| 仕事内容 |
・介助の必要な男性身体障害者のご自宅に訪問し、利用者さんから指示をもらって、外出、料理、洗濯、入浴、トイレなど、日常生活をサポートするお仕事です。（訪問介護の長時間滞在型） ・1人で大人数の利用者さんを見るのではなく、1対1で利用者さんと関わることができるので、利用者さんの生活に寄り添いながら、じっくり仕事ができます。 ・訪問先は1日1件のみです。(将来的には複数利用者に増える可能性あり) ・日勤、夜勤両方のシフト勤務が可能な方の募集となります。 ・無資格の方の場合、自己負担なしで資格がとれる20時間の研修があり、研修中も給与（時給1,000円）が支払われます。 ・未経験の方でも、先輩ヘルパーが同行して、できるようになるまで一からじっくり教えますのでご安心ください。 ・先輩ヘルパーの8割は無資格・未経験で入職してベテランになっています。 ・待機中も給与が支払われます。 ・自宅から直行直帰です ・交通費全額を支給します（高速道路代・ガソリン代（30円/km）） ・引っ越し手当あり ・屋内の受動喫煙対策あり 【具体的な業務内容】 ・体位交換等の介助 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・着替え ・車椅子・ベッドへの移乗介助 ・痰の吸引、呼吸器の操作等の医療的ケア ・パソコン・家電等の操作 ・簡単な家事全般 他にも利用者からの指示があれば介助します。 ・試用期間3ヶ月 給与や条件は試用期間中も同じ。 ・昇給あり（年1回） ・賞与あり（年1回 3月末） ・賃金は月末締切、翌月25日支払い |
|---|---|
| 応募資格 |
■介護職未経験の方歓迎です 介護に関する知識・経験・スキルは一切不問！先輩のほとんどが未経験で入社しています。入社後に研修を用意していますので、専門知識やスキルは一切必要ありません。安心してご応募ください。 ・男性障害者の着替えや入浴などの介助も含まれるため、男性のみの募集です（法適用除外） ・長期キャリア形成のため40歳以下限定 ・自家用車で通勤できる方 ・自分の価値観を押し付けずに、相手の価値観を尊重できる方 ＊シフト勤務のため下記条件があります。 ・日勤、夜勤ともに勤務可能な方のみ ・曜日の固定はできません。平日/土日/祝日問わず勤務可能な方 ・GW、お盆、年末年始なども通常シフト勤務できる方。 ・有給休暇取得（採用日から半年経過後に付与）は他のスタッフとの調整になります。 ・他のスタッフ急病時などに、休みの日でも交代できる方 |
| 募集背景 | 1名 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地・交通 |
勤務地は利用者さんのご自宅です
新潟県新潟市東区 交通
ご自宅からの直行直帰となります。
その他エリアでも積極採用中！ ご相談の上、下記住所にて勤務していただく場合がございます 【市区】新潟市西区 新潟市江南区 新発田市 |
| 勤務時間 |
シフト制 週3～4回勤務 日勤 9:00-19:00（実働8h+待機・休憩2h） 日勤 9:30-19:00（実働8h+待機・休憩1.5h） 日勤 10:00-19:00（実働8h+待機・休憩1h） 夜勤 19:00～翌9:00（実働8h+待機・休憩6h） 上記シフトを組み合わせ、週の実働32h以下 |
| 給与 |
月給 29万7,260円～30万3,940円 ※想定年収 410万1,120円～418万1,280円 【週3～4回勤務】 週の実働32h以下のシフト制 ＜勤務例1＞ 日／9:00~19:00 月／休み 火／19:00~翌9:00 水／(夜勤明け）休み 木／10:00~19:00 金／休み 土／休み ＜勤務例2＞ 日／休み 月／9:00~19:00 火／19:00~翌9:00 水／(夜勤明け）休み 木／休み 金／19:00~翌9:00 土／(夜勤明け）休み ＜勤務例3＞ 日／19:00~翌9:00 月／(夜勤明け）休み 火／休み 水／9:30~19:00 木／19:00~翌9:00 金／(夜勤明け）休み 土／9:00~19:00 上記のようなシフトで週3～4回勤務（月に15回前後の勤務） ※シフトは一例です。 ・試用期間3ヶ月 給与や条件は試用期間中も同じ ・昇給あり（年1回） ・賞与あり（年1回 3月末） 534,000円（昨年度実績） |
| 休日休暇 |
週休2日制 年間休日104日以上 ※基本週3回～4回勤務ですが、他のスタッフ急病時などに、随時出勤あり ※年次有給休暇全取得推奨（有休は６ヶ月後から付与。他スタッフが交代で入れる日に取れます） |
| 福利厚生・待遇 |
◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 交通費全額支給（高速道路代・ガソリン代（30円/km）） ◇ 資格取得支援・手当てあり（無資格者は当法人実施の重度訪問介護（20時間）の資格を無料で受講していただきます。受講中も給与（時給1,000円）あり） ◇ 介護に支障がなければ 服装自由 ◇ 引越し助成金5万円（引越しを伴う転職の場合） ◇ 入社祝い金10万 ※感染症対策として以下の取り組みを行っています ◇ 消毒液設置 ◇ 定期的な換気 ◇ マスク支給あり |
