仕事内容 |
◎弊社で運営している各種ECサイトの管理をお願いします。 ※スポーツ・フィットネスアクセサリ系 ※すべて1人で担当するわけではありません。 ◎具体的には ・ECサイトの運営、メンテナンス、デザインの構成検討 ・商品写真撮影、photoshopによる調整 ・商品ページ、LPの制作 ・SNS管理、商品撮影の手配 ・自社ブランド商品の開発 ・入金管理、各種データ管理 <運営サイト> https://tayumaz.com/ https://www.instagram.com/tayumaz/ https://msnet.asia/mwj-tokyo/ https://www.instagram.com/mwj_tokyo/ amazon https://x.gd/T3ImF 楽天 https://x.gd/LS0ix Yahoo! https://x.gd/QTZPv その他 ◎入社後 基本的にはOJTを通して店舗運営を担当していただきます。 メンバーは30代~40代で、それぞれ1~2店舗運営し、一部の業務はスキルに応じて分担しております。 ◎モデルキャリア EC店舗運営をメインで担当いただく予定ではありますが、企画立案からバイヤー的業務までを一手に担う、ECサイトの店長を目指せます。 弊社ではサイトの企画立案から運営、メンテナンスなどの基本業務の他、必要があれば社内外スタジオにて商品の撮影を行ったり、新たな仕入れ先の開拓をしたり、海外の取引先と折衝したりとWebディレクターとしてキャリアアップにつながる業務を経験することができます。 自分の好奇心次第で面白い取り組みにどんどん取り組めるのも弊社の魅力。一般的なWebディレクターではなく、営業スキルやマーケティングスキルもあるECサイトの店長を目指すことができます。 |
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応募資格 |
◎職種・業種未経験者大歓迎 ※作業手順は丁寧にお教えします ◎あれば歓迎するスキル ・ECサイト運営の経験 ・Webデザインスキル |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地・交通 |
MSネット株式会社
埼玉県朝霞市栄町4-1-16(最寄駅:東武東上線 朝霞駅) 交通
朝霞駅より徒歩15分前後
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勤務時間 |
8:45 ~ 17:30 ◎所定労働時間 7時間45分 ◎基本休憩時間 12:00~13:00(60分) ◎月の平均残業は15時間以内 |
給与 |
月給 21万8,000円~29万2,000円 ※想定年収 300万円~430万円 【昇給・賞与】 給与改定:年1回 賞与:年2回+期末賞与 ※期末賞与は、業績による。10年連続支給 【諸手当】 通勤手当(非課税限度額を上限/月) 残業手当 役職手当 子供手当(子ども1人につき月10000円 ※18歳の年度末まで) 【その他】 試用期間は、3カ月となります。 試用期間中の雇用条件は、本採用時と同様です。 |
休日休暇 |
◎年間休日120日以上 ◎週休2日制 ◎(土・日/社内カレンダーに準じます) ◎祝祭日 ◎年末年始、GW、夏季休暇 ◎有給休暇 ◎慶弔休暇 ◎出産・育児休暇 ◎介護休暇 |
福利厚生・待遇 |
◎給与改定年1回(4月) ◎賞与年2回(6月・12月) ◎期末賞与(3月、業績による) ◎各種社会保険完備 健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 ◎通勤手当(非課税限度を上限/月) ◎役職手当 ◎子供手当(子ども1人につき月10000円 ※18歳の年度末まで) ◎車通勤可 ◎有給休暇 ◎慶弔休暇 ◎出産・育児休暇 ◎介護休暇 ◎交通費全額支給 ◎服装自由 ◎退職金制度 ◎社長賞授与式(2年に1回) ◎社員旅行(毎年実施) ◎海外研修(毎年実施) ◎屋内禁煙(喫煙ルームあり) ◎感染対策(消毒液、対面クリアボード、空間除菌など設置) <社員旅⾏あり!> 毎年1回営業ブロック毎に社員旅行実施 ※5年に1度、全国の社員が集まります <海外研修旅⾏あり!> 5年勤続した社員は、海外研修旅⾏に⾏くことができます。これまで、ハワイ、プーケット、オーストラリアなどに⾏きました。 <社⻑賞表彰式あり!> グループ全体の表彰式が2年に1回開催されます。 |