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大阪府大阪市中央区（最寄駅：なんば駅から徒歩5分）
大阪市中央区難波
| 仕事内容 |
高いコミュニケーションスキルを身につけながら、エンジニアへの道も開ける！ 「販売職×エンジニア育成」でスキルアップ！ 私たちは、販売職としてお客様とのコミュニケーションスキルを磨きながら、エンジニアとしての成長も目指せる環境を提供しています。 接客を通して得たスキルは、IT・エンジニアリング分野でも大きな強み。 未経験からでも段階的にスキルアップし、キャリアの選択肢を広げるチャンスがここにあります！ 販売職の内容↓ お酒が好きな人、料理を作るのが好きな人に特におススメ！ お家で手軽に炭酸水を作れるソーダストリームを、 試飲もおススメしながらお客様に商品説明するお仕事です。 「炭酸水って色々使えるのね！」 おいしい飲み方や、飲む以外の活用方法をお話ししたり。 ・おうちで晩酌 ハイボール用に ・お風呂上りにさっぱり炭酸水 ・お料理に使ってみる ・炭酸水でシュワシュワ洗顔 ＜具合的には＞ 専用ブースにて 1．お客様にお声がけ 2．お客様へヒアリング 3．製品のご説明 4．製品の販売 ✔ 無償でエンジニア養成カリキュラムを提供！ 販売のお仕事を続けながら、無償でエンジニアに必要なスキルを身につけられます。 ✔ 専門スタッフによる学習サポートあり！ 学習の進め方や不安な点について相談できる窓口も設置。わからないことはすぐに解消できるので安心です。 ✔ コミュニケーションスキルも同時に習得！ 将来エンジニアになった際に役立つ「伝える力」も販売の仕事を通じて自然と身につきます。 ✔ 約7～11か月でカリキュラムを修了可能！ エンジニアを目指す第一歩を、ビーモーションで踏み出してみませんか？ |
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| 応募資格 |
＜9割が未経験スタート＞ どんな方でも大歓迎！ もちろん、経験者の方も大歓迎です！ ビーモーションでの経験をきっかけに、メーカーへ就職される方もいらっしゃいます。 ＜個々のポテンシャルを最大限引き出す事前講習会＞ 「自分では難しそう・・・」と感じているあなたも安心してください。 あなたのポテンシャルを最大限引き出せるようレクチャーします！ ＜安心スタートの理由は？＞ 〇働く前は3日間 お仕事の事前講習を実施！ 講習日時はご相談して実施、参加された方へ謝礼金をお支払いします。（※規定あり） 〇お仕事初日 営業担当が1日現場でサポート！ 初日から一人じゃないから安心です。 〇その後 定期的に、店舗訪問しサポートしています。 ＜こんな経験活かせます＞ 〇20～40代 男性・女性活躍中 〇販売経験があり、もっとスキルを積みたい 〇認知度が高い商品の販売接客をしてみたい 〇手厚い講習制度を求めている |
| 募集背景 |
応募後、1時間程度で説明会予約のメールが届きます。 説明会の予約をお願い致します。 【応募フロー】 (1)応募ボタン (2)面談についてメールが届きます。 (3)予約フォームから、予約 【選考フロー】 (1)応募 (2)説明会 ※zoom実施。その他LINEビデオ通話も可 (3)事前講習会（所要日数 2～4日）：謝礼金支給 (3)お仕事スタート ※必ずご確認ください※ 面談日に無断キャンセルの方もいらっしゃいます。 採用担当のスケジュールを押さえてお待ちしてますので、日程変更などはお早めにご相談くださいませ。 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務地・交通 |
家電量販店
◇ 駅から徒歩5分以内大阪府大阪市北区大深町（最寄駅：大阪梅田駅、梅田駅） ◇ 転勤なし 交通
大阪梅田駅、梅田駅
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| 勤務時間 |
11:00 ～ 19:00 〇勤務時間 11時～19時／60分休憩 ※実働7時間 ※土日祝含む週5 ※シフトはご相談に応じます |
| 給与 |
時給 1,300円～ 月収例） 200200円～（1300円×7ｈ×22日） ※スタート時給は経験・能力等を考慮 【交通費全額支給】 ・公共交通機関: 全額支給 【給与支給日】 月末締めの翌月15日払い ＊15日が土日祝の場合は前日の平日 支払方法：日払い/月払いが選択可能！ |
| 休日休暇 |
完全週休2日制 シフトの相談はOK 基本は平日の2日間のお休みです。 お休みの曜日は相談可能です！ 例：役所・金融機関などもお休みの日に行ける！ ＜土日祝のお休み考慮OK＞ 冠婚葬祭などの土日祝のお休み希望も相談可 |
| 福利厚生・待遇 |
＜社保完備＞ 〇雇用保険/労災保険/厚生年金/健康保険 ＜その他＞ 〇ベネフィットステーション 〇定期健康診断あり（会社負担・年1回） 〇インフルエンザ予防接種（実績：2010～・年1回） 〇有給休暇あり（半年後付与） 〇残業手当（残業はほとんどありません） 〇家電アドバイザー資格取得サポート制度あり ＜教育制度＞ 現場配属前に、「事前講習」実施！ ・メーカー・商品に関する知識 ・接客マナー ・ビジネスマナー講習、業務知識講習など。 ※感染症対策として以下の取り組みを行っています 〇 定期的な換気、消毒 〇オフィスでの座席間隔確保 ・。・。・。・。・。・。・。・ 健康優良企業シルバー認定企業です。 従業員の心身の健康に関する 取り組みを継続的に行っています。 ・。・。・。・。・。・。・。・ |