仕事内容 |
社内案件、社外案件の中から、 『必ず皆さんの希望をお伺いしてから』配属を決定します! \\LULLの特徴// 【1】100%案件選択制! キャリアプランや身につけたい技術、勤務形態まで、詳細にお伺いさせていただき、希望に合う案件を15件ほど提案させていただきます! <プロジェクト例> ・通信キャリア向けMVNEネットワークの設計・構築・運用支援(Cisco) ・ハイブリットクラウド環境の設計構築(AWS) ・某衛星システム向けサーバ構築(Linux) ・某金融系企業のWindows11導入プロジェクト(Windows) 【2】未経験からのチャレンジ案件多数! 別言語や上流工程、マネジメントなど、未経験からチャレンジできる案件も多数あります! <キャリアアップ例> ・オンプレ環境でのデーター保守運用 ⇨toC向けWebアプリ開発でAWSの設計・環境構築~運用までを一貫して担当 ・Oracle環境のDB構築~運用保守 ⇨大手美容業界向けシステムDBAリーダー ・Linuxサーバーの設計構築やAWSの環境構築業務 ⇨プライム上場企業のクラウド移行PJでのPMO 【3】年間休日130日!平均残業10h以下! キャリアアップと働きやすさの両立を目指しており、 社員の半数以上がリモート勤務をしています! 【4】業界最高水準の還元率87%! 還元率は業界最高水準の87%となっており、 LULLに入社後の給与UP額は平均152万円です! 【5】上記を実現する圧倒的営業力! 経験豊富な営業が、皆さんの希望に近い案件を提案できるよう案件数と幅の広さにこだわり開拓を行なっています! |
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応募資格 |
■IT業界での何らかの実務経験をお持ちの方(1年以上) ※システム・アプリの設計・開発/インフラの設計/構築・運用/保守など ・経験業務、フェーズ、言語不問! ・前職雇用形態不問! ・転職回数・ブランク不問! ・第二新卒歓迎! ・社会人10年以上の方歓迎! \LULLに合ってるのはこんな人/ ◆スキルアップして給与を上げていきたい方 ◆リーダー、マネージャーを目指したい方 ◆別言語や別技術に挑戦したい型 ◆最新の技術を活用した開発に取り組みたい方 【技術環境】 ■言語 Java、JavaScript、TypeScript、GO、Ruby、C#、C++、.NET、Python、PHP、Kotlin、Swift、COBOL 他 ■基盤 AWS、Azure、GCP、VMware、Hyper-V、Windows Server、Linux、UNIX Cisco 他 ■パッケージ・ツール SAP、Salesforce、Tableau 他 |
募集背景 |
<事業拡大につき、10名以上の積極採用中> LULLは、国内のIT人材不足を解消し「IT人材のプロフェッショナルを創出する」を組織のミッションとする企業です! この考え方に共感してくださった大手クライアントとのプロジェクト実績が多数あり、受託開発事業、DXパートナー事業共に順調に成長してきました。 また、現在運営中の自社サービスだけでなく、新規自社サービスの企画も進めており、この3事業を支えていただける方を募集しています。 まだまだ会社としても事業としても成長段階ですので、LULLと共に成長していける方をお待ちしています! |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地・交通 |
本社またはプロジェクト先
\\リモート案件多数!//東京都東京都渋谷区渋谷3丁目10-13TOKYU REIT渋谷Rビル B1(最寄駅:渋谷駅) (社員の半数がリモート勤務です) ◇ 駅から徒歩5分以内 ◇ 転勤なし ◇ テレワーク・在宅OK |
勤務時間 |
10:00 ~ 19:00 実働時間:8時間 休憩:1時間 ※残業は月平均10時間程度 ※クライアント先により勤務時間が変動する場合あり |
給与 |
月給 35万円~100万円 ※想定年収 420万円~1,200万円 \\平均で152万円の年収UP!// ◎還元率87%!業界最高水準の還元率! ◎昇給年2回!賞与年2回! ◎リーダー手当・スキルアップ手当あり! ※上記額にはみなし残業代(30時間/43,620円)を含みます。(超過分全額支給) ※試用期間は6ヶ月で、その間の雇用形態は契約社員です。(条件変更なし) 年収例
年収432万円 / 1年目 / 27歳(NW運用)
年収624万円 / 3年目 / 39歳(NW設計・構築 年収1,140万円 / 2年目 / 46歳(インフラPM) |
休日休暇 |
完全週休2日制 \\年間休日130日以上// ■(土・日・祝) ■年末年始休暇 ■有給休暇 ★取得しやすい環境のため、実際の取得率も8割と高水準です! ※5日以上の連休取得も可能です! ■慶弔休暇 ■産前産後休暇(取得・復職実績あり) ■育児休暇(取得・復職実績あり) ■ウェルカム休暇(5日間) └初年度に付与される10日間の年次有給休暇のうち5日間を、入社したその日より即日利用できます。 ■キッズウェルカム休暇:(5日間の特別有給休暇(育休取得は別途可能)) |
福利厚生・待遇 |
■昇給年(1月、7月) ■業績賞与あり(2月、8月) ■社会保険完備(健康・厚生年金・労災・雇用) ■交通費支給 ■図書サポート制度 ■コワーキングスペースの利用無料 ■勉強会 └バーチャルオフィスやコワーキングにてIT研修やフリーランスの方からのセミナーなど講座の種類が豊富! ■オフィス内禁煙 ■リファラル制度 ■研修支援制度(月1万円上限) ■資格取得補助金制度(取得費用を会社が負担します) ■副業OK ■出産お祝い金(3万円) ※定期的な社内イベント(BBQ・お花見・誕生日会・定例会)など、社員交流の機会が多数! 社内の親睦を深めることに目的に、自由参加型の社内イベントを開催。「何をやりたいか?」から考え、勉強会や交流イベントを企画・実行しています! |