| 仕事内容 |
シダーグループの運営施設において、利用者さまが心穏やかに自分らしく過ごせるサポートをお任せします。具体的には、移動や食事の介助、身のまわりのサポートなどです。 ☆手厚い教育サポートがあります！詳細は「入社後の流れ」をご覧ください。 ＜当ホームについて＞ 利用者さまが望む自由で上質な暮らしを実現できるよう、トレーニングなどの身体機能向上の取り組み、毎日のレクリエーションなどに注力しています。体操の時間を毎日もうけたり、施設内にはシアタールーム・カラオケルームなどがあり、充実したアクティビティができます。 ・１施設あたり、スタッフは20～50名、利用者さまは29～100名。 ・比較的自立して生活できる方が多いです（要介護度は全国平均2を維持）。 ＜ポイント＞ ■介護に集中できる環境を作っています！ ◎洗濯や清掃は外部委託、または専門の職員が担当。 ◎毎日のレクリエーションは外部委託や無料ボランティアにお任せ。（現在、自粛中） ◎勤務記録はタブレット・スマホで完了できるので効率的です。 ◎スタッフの作業導線を意識して広い通路やエレベーターを設計。 ◎利用者さまと職員の比率は３：１と人手を充実。 ◆充実したレクリエーション！ 内容は、落語・フラダンス・習字・太鼓などバラエティー豊か。茶道が趣味の職員が、お茶をたててくれ、みんなでお茶菓子と一緒に楽しんだことも。また、職員主催の運動会では、パン食い競争など車いすの方も楽しめる競技を用意。飴玉探しでは、粉で顔が真っ白になった職員を見てみんなで大笑いしました。他にも、自社雇用の音楽隊による本格的な演奏会を、月1回～2回実施。利用者さまのリクエストにも応えます。以前は「たまにはジャンクフードが食べたい！」という声に応えて、みんなでハンバーガーとポテトを食べました。 |
|---|---|
| 応募資格 |
［各社共通］ ■正社員／実務者研修以上の資格をお持ちの方 18～59歳まで（夜勤業務、定年60歳のため） ◎社会人未経験から、第二新卒、社会人経験10年以上まで広く歓迎！ ◎学歴・ブランク不問！結婚や育児を経て久しぶりに働く方も応援します。 ◎人物重視の採用を行ないます。 利用者さまに寄り添う姿勢が何より大切なため、人物面を重視します。人との交流や気くばりが好きな方は歓迎！ ◎未経験メンバーが大勢活躍中。 入社未経験の割合65％。先輩の前職はシステムエンジニア・公務員・美容師など、さまざま。教育制度が充実しているため、職歴に関係なくのびのびと活躍できる環境です。 ※お持ちの方は活かしていただけます。 ・接客や販売の経験（学生時代のアルバイトでもOK） ・介護業界での勤務経験 ・介護福祉士・社会福祉士・社会福祉主事・実務者研修などの資格 |
| 募集背景 |
■施設の増加にそなえて増員します。 利用者さまがいつまでも自分らしく生活を送り続けられることをモットーに、さまざまな介護・福祉施設を運営している当グループ。全国で106施設を展開しており、介護従業員数は1500名以上。毎年2～3施設の増設を予定しており、2022年4月には埼玉県蕨市に新たな施設をオープンしました。 グループが拡大するなかでも、今までと変わらず充実したサービスを提供するために、新たな介護スタッフを増員することにしました。新施設・既存施設あわせて複数名を採用予定です。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地・交通 |
ラ・ナシカつるみ
■北海道、東北、関東、中部、近畿、中四国、九州大阪府大阪市鶴見区今津北3-8-3（最寄駅：JR学研都市線徳庵駅より徒歩10分） ◎希望を考慮して決定。転居を伴う転勤ナシ。 ◎U・Iターン歓迎。 ＜株式会社シダー＞ ☆『ラ・ナシカ』の各施設 【北海道】札幌市、旭川市、小樽市 【宮城】仙台市 【秋田】秋田市 【栃木】足利市 【東京都】江戸川区 【千葉】千葉市、佐倉市 【神奈川】横浜市、横須賀市 【埼玉】三郷市、さいたま市 【山梨】山梨市 【長野】茅野市、松本市、上田市 【愛知】名古屋市 【静岡】静岡市、島田市 【大阪】大阪市、堺市 【岡山】岡山市、倉敷市 【香川】高松市 【福岡】福岡市、北九州市、大野城市 ◇ 転勤なし 交通
勤務地によって異なります。
◎マイカー・バイク通勤OK。駐車場アリ。 ▼詳しくは以下からご確認いただけます。 ＜株式会社シダー＞http://www.cedar-web.com/facility/ |
| 勤務時間 |
シフト制 1日あたりの実働時間：7.5時間 ■24時間5交代制 ◎残業は月10時間以下と、ほぼありません。 ＜勤務時間例＞ ・6:30～15:00 ・8:30～17:00 ・11:00～19:30 ・13:00～21:30 ・21:00～09:00（夜勤）※夜勤は月5回～6回あります。夜勤のみ休憩は2時間です。 |
| 給与 |
月給 22万900円～33万5,130円 ※想定年収 370万円～420万円 ※経験、能力等、介護以外の職務経験も考慮。（パート含む） ◎残業手当100％！ ◎基本的に毎年昇給（2100円ずつ） ◎昇格毎1万円ずつ役職手当UP ※試用期間は３ヶ月で、その間の雇用形態は正社員です。そのほかの条件に変更はありません。 |
| 休日休暇 |
4週8休制 ＜年間休日112日＞ ◆4週8～10休制（シフト制）※土日休みも可能！ ※月3日の希望休を必ず取得できます。それ以外も柔軟に対応！ ◆有給休暇（有給を取りやすい環境です！） ◆慶弔休暇 ◆介護休暇 ◆産休・育休（産休・育休共に取得＆復職実績あり！） ※取得実績100％！昨年度は20名利用し、男女ともに取得実績があります。 ◎月5日以上の連休も取得可能です。 希望休と有給をつなげて連休を取ることもできます！プライベートも大事にできる環境です。 |
| 福利厚生・待遇 |
［その他手当等］ ◆昇給年1回（年2100円） ◆賞与年2回（7・12月※昨年度実績3.2ヶ月分） ◆社会保険完備 ◆通勤手当（月2万4000円まで） ◆時間外手当100％支給 ◆役職手当（サブリーダー：月1万円、リーダー：月2万円等） ◆資格手当（介護福祉士、社会福祉士・主事：月1万円、実務者研修：月2千円） ◆自社資格手当（トレーナー：月1万円） ◆夜勤手当（2000円／回） ◆出張手当 ◆処遇改善賞与（10万円※昨年度実績） ◆資格取得支援（初任者研修、実務者研修、介護福祉士、介護支援専門員、社会福祉主事など） ◆バイク・車通勤可 ◆制服貸与 ◆退職金制度（勤続3年以上） ◆住宅手当（関東圏：月1万5000円、他：月1万円） ◆家族手当（配偶者：月1万円、子供1人：月4000円） ◆社員持株制度 ◆財形貯蓄制度 ◇ 消毒液設置 ◇ 定期的な洗浄・消毒 ◇ 定期的な換気 ◇ マスク支給あり ◇ 寮・社宅・住宅手当あり |
