| 仕事内容 |
航空機に乗るお客様の手荷物を管理する設備。その点検・整備を通し、安心・安全な空の旅を支えます。 ＜関わる設備＞ チェックインカウンターでお預かりした手荷物がベルトコンベアで裏に流れていく様子を見たことはありませんか。そこから航空機に積み込まれるまでに欠かせない設備です。 ◆搬送機器（便ごとに仕分けたり次の工程に送ったりする機械） ◆検査機器（X線で調べて危険物がないかなどを検査する機械） ＜主な仕事＞ 「仕分けが止まっていないか」「金属探知は正常か」などの動きを日々チェックします。また、機器の故障を未然に防げるように定期的にメンテナンスも。夜間には、機器を分解して各部品を確認し、劣化した部品があれば交換するなどの作業を行います。 ＜仕事のポイント＞ ★正常な検査機器で、空を旅する何百万人もの安全を守る 羽田空港だけでも航空旅客数は約680万人（2023年）にものぼります。それだけの人数を運んだいずれの航空機でもテロなどは起きていません。安全な空の旅を守る欠かせない1人が検査機器をメンテナンスするスタッフ。機器の正常な稼働で、危険物が航空機に入り込まないようにしています。 ★正常な搬送機器で、日本が世界に誇る「定刻フライト」を支える 世界では航空機の遅延が珍しくないことをご存知でしょうか。それだけに、日本で当たり前な「定刻フライト」は世界最高峰のサービス品質と言われているほど。その実現は、お客様の手荷物が搭乗便に時間通り正しく積み込まれてこそ可能です。搬送機器を正常に稼働させるメンテナンスなくしてできません。 ★離陸する航空機の姿に達成感がこみ上げる 点検する作業場は、これから空へ飛び立つ航空機が視界に入る場所。定刻通りに搭乗口から滑走路に向かう航空機を見るたび、任務を遂行できていることを感じられます。 |
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| 応募資格 |
応募にあたって必要な資格はありません。航空機を支える仕事に携わってみませんか？ ★多くの先輩社員がまったくの未経験からスタートし、研修を通して活躍できるようになっています。 ＜育成に力を入れた体制あり＞ 入社して約2週間は研修を担う部署にて受け入れ教育。座学などを通し、ベルトコンベヤーの仕組み・役割、電気の基礎知識など、基本的な知識を学んでいきましょう。実際に工具を使って設備をバラバラに分解する機会も作り、より深く知識が身につけられるようにしています。 その後、配属チームの先輩のもとで経験。着実に成長できるように組んだ教育プログラムにそってOJT研修を進めていきます。基本的な業務であれば、入社して3ヶ月ほどで対応できるようになるはずです。その後も、継続的にOJT研修を進め、一人前へと育てていきます。 |
| 募集背景 |
＜20名以上の積極採用！＞ ANAグループの一員となる当社。空港における旅客手荷物の搬送設備などのメンテナンスを手がけています。24時間・365日を通して設備の正常な稼働を実現し、定刻通りの安全なフライトを支えてきました。今後は事業拡大を見据えて人員の強化を図りたいと考えています。そこで、【20名以上】の新しいメンバーをお迎えすることになりました。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地・交通 |
羽田空港
※以下にも勤務地があります。東京都大田区羽田空港（最寄駅：東京モノレール「羽田空港第2ターミナル駅」駅直結／京浜急行空港線「羽田空港第1・第2ターミナル」駅直結） ＜成田空港＞ ■住所 千葉県成田市古込1-1 ■アクセス JR・京成線「成田空港」駅直結 ※そのほか、新千歳空港・伊丹空港・福岡空港・熊本空港など |
| 勤務時間 |
1ヶ月単位の変形労働時間制（年間労働時間1992時間） └週平均40時間以内 ～シフト例～ 9：00～18：00 16：00～翌9：30 |
| 給与 |
月給 20万円～24万5,000円 ※想定年収 308万円～377万3,000円 ★経験・年齢・能力などを考慮して、加給優遇します。 ★賞与あり。想定年収は年間賞与係数3.4ヶ月分として算出しています。 ★その他にも家族手当が別途あります。 ※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態に変更はありません。 ＜年収例＞ 3,590,300円／入社7年目／一般職 4,218,200円／入社10年目／スーパーバイザー 4,620,700円／入社18年目／アシスタントマネージャー ※上記年収例は、年間賞与係数4.1ヶ月分（昨年度実績）を含めた金額です。資格手当や深夜手当等は含んでいません。 |
| 休日休暇 |
＜年間休日116日＞ ◇月8～9日（シフト制） ◇季節休暇（3日間） ◇年次有給休暇（初年度10日） ◇産前産後休暇 ◇育児休暇（男性・女性ともに取得実績があります） ※入社時期による。 |
| 福利厚生・待遇 |
◇昇給年1回（4月） ◇賞与年3回（夏季7月、冬季12月、期末6月 4.1ヶ月分／昨年度実績） ◇各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◇交通費支給 ◇資格手当 ◇家族手当 ◇残業手当 ◇制服貸与 ◇ANAグループ保養施設 ◇航空券優待制度(入社3ヶ月経過後) ◇ベネフィット・ステーション ◇共済会制度 ◇慶弔見舞金 ◇社員持ち株制度 ◇若年単身者住宅制度(一定の要件有り) ◇転勤者住宅制度 ◇退職金制度 ◇財形貯蓄制度 ◇自己啓発支援 ◇スキルアップ支援 ◇育児時短勤務制度 |
