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大阪府大阪市中央区(最寄駅:大阪メトロ 堺筋本町駅 本町駅)
大阪市中央区南本町2-1-3 セントピア堺筋本町ビル5階 お問い合わせ電話番号:050-5212-5763(平日9時~18時)
仕事内容 |
こんなお悩みの方にお勧めの求人となります! 『休みが少なくて寝るだけの休日になってしまっている』 『給与が低くてプライベートの充実感がない』 そんなあなたに「ちょうど良い」バランス感を保った働き方を実現!安定のインフラ営業なので未経験でも安心です! ★当社の仕事内容 新規飛び込み、テレアポは一切なしです!アポ済みの飲食店や美容室など小売店舗のお客様、電気代の見直しを考えている法人さんに対して削減提案を行ないます。 現状の契約プランや電気代がどれくらいなのかヒヤリングし、当社の電気代をシミュレーション行って削減プランにご納得をいただけたらご契約◎ POINT:電気代の高騰に伴い、節約!コスト削減に興味がある法人さまへの案内です。良い条件をご提案できます!お客様にとってはデメリットが無いため、自信をもってご提案できますね! 未経験からでも活躍できる環境です◎安心してご応募ください! ★1日の流れ 9:30出社(受注書類整理) or 直行訪問→訪問(約3件)→18:30帰社(受注書類整理)or直帰 ★当社の魅力 業績好調につき、東京支店を2024年4月から開設しました! 安定のインフラ企業で電力小売事業です!平均20代後半のフレッシュな男女メンバーが活躍しています♪虎ノ門wework内オシャレな事務所で働きませんか? 平均月収31.6万円!休日は仕事を忘れてリフレッシュ!休暇は楽しみましょう!直行直帰♪年間休日120日以上!長期休みはしっかりと取得してもらいます!切り替え大事◎ 自社サービスの電気代削減をご提案!結構お客さまは助かります 笑 アポ取はアルバイトさんが行いますので飛込みなし!!テレアポや飛び込みは一切なし! サクサク高給与を稼ぎたい方!必見です。 まずはご応募をお待ちしております!!!!!!!!! |
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応募資格 |
※年齢制限あり:35歳以下 (長期勤続によるキャリア形成のため) 平均20代後半!!フレッシュなメンバーが他支店で活躍中♪ <こんな方にピッタリ> ・しっかり休んでプライベートを充実させたい ・同年代の良い仲間に出会いたい ・自分の時間も大切にしたい ・稼ぎたい ・新しい環境でチャレンジしたい ●第二新卒の方歓迎します! 【応募後の選考フロー】 (1)ご応募頂きましたら担当より日程調整をご連絡 ※お電話やSMS、メールにて日程調整をさせていただきます。 ↓ (2)面接(WEBまたは来社) ↓ (3)合否連絡 ※合否まで約1週間を想定しています。 あなたのご応募をお待ちしています! |
募集背景 |
★エリア拡大に伴い東京支店開設!メンバーを10名以上募集! <スタッフ募集> 平均20代後半!フレッシュなメンバーが本社や大阪支店、名古屋支店でも活躍中♪2016年4月1日より低圧電力の自由化がはじまり「電力会社を選ぶ時代」になりました。毎日使う電気だからこそ、自由に電力会社を選ぶことができるのは、とても重要なこと。兵庫電力もエネルギーに携わる事業者として地域の発展に貢献し、様々なサービスを展開しながら活性化を目指していきます。 ※※今回は業績好調・業務拡大に伴い、東京営業メンバー10名以上を積極採用します! |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地・交通 |
東京支店
転勤はありません 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビルwework内(最寄駅:東京メトロ銀座線 虎ノ門駅 徒歩3分 東京メトロ丸ノ内線 霞ヶ関駅 徒歩5分 東京都営三田線 内幸町駅 徒歩6分) 交通
東京メトロ 銀座線 虎ノ門駅(B4出口) 徒歩3分
東京メトロ 日比谷線 虎ノ門ヒルズ駅(B1出口) 徒歩3分 東京メトロ 千代田線・日比谷線・丸ノ内線 霞ヶ関駅 徒歩5分 都営地下鉄 三田線 内幸町駅 徒歩6分 JR 各線 新橋駅 徒歩9分 |
勤務時間 |
9:30 ~ 18:30 ※問い合わせ:050-5212-5763(平日9時~18時) 大阪営業部で対応いたします。 |
給与 |
月給 27万5,000円~47万5,500円 ※想定年収 404万円~760万8,000円 ※月平均の残業は平均5時間です。 ※試用期間3ヶ月間:月給242,500円 上記額には固定残業代(月45時間分79,900円)を含みます。超過分は支給します。 年収例
年収410万円 / 1年目 / 23歳
年収490万円 / 2年目 / 26歳 年収670万円 / 3年目 / 30歳 |
休日休暇 |
完全週休2日制 <年間休日122日以上> ◇ (土・日・祝休み) ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 ◇ 出産・育児休暇 ◇ 慶弔休暇 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 |
福利厚生・待遇 |
◇ 昇給(四半期毎査定より) ◇ 賞与年2回(7月・12月) ◇ 各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用) ◇ 通勤手当 ◇ 資格取得支援・手当てあり ◇ インセンティブ制度 ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 交通費全額支給 ◇ 資格取得支援・手当あり ◇ 労災保険 |