- 【事業内容】
- ■ベビーシッターの派遣・請負 ■ベビーシッターの養成・育成 ■イベント保育の企画・運営 ■保育園運営 ■病児保育 ■居宅訪問型保育 ■ベビーシッター利用支援 ■放課後等デイサービス ■幼児教育プログラムの開発
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仕事内容 | 新規事業の責任者 ※“子育て”で悩まない未来を創るフランチャイズ事業 □■ベビーシッターサービスのフランチャイズ事業を立ち上げていきます。当社は個人・法人のお客様に保育関係のサービスを提供しています。あなたには、当社の「5カ年事業計画」のビジョンの一つとして掲げられている「ベビーシッターサービスの全国展開」に伴う立ち上げ業務を一任します。目指すは、3年で【3億円規模】の売上げを生み出せる事業に育てること。“社長の直属”でご活躍ください。 □■各フランチャイズ企業の収益基盤を整え、黒字化を実現してください。 個人・法人のお客様にベビーシッターサービスを提供してきた事業が、フランチャイズ体制を取って新規事業としてスタートします。問題なく収益を立てられる体制を構築し、一つでも多くの育児の現場にゆとりを与えていくために、まずは当社が培ってきた事業運営のノウハウを体系化していきましょう。 □■具体的な仕事の進め方は未定。自由度高く行動できます。 仕事の進め方においてマニュアルはありません。事業計画の立案を始め、加盟企業への経営指導、現場課題の把握、改善策の実行、加盟企業で必要になる人材の採用、採用や育成のアドバイスなど、やり方はすべてあなた次第。代表に随時相談できる環境ですが、基本的に自らの裁量で事業を推進させていきます。 □■組織が成長するかどうか、あなたの腕に掛かっています。 新規事業におけるあらゆる意思決定の決定権を持ち、現場の“最前線”で舵を取っていくポジションです。大きなミッションを背負いますが、その分自分の実力で組織を拡大させている実感は得やすいでしょう。仕事の成果も【昇給】や【賞与】などで評価しますので、これまでの経験を存分に活かせる環境です。 ※入社6ヶ月を目処にフランチャイズ事業を始動させます。 それまでは既存の事業でノウハウを学べます。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK
■予算を管理する立場で事業運営に携わっていた方(経験年数や事業規模は不問) ⇒安定的に収益拡大を実現できる体制の構築、収益拡大につながる施策の立案、現場課題の把握、改善策の提案・実行など、すべてを一手に引き受けて事業を推し進めていた方を想定しています。 ※職種経験・業界経験、学歴は不問。 ※何かしらの事業を立ち上げた経験は問いませんが、お持ちの方は優遇いたします。 |
募集背景 | 当社は「ご家庭に楽しい時間を届ける。」をモットーに、ベビーシッターサービスや病児保育を13年間手掛けてきました。また、今後大幅に事業拡大すべく、昨年「5ヵ年事業計画」を策定し、精力的に取り組んでいるところです。2018年度では千葉県に認可保育園及び江東区・豊島区の待機児童解消の為の居宅訪問型保育事業を受託開始。更に、2019年度では2件の保育園を立ち上げる予定です。一方「フランチャイズ化によるベビーシッターサービスの全国展開」も、この「5ヵ年事業計画」の大きな柱の一つとして取り組んで行く予定です。今回このような背景で、このフランチャイズ事業の舵をしっかりととって頂ける責任者を新たに募集します。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月間の試用期間があります。その間の給与や福利厚生は変わりません。 |
勤務地・交通 |
本社/東京都渋谷区南平台町1-10 いちご南平台ビル6F
※転勤はありません。直行直帰も可能です。 交通
各線「渋谷駅」より徒歩7分
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勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) |
給与 |
月給42万円以上 ※経験・能力を考慮して、決定いたします。 ※一律支給の役職手当を含みます。 ※6ヶ月間の試用期間の月給は上記と同額です。 |
休日休暇 | ◆完全週休2日制(土曜・日曜) ◆祝日 ◆年末年始休暇(12/30~1/3) ◆有給休暇(有給休暇取得率は100%です!) └入社半年後に付与。時間単位での取得が可能です。 ◆産前産後休暇(取得実績あり) ◆育児休暇(取得実績あり) |
福利厚生・待遇 | ◆昇給年1回(7月) ◆賞与年1回(7月) ◆交通費支給(上限1万5000円/月) ◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆時間外手当 ◆私服勤務可 ◆予防接種(インフルエンザ)会社負担 ◆ウェルボックス(国内1200ヶ所、海外66000ヶ所の宿泊施設、映画館などの割引) ◆ベビーシッターサービスを500円(1時間)で利用可能 ※オフィス内・ビル内は全面禁煙です。 |
会社名 | ル・アンジェ株式会社 |
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設立 | 2006年 |
代表者 | 代表取締役 濱田 浩三 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 129名(2024年8月現在) ※登録ベビーシッターは約700名以上 |
事業内容 | ■ベビーシッターの派遣・請負 ■ベビーシッターの養成・育成 ■イベント保育の企画・運営 ■保育園運営 ■病児保育 ■居宅訪問型保育 ■ベビーシッター利用支援 ■放課後等デイサービス ■幼児教育プログラムの開発 |
事業所 | ■東京本社 東京都渋谷区南平台町1-10 いちご南平台ビル6F ■池袋支店 東京都豊島区南池袋2-49-7 池袋パークビル1F インスクエア内 ■立川支店 東京都立川市錦町1-4-4 サニービル2F CS-76 ■船橋支店 千葉県船橋市湊町2-12-24 湊町日本橋ビル6F ■茨城支店 茨城県つくば市二の宮一丁目2-2 酒井ビル324 |
主要取引先 | 旭化成ホームズ沼津支店、アイ・エス・シー、アスマーク、エイムデザイン研究所、サンフジ企画、インテージリサーチ、協栄、コスモスモア、品川プリンスホテル、住友不動産シスコン、セルリアンタワーホテル、セレスティンホテル、筑波大学大学院、東京女子医科大学、バークレイズ証券、山の上ホテル、コンベンションリンケージ、マックスパート、ナッソーインターナショナル、ファーストステージ、ハイワークス、テレビ朝日、ピジョン、日本獣医学会学術集会、ホテルニューオータニ、日本理学療法士協会、朝日新聞社、日本ユニシス、ドリームキッズ・ネットワーク、WDI 等 |
受賞歴 | 【東京都経営革新計画“優秀賞”に輝きました!】 2019年「IT導入によるベビーシッター事業の新展開と小規模保育と家政婦紹介事業のサービス提供」のテーマにおいて、当社の経営革新計画が東京都より承認され、優秀賞を受賞しました。 ☆東京都では、知事が承認した「経営革新計画」に基づいて新事業に積極・果敢に取り組み、経営の向上を果たした企業等を表彰しています。 |
企業ホームページ | https://www.leange.co.jp/ |
ル・アンジェ株式会社の新規事業の責任者 ※“子育て”で悩まない未来を創るフランチャイズ事業(887746)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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