| 仕事内容 |
♢電気工事スタッフ 新築および既存施設での電気工事や改修工事を担当します。現場での作業を通じて、電気に関する知識と技術を学んでいきましょう。高所作業車や穴掘建柱車、ユニック車などの作業車を運転し、安全な作業をサポートします。 ♢ 充実したサポート体制 当社には未経験者からスタートした社員が多く在籍しており、ベテランスタッフの指導で丁寧に教育・研修を行っております。仕事に必要な資格取得を目指す方には、費用支援制度もありますので、安心して挑戦できます。 ♢ チーム制によるスキル取得 現場ではベテランのサポートを受けながら、チームで作業を進めていきます。未経験者でも着実に成長できる環境が整っており、多能工としてのスキルも習得可能です。 ♢ キャリアアップのチャンス 経験やスキルに応じて、現場管理のポジションをお任せすることも可能です。自身の成長に合わせてキャリアアップを目指せます。 ♢ 安定した収入 月給制を採用しており、建設業界特有の閑散期でも安定した収入が得られるため、安心して働くことができます。 ♢ 家族優先の休暇制度 ご家族の急病や学校行事などの際に、優先的に休暇を取得できる制度を整えています。家庭と仕事の両立をサポートします。 ♢弊社ホームページのURL https://seito-ef.co.jp ♢弊社インスタグラムのURL https://www.instagram.com/seitoef/ ご興味のある方は、今すぐ応募して一生使えるプロの技術を身につけるチャンスをつかんでください！ |
|---|---|
| 応募資格 |
自動車運転免許 職種・業界未経験歓迎、第二新卒歓迎！ ※資格サポート制度あり（資格取得お祝い金制度あり） ※ほとんどの社員が未経験からスタートしています。 |
| 募集背景 |
【１～２名程度】 弊社は創業４８年の電気工事の専門家として、信用と信頼を大切に、責任感を持って施工しております。おかげさまで、お客様からのご紹介や建設関連企業からのご依頼など、多数いただいております。 また、業界大手の北海電気工事の協力会社で安定しています。社員の考えを第一に働きやすい環境作りに努めております。 そこで、事業拡大のため、今回１～２名程度の新しい仲間を採用します。一緒に地域に愛される電気工事屋をつくっていきましょう。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地・交通 |
株式会社セイトー電設
※転勤はありません。北海道帯広市東３条南２５丁目４番地（最寄駅：帯広駅） 主に十勝管内の新築現場及び既存施設現場の電気工事・改修工事など現場仕事が中心です。 交通
帯広広尾自動車道 「帯広川西IC」より 車で15分
JR北海道「帯広駅」より 車で10分 |
| 勤務時間 |
8:00 ～ 17:00 ▼残業について（月平均5時間程度）▼ 建設業は残業等が多いイメージがあると思いますが、弊社は年間でも残業が少ない分野の仕事です。他業種とのとりあいが少ないため、弊社のペースで仕事を進めることが可能なため残業が少ないです。 |
| 給与 |
月給 24万円～28万円 ※想定年収 300万円～500万円 ※上記の採用時の一例です。 ※経験・能力を考慮の上、支給額を決定。 ※試用期間は3ヶ月で、そのほかの条件に変更はありません。 【住宅手当】 月額：15,000円～20,000円 【家族手当】 配偶者：月額8,000円 子一人につき：月額4000円 【職務手当】 月額：20,000円～25,000円 【役職手当】 個人により異なる 【通勤手当】 個人により異なる 【資格手当】 第二種電気工事士：月額5,000円 第一種電気工事士：月額10,000円 施工管理技士補 ：月額5,000円 施工管理技士 ：月額10,000円 電気主任技術者（電験）：月額10,000円 【資格取得合格奨励金】 ・第一種電気工事 ：50,000円 ・1級施工管理技士：100,000円 ・電気主任技術者 ：100,000円 ▼昇給について▼ １年間を査定期間として、毎年4月に昇給を実施する ▼賞与について▼ 年2回（8月・12月） |
| 休日休暇 |
第2・4土曜日・日曜日 ◇国民の祝日 ◇特別休暇（慶弔休暇等） ▼休日について（年間１０５日以上）▼ 建設業界は繁忙期と閑散期があるため、弊社は休みが取れる時には多く休日を設けております。 繁忙期は集中的に仕事をして、長期休暇（夏季、冬季）の際に多く休日を設けております。 |
| 福利厚生・待遇 |
◇健康保険 ◇厚生年金 ◇雇用保険 ◇退職金制度 ◇健康診断 ◇ワクチン費補助（インフルエンザワクチン等） ◇資格取得各種補助金（指定資格は全額支給） ◇各種講習会補助金 ◇資格取得お祝い金 ◇作業服・防寒着・工具の貸与 |
