| 仕事内容 |
マンションを中心に、大学や美術館、住宅などの壁や床で使用される、タイルをつくる仕事です。当社のタイルの9割はオーダーメイド。あなたには、タイルの形を整えたり、模様を付けたり、窯で焼きあげたりといった工程をお任せします。1人あたりが担当するタイルは、だいたい1日3000～4000枚です。ベテランの職人が全工程を丁寧に教えていくので、ご安心ください。 【奥深いタイルの世界】 当社では、職人が一枚一枚手作業でタイルを加工しています。クレーターのような凹みがある『クレイマイスター』。釉薬（ゆうやく）をほどこして、部分的にこすり落とした『タウト』。他にも、『ハンドスクラッチ』、『クレイワーク』、『バサラブリック』など、様々な加工法があります。しかも同じ加工法でも、力加減、炎のあたりかたなどで、まったく異なる表情が生まれる面白さがあります。 【具体的な仕事内容】 ▼成形（5名） タイルの原料となる粘土づくりから。『土練機』という機械に粘土などを入れ、練る時間などを設定しスイッチON。ところてんのように押し出された粘度をパレットに乗せて、今度は『成形機』へ。タイル1個の大きさに合わせて、ピアノ線の位置を調整すれば、あとは自動的に指定した大きさに切断してくれます。 ▼加工（約7名） 粘土に表情をつける工程です。たとえば、表面に粉を擦り付けることで色むらを出したり、ひっかいたり、石で叩いたりすることで古レンガのような味を出したり、釉薬でツヤを出したりします。 ▼焼き（約5名） タイルを窯へ。1300℃の炎で焼きます。焼きむらをわざとつける、タイルの積み方のコツも入社後に教えていきます。 ▼選別（約6名） 焼きあがったタイルが割れていないかなど、目視で確認。色合いにかたよりが出ないように仕分けながら、箱詰めします。 |
|---|---|
| 応募資格 |
＜未経験者、第二新卒者、歓迎！＞ タイルづくりの経験がある方はいないと思います。各工程をベテランの先輩社員が一つひとつ教えていきますので、知識も経験も問いません。素材や気温によって仕上がりの変わるタイルづくりの奥深さを体感して、楽しみながら成長していただければと思います。 ◎人物重視のため、学歴、転職回数、ブランクは問いません。 ◎窯業の経験はもちろん、モノづくりの経験も問いません。社会人デビューを目指す方も歓迎します。 |
| 募集背景 | 当社は、株式会社丸新美濃瓦のグループ会社として、設立より39年にわたりタイルを製造してきました。同業他社が既製品を量産するのに対し、当社は受注の9割がオーダーメイド。常にお客様の要望に合った製品を提供してくれると高い評価をいただいており、注文量も安定しています。今後もお客様のご要望にお応えするためには、技術の継承が欠かせません。そこで当社の次世代を担うメンバーを育成するために、新たな仲間を【2名ほど】お迎えすることにしました。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地・交通 |
岐阜県瑞浪市稲津町萩原1213-3（最寄駅：瑞浪駅）
本社／岐阜県瑞浪市稲津町萩原1213-3◎転勤はありません。 交通
JR中央本線「瑞浪駅」より車で約20分
◎駐車場を完備しているので、マイカー通勤が可能です。 |
| 勤務時間 |
8:00 ～ 17:20 8：00～17：20（実働8時間20分／休憩1時間） ◎変形労働時間制（週平均39.6時間） ◎12時10分から40分のお昼休憩のほか、10時と15時から2回、10分間の休憩があります。 |
| 給与 |
月給 18万円～25万円 ※想定年収 220万円～320万円 月給18万円～25万円 ◎別途、年2回の賞与や皆勤手当（月1万円）があります。 ◎年齢給で、入社時の年齢に応じて給与額を決定。長く働けば自然と収入アップできます。 [年収例] 240万円／20歳（入社1年目） 322万円／28歳（入社4年目） 460万円／49歳（入社14年目） 540万円／54歳（入社7年目） 【残業について】 納品まで2～3ヶ月の余裕があり、スケジュール調整がききます。突発的なオーダーでも納期まで2～3日はいただくので、残業はほぼありません。 |
| 休日休暇 |
■完全週休2日制（土曜、日曜） ■GW（5日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 |
| 福利厚生・待遇 |
■昇給年1回（5月） ■賞与年2回（7月・12月、昨年度実績：2ヶ月分） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（月2万円まで） ■時間外手当（100％支給） ■皆勤手当（月1万円） ■出張手当 ■役職手当 ■社員旅行 ■私服通勤可 ■車通勤可・駐車場完備 ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 |
