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「一般社団法人 絆/児童発達支援管理責任者」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、福祉・介護施設長、サービス管理責任者、事業責任者の転職・求人情報が満載です!

児童発達支援管理責任者
一般社団法人 絆
この求人は、募集企業が自社の採用ホームページで掲載している求人情報を転載したものです。
エン転職のWeb履歴書を使って、簡単に応募できるようになっていますので、ぜひチェックしてください。
なお、この求人には応募定員が設定されています。
定員に達し次第、掲載終了してしまいますので、興味がある場合は早めにご応募ください。
一般社団法人 絆
掲載期間 23/08/09

児童発達支援管理責任者

正社員 学歴不問 残業月20h以内 内定まで2週間 転勤なし
【経験者のみの募集】児童発達支援管理責任者【残業なし!】
仕事内容 発達障がいなど発達に課題を抱えるお子様に対して運動療育や学習支援またソーシャルスキルトレーニングを含めて、お子様一人一人の課題に合った計画を保護者や関係機関との連携を図った上で、作成していただきます。

【一日のスケジュール】

《平日》

10:00 出社。ミーティング。
(利用児童の情報共有。実施支援等の課題作成など)

12:00 休憩

14:00 利用児童のお迎え

15:00 運動療育、学習支援、SSTを実施

17:00 保護者様への報告。児童の見送り

18:00 退社

【学校休日】

9:00 出社

10:00~12:00 外出支援

13:00~ 余暇指導、学習支援、工作など

16:00 保護者様への報告。見送り

17:00 退社

【土曜日】

9:00 出社

10:00~12:00 外出支援

14:00 保護者様への報告。見送り

14:30 書類作成、ミーティング
応募資格 ※経験者のみの募集となります※
児童発達支援管理責任者研修修了者
募集背景 1名
雇用形態 正社員
勤務地・交通
アクティブキッズすみよし
徳島県徳島市住吉5丁目6-57
勤務時間 10:00 ~ 18:00
残業なし
長期休み中は、9:00~17:00
土曜日は、9:00~14:00の勤務になります
給与 月給 22万円~23万円
※想定年収 300万円~310万円
経験・能力を考慮し決定します
年収例
年収410万円 / 3年目 / 管理職
年収300万円 / 2年目 / リーダー
休日休暇 週休2日制
(シフト制により日曜、その他休日)
◇ 年末年始休暇
福利厚生・待遇 ◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援・手当あり

会社概要一般社団法人 絆