさらなる事業展開も見据え、組織強化を図ることになりました。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地・交通 |
ドライバー詰所
※他にも足立区鹿浜区/江戸川区西葛西にも拠点があります。入社後の空き状況に応じて相談可能です。東京都葛飾区宝町1-3-3（最寄駅：京成電鉄本線:堀切菖蒲園駅 京成押上線:四ツ木駅） ※転居を伴う転勤はありません。 ※マイカー通勤OK！トラックのある各駐車場へ直接出勤していただきます。 交通
京成電鉄本線 堀切菖蒲園駅 徒歩14分京成押上線 四ツ木駅 徒歩18分
|
| 勤務時間 |
シフト制 8:00～17:00（実働8時間） ※現場により前後することがあります。 ※月2～3回程度、深夜勤務が発生することがあります。 深夜手当別途支給。 |
| 給与 |
月給 33万円～50万6,000円 ※想定年収 530万円～830万円 日給1万5000円以上＋各種手当（時間外/深夜）＋賞与年2回 【月収43万円程度※月8日休みとして】 ※残業が発生した場合は別途全額支給いたします。 （みなし残業なし） ※試用期間中は日給1万1000円となります。（3か月） その他待遇に変更はありません 【月収例詳細】 日給15,000円×22日=330,000円 残業45時間=105,480円 合計=435,000円 【年収例】 532万円（残業代ほか手当含む）／入社1年目 660万円（残業代ほか手当含む）／入社1年目 814万円（残業代ほか手当含む）／入社8年目 年収例
年収532万円 / 1年目 / 一般社員
年収660万円 / 1年目 / 一般社員 年収814万円 / 8年目 / 一般社員 |
| 休日休暇 |
＜自分の選んだ働き方で働けます！＞ ★稼ぎたい月はガッツリ稼ぐ！ 休みを取って身体を休めたい月は多く休みを取りしっかりと休む！等 自分に合った働き方で働く事が可能です！ ■（シフト制／月8日以上）※土日含む ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ★5連休の取得もOKです！※要相談 |
| 福利厚生・待遇 |
■昇給年1回（8月）※業績による ■賞与年2回（7月・12月） ■交通費支給（規定内支給） ■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■残業手当 ■休日出勤手当 ■深夜手当 ■社員持株会 ■免許取得支援制度（大型・重機など、業務に必要な免許） ■マイカー通勤OK！ |
