仕事内容 |
\安定して年収800万円以上を稼げます/ ♦「お客様が幸せになる」提案だけを行います! ♢完全反響営業!飛び込み・テレアポはありません! ♦成約時のインセンティブは仲介手数料の30%!約75万円! ♢1年以上は管理職の先輩がサポート!未経験でも年収800万! ♦20~30代の未経験者が続々入社中です! <仕事の流れ> ▼問い合わせ対応 住宅サイトなどからの問い合わせに対応します。 ▼ヒアリング お客様の悩みや理想のライフプランなどを丁寧にヒアリング。ここでは「売る」という意識は、必要なし。お客様と同じ目線で進められるよう「対話」をしていきます。 ▼提案 最適な物件を案内。一緒に物件を内覧し、提案へとつなげていきます。 ▼契約・引き渡し 契約後も最後まで寄り添い、引き渡しへ。その後もグループ各社と連携し、保険や資産形成に関する悩みに寄り添っていきます。 ★売りやすい仕組みがあります 安定して収入が得られる秘訣は、会社の仕組みです。お客様が家の購入することに不安にならないよう「ライフプランニング」「保険」「金融」など、専門分野は各グループ会社と協力。グループ全体で生涯にわたってサポートできる体制があるため、顧客満足度が高く、反響につながっています! ★「お客様の幸せ」を追求します 私たちはお客様のユーザーハピネスを本気で追及しています。『モノ』から『コト』へ、住まいを通じてお客様の幸せを考え続けたことで、多くの方から選ばれてきました。その結果、他社は知りえない物件情報なども取得できるなど、好循環が生まれています。「お客様の本当の幸せを叶える」、このテーマを掲げ本気で実践することが、私たち仕事であり、他にはない強みなのです。 お客様の人生を豊かにし、自分の稼ぎにも繋がる。そんな気持ちのいい仕事を始めませんか。 |
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応募資格 |
■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ◎営業や不動産業界の経験は問いません。専門知識は入社後にイチから学べます。 ◎未経験からはじめた先輩社員がたくさん活躍しています! 【意欲重視の採用です♪】 ★全くの未経験からでも活躍できます! 社員の6割が未経験スタート!販売員や事務、ホテルスタッフ、スポーツインストラクター、ペット店員、インテリアスタッフ、ホールスタッフなど、さまざまな経験を持つ先輩が活躍しています。 <営業経験者・不動産業界経験者の方のご応募も歓迎します> 経験者の方は弊社幹部が直接面接を行ないます!ぜひご応募ください。 |
募集背景 |
<業績好調に伴い、5名の積極採用です> 東京・神奈川・埼玉・千葉で、20社を展開する東宝ハウスグループ。グループでの年間総取扱高は、2433億円超(2022年度実績)、昨今でも売上は上がり続けており、売買仲介実績は全国第8位(2023年住宅新報より)。長年の実績と信頼によって、他社には知り得ない物件の未公開情報を取得するなど、多くの物件購入希望者から選ばれてきました。 今回は、東宝ハウス杉並での募集。2019年設立と若い組織ですが、順調に売上を伸ばしています。今後もさらなる需要が見込まれるため、営業として活躍してくれるメンバーを募集することになりました。 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地・交通 |
株式会社東宝ハウス杉並
◇ 駅から徒歩5分以内 東京都杉並区阿佐谷南1-47-24KDXレジデンス1F(最寄駅:JR中央線・総武線「阿佐ヶ谷駅」) 交通
JR中央線・総武線『阿佐ヶ谷駅』より徒歩2分
東京メトロ丸ノ内線『南阿佐ヶ谷駅』より徒歩7分 ◎クルマ通勤OK! 駐車場完備です。 |
勤務時間 |
9:00 ~ 19:00 実働時間:8時間/日 |
給与 |
月給 30万円~ ※想定年収 360万円~ ▼試用期間 月給30万円以上+歩合給 ※固定残業代(9万6,000円以上/60時間分)を含む。超過分別途支給。 ※6ヶ月間の試用期間があります。その間の給与や待遇などは変わりません。 ▼入社4ヶ月目以降に関して 3つから選択可能。 A:月給30万円以上+歩合給(毎月の税抜入金額の5%) B:月給30万円以上+歩合給(3ヶ月分の税抜入金額の300万円を超えた額に対し、20%を3ヶ月毎に支給) C:完全歩合報酬【最低保証有】 (※税抜入金額から入金控除額50万円を控除した残額の30%相当額に12.5万円を加算した金額を月毎に支給。入金がない月も12.5万円は最低保証額として支給) ※入社時、A、Bは固定残業代(9万6,000円以上/60時間分)を含む。超過分別途支給。社会保険有。 ※Cは業務委託。報酬に消費税等を含む。入金控除額の内控除しきれない金額が生じた時は翌月以降に繰越す。社会保険無。 年収例
年収1,830万円 / 3年目 / 25歳男性
年収1,660万円 / 3年目 / 35歳女性 年収1,520万円 / 2年目 / 28歳男性 |
休日休暇 |
■週休2日制(火、水) └年に6回ほどの火曜出社があります。 ■夏季休暇(4日間) ■年末年始休暇(10日間) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ※年間休日:120日 |
福利厚生・待遇 |
■賞与年2回(管理職以上) ■歩合賞与年4回 ■報奨金支給 ■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■交通費全額支給(営業車を持ち込みで利用する場合はガソリン代として1万5000円支給) ■社用車貸与 ■役職手当 ■資格手当(専任宅地建物取引士:月1万円) ■クルマ通勤可・駐車場完備 ■社員旅行あり ■年2回開催の達成コンテストあり ★受賞者には北海道・福岡(予定)旅行をプレゼント! <意欲を持ち続けられる職場風土> 成績優秀者には社長が直々に食事会を開催(都内の高級レストランをリザーブ!)したり、「キャリアアップしたいから、結果を出したらすぐ昇格を」という社員の願いを聞いて、実際に入社2年後に課長職への昇格を実現させたり。社員のモチベーションを保てる環境が整っています! |