『照葉スパリゾート』『もじ楽の湯』の企画運営スタッフ　◎昨年度賞与4ヶ月分（800255）（応募資格：高卒以上＜未経験、第二新卒歓迎＞■前向きに仕事に取り組める…　雇用形態：正社員）｜株式会社ナカシロの転職・求人情報

『照葉スパリゾート』『もじ楽の湯』の企画運営スタッフ　◎昨年度賞与4ヶ月分の過去の転職・求人情報概要（掲載期間: 2017/02/27 - 2017/04/02）

『照葉スパリゾート』『もじ楽の湯』の企画運営スタッフ　◎昨年度賞与4ヶ月分

正社員職種未経験OK業種未経験OK内定まで2週間

「いいこと思いついた！」が、お客様の満足につながる。

私たちは福岡県内にて、温浴施設『照葉スパリゾート』『もじ楽の湯』を運営する企業。すべての世代が安らげる場所、また食事も囲める家族団らんの場の提供を目指し、地元のみなさんを中心として多くのお客様にご来店いただいています。

今後、お客様にさらにご満足いただける施設を追求していきたい。そこで『照葉スパリゾート』を増築、『もじ楽の湯』をリニューアルすることを決定しました。これに伴い、想いをひとつにがんばってくれる新メンバーをお迎えしたいと考えています。

お客様に喜んでいただくために、職種や社歴を問わず一人ひとりがアイデアを発信していることも私たちの特徴。予算1万円以内の企画なら、店長のOKさえあればスタートできます。しかも、何度でも。これまでには、施設を盛り上げる新キャラクターの公募や、子供たちを集めたじゃんけん大会などが企画され、カタチになっています。

あなたのアイデアがどんどん実現する。そうすれば、お客様はもっと喜んでくれる。そんな醍醐味が、存分に味わえる仕事です。

募集要項

仕事内容	『照葉スパリゾート』『もじ楽の湯』の企画運営スタッフ　◎昨年度賞与4ヶ月分温浴施設『照葉スパリゾート』『もじ楽の湯』にて、来店されるお客様の対応を行なっていただきます。このほか、イベントや広告宣伝の企画、給与計算、シフト管理、掃除のチェックも担当。「1人ひとりが経営者であれ」という風土があるので、本社の指示はほぼありません。全員が思い思いに動いています。 ◎お客様に喜ばれる対応を。ご来店される方の受付や、設備の使い方の質問などに対応していただきます。来店者数は平日に1000名、土日祝だと2000名ほどです。 ◎企画、運営はとにかく自由に。射的や輪投げなどは毎週実施している鉄板企画です。不定期イベントも実施しています。イベントなどで使う材料は、100円ショップやネットショップで買い出しをするなど、手づくり感が強いです。地域のお祭りに出店したり、ショッピングモールでビラ配りをしたりと、活躍の場は施設内に留まりません。「どうしたら面白くなるか」という観点で自由に考えましょう。 ※予算1万円以内の企画は、店長のOKで進められます。それ以外は店長経由で本社からOKをもらいます。 ◎反響も目に見えます。売上、経費、来場数などは見える化されていますので日々確認。企画の成果が見えるやりがいがあります。 ◎掃除はしっかりと。フロアや浴場、サウナなどは専門スタッフがやりますが、チェックや扇風機、エアコンフィルター、ロッカーなどは自分たちでお手入れします。 ◎アルバイトスタッフも、主体的。清掃の仕方やイベントの動き方など、アルバイトに指示を出しながら進めます。「空間が寂しいから」とアルバイトが自ら飾りつけのためのPOPを作成するなど、前向きなスタッフが多いです。 ※現場：事務作業＝1：1ほど。専用ソフトでのシフト作成もあります。
応募資格	高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK 高卒以上＜未経験、第二新卒歓迎＞ ■前向きに仕事に取り組める方 └未経験から仕事を覚えていき、主体的に販売促進のためのアイデアを考えていってほしいためです。入社後研修は先輩のもとで3ヶ月ほど。企画の考え方、実行に向けての動き方、事務作業の進め方など、イチから教えます。 ※温浴業界やアミューズメント業界の経験は問いません。多少仕事のブランクがあっても、転職回数が多くても、離職中でも気にしません。ふるってご応募ください。
募集背景	ビル建設をメインとした建設事業からスタートしたナカシロ。景気に左右されやすい建設事業以外でも事業の柱をつくりたい、と温浴事業をスタートしました。現在、福岡県内に『照葉スパリゾート』『もじ楽の湯』の2施設を、愛知県内で『楽の湯』3施設を運営しています。特に福岡では宿泊施設の不足もあり、宿泊設備を備えた当社施設へのニーズも高まっているところです。そんななか、今後もより多くのお客様にご満足いただくため、『照葉スパリゾート』の増築が決定。『もじ楽の湯』についてもリニューアルオープンを行ないます。これに伴って、さらなる組織強化を図りたい考え。そこで、両施設にて増員を実施します。複数名を採用予定です。
雇用形態	正社員正社員 ※試用期間は6ヶ月です。期間中の給与や待遇に変更はありません。
勤務地・交通	『照葉スパリゾート』（福岡市東区）、『もじ楽の湯』（北九州市門司区）のいずれか。 ※クルマ通勤OK！　U・Iターン歓迎。＜照葉スパリゾート＞福岡市東区香椎照葉5‐2‐15 ＜もじ楽の湯＞北九州市門司区大里本町3-13-26 交通＜照葉スパリゾート＞西鉄「香椎駅」より徒歩25分 JR「香椎駅」より徒歩27分＜もじ楽の湯＞ JR「門司駅」より徒歩10分
勤務時間	0：00～24：00（シフト制／実働8時間）～シフト～＜照葉スパリゾート＞ 1）5：00～14：00 2）13：00～22：00 3）22：00～翌5：00 ＜もじ楽の湯＞ 1）8：00～17：00 2）16：00～翌1：00 3）0：00～9：00 ※いずれも、残業は月20時間程度です。
給与	月給18万5000円～30万円 ◎別途、賞与（昨年度：4ヶ月）、家族手当（配偶者：月1万円）などあり。 ※経験やスキルを考慮して決定します。 ※上記の給与には30時間分（3万3000円～60000円）の固定残業手当が含まれています。超過分は全額支給します。年収例 320万円／32歳、経験2年 400万円／38歳、経験4年 500万円／40歳、経験7年
休日休暇	◎週休2日制（月6～8日／シフト制） ◎有給休暇 ◎慶弔休暇 ◎育児休暇
福利厚生・待遇	■昇給年1回（7月） ■賞与年2回（6月、12月　※昨年度実績：4ヶ月分） ■社会保険完備（雇用、健康、労災、厚生年金） ■交通費全額支給 ■家族手当（配偶者：月1万円、子ども：月5000円） ■住宅手当（扶養家族がいる場合は、月1万5000円支給） ■役職手当 ■職能手当 ■制服貸与 ■社員旅行（過去にはシンガポール、ハワイ、鹿児島、台湾に行っています） ■財形貯蓄 ■退職金制度 ■資格手当 ■保養所あり ■駐車場完備（マイカー通勤OK）
働く環境	1店舗あたり10名前後の運営スタッフがいます。たとえば… 店長／33歳、6年目、元ホテルスタッフ女性社員／42歳、2年目、元同社アルバイト（8年目で正社員に）男性社員／29歳、3年目、元自動車整備スタッフ（楽しそうな社風、仕事に惹かれて入社）ほか、クリーン専門スタッフが20名、アルバイトスタッフが20名在籍。常時4～6名ずつ稼動しています。照葉スパリゾートを例に取ると、平日の来場者数は1日1000人程度。1日を通し若い世代からシニア世代まで幅広くご利用いただいています。土日祝だと1日2000人程度が来場し、各世代に加えてファミリー層も多数。利用者の方に合わせたイベントを考えていきましょう。
曜日別イベント（照葉スパリゾート）	＜月＞プライベートキャビンデー宿泊利用でホットアイマスクをプレゼント！＜火＞メンズデー「岩盤＋入浴」で天然水ペットボトルをプレゼント。＜水＞レディースデー 18：00以降に「岩盤＋入浴」でフェイスパックプレゼント。＜木＞家族風呂香り湯デー家族風呂の露天風呂が香り湯に！＜金＞二男坊らーめん　学割学生限定で替え玉が無料！＜土＞キッズデー射的や輪投げ、ミニバスケットに挑戦し、お菓子ゲットのチャンス！＜日＞アロマ香る塩サウナ塩サウナが天然植物のやさしい香りで癒し空間に。ほかにも日替わりでイベントが実施されています。あなたのアイデアも是非教えてくださいね。

会社名	株式会社ナカシロ
設立	1974年
代表者	代表取締役社長　徳永宏志
資本金	6465万円
従業員数	83名（2022年3月時点）
売上高	30億9000万円（2022年6月期実績）
事業内容	■総合建設業 ■リニューアル事業 ■不動産業 ■温浴施設運営
事業所	＜本社＞愛知県名古屋市守山区新守町35-2
企業ホームページ	https://www.nakashiro.com/

会社名

株式会社ナカシロ

設立

1974年

代表者

代表取締役社長　徳永宏志

資本金

6465万円

従業員数

83名（2022年3月時点）

売上高

30億9000万円（2022年6月期実績）