仕事内容 |
モビリティサービス戦略企画・推進 国内のコネクテッド/シェアリング領域における事業戦略の企画・推進をお任せします。お客様に「安心・安全」、「快適・便利」をお届けするHondaならではのモビリティサービスの提供に向けた戦略を構築し、推進していただきます。
【具体的には】 ■日本市場におけるコネクテッド事業戦略の構築および推進 1.中長期サービスロードマップ、事業戦略構築 2.日本地域独自のサービス及びグローバル共通のサービスラインアップの企画
■日本市場におけるシェアリング事業戦略の構築および推進 1.中長期サービスロードマップ、事業戦略構築 2.コネクテッド事業とのシナジーを含めたサービスラインアップの企画
【ポイント】 社内の他部門や外部ベンダーなど、関係者とコミュニケーションをとりながら企画業務を推進します。将来的に国内・海外を問わず様々な業務を経験していただく可能性があります。 |
応募資格 |
大卒以上業種未経験歓迎
【大卒以上/経験業界不問】 <下記2点に当てはまる方> ■3年以上の営業経験(企画、販売、マーケティング等)をお持ちの方 ■ITを活用したサービス・施策の企画・システム開発の経験や興味がある方
<下記に当てはまる方は歓迎します> ・IoT/AI/CASE(Connected、Autonomous、Shared、Electric)に関する知見をお持ちの方 ・マーケット分析・予測・課題整理能力に強みをお持ちの方 ・プレゼンテーション能力に強みをお持ちの方
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募集背景 |
夢を原動力として、「存在を期待される企業」をめざして失敗を恐れずチャレンジを続けるHonda。グローバル規模でのさらなる発展に向けて、各組織で体制強化を図っているため、新たなメンバーを募集することになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※2ヶ月の試用期間があります。その間の待遇・条件に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
交通
Honda 和光ビル/東武東上線・東京メトロ有楽町線・副都心線「和光市駅」より徒歩5分
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勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間) ※事業所/職場によりフレックスタイム制適用 |
給与 |
月給22.3万円以上 ※経験・能力を考慮の上、決定します。年収は400万円以上を想定しています。 |
休日休暇 |
<年間休日121日> ■週休二日制(月8日~10日/当社カレンダーによる) ■GW、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇 ■産前・産後休暇、育児休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 |
福利厚生・待遇 |
■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(6月・12月) ■社会保険(雇用・労災・厚生年金・健康) ■退職年金制度 ■通勤手当 ■時間外勤務手当 ■住宅手当、家族手当 ■社宅制度(規定により入居可) ■財形貯蓄 ■住宅共済会、互助会 ■特別見舞金 ■保養所、健康管理センター、スポーツ施設など |
「Honda」の社風 |
「買う喜び、売る喜び、創る喜びを世界に広げる」を基本理念に、Hondaでは数々の製品を創業から生みだし続けてきました。役員から現場社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場です。積極的に仕事に向き合い、チャレンジすることを恐れない社員には、入社直後であっても大きな仕事が任されます。 |
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