| 仕事内容 | CADエンジニア ※土日祝休み／年間休日125日／平均残業月21時間 □■製品開発に関わるクリエイティブな仕事です。お任せするのは、製品開発の基礎となる「設計補助」の仕事。「部品設計」⇒「ユニット設計」⇒「全体設計」と段階を踏んで覚えましょう。経験豊富な先輩が必要なスキルを教えていくので安心してください。 □■スキルを磨いてメーカーへの「転職」も可能。 全国約1500社の取引先との“パイプ“を活かして、希望のメーカーに転職するチャンスも豊富。転職に必要なスキルを洗い出し、元エンジニアのカウンセラーのサポートを受けながら計画的に技術・知識を磨けます。 ＜未経験入社のＡ君の場合＞ 【32歳】 設計補助（入社直後～） まずは、実験・評価のフェーズで図面の読み方や製品の成り立ちについて理解することからスタート。慣れてきたら設計者である先輩の指示に従って図面修正などを手がけていきます。 ▼ 【33歳】 詳細設計（入社2～3年） 指示通りに図面修正ができるようになったら、一つの部品など“部分的な設計”を任せられます。部品のレイアウト、強度、組付け性などの検討を行ない、最終的な製品の仕様を固めていきます。 ▼ 【34歳】 憧れの大手・優良メーカーへ転職！ あなたが夢を叶えるその日まで、全力でサポートいたします。 ＜プロジェクト例＞ ・自動車用アッパーボデーのデザイン検討業務・CADによる製図業務 ・ロケット・航空宇宙関連部品の生産設備設計業務・設計補助 ・人工衛星に搭載されるパネル、アンテナの部品設計・設計補助 ・ヘリコプター内機器（無線器等）の配置設計 …など ⇒トヨタ自動車、日産自動車、ソニー、東芝、シャープ、パナソニック、三菱重工業などがメインの取引先。プロジェクトは年間2万5000ポスト。自動車・航空機・家電・ロケットなど魅力的な案件が豊富です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
高卒以上 ＜未経験・第2新卒者歓迎＞ ★「イチから技術を学びたい方」「製品開発に興味がある方」、歓迎します。 ⇒職種経験・業種経験は不問。社会人経験がない方も是非ご応募ください。 ※将来、大手・優良メーカーで活躍したい方、大手メーカー出身のカウンセラーがサポートします。 ※2016年卒業の方も歓迎します。 |
| 募集背景 | ▼「リクルートグループ」の成長性が魅力！「100名以上」の積極採用を実施します。 総合技術系アウトソーシング会社として、大手・優良メーカーに対して大勢のエンジニアを提供してきました。当社のエンジニアとして実務を通じてスキルを磨き、希望の大手・優良メーカーに転職するケースを増やしていきたいと考えています。そこで、人材をイチから育てていくことに決めました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員 |
| 勤務地・交通 |
★北海道～九州の46都道府県の各プロジェクト先（沖縄除く）
※U・Iターン歓迎。勤務地は希望を考慮します。 【首都圏】東京・神奈川・千葉・埼玉 ※首都圏勤務の方は、月給23万5000円以上＋各種手当（残業手当は全額支給）となります。 交通
配属先により、異なります。
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| 勤務時間 | 8：30～17：30（実働8時間） ※2015年度の平均残業時間（休日出勤含む）は「21.19時間／月」です。 ※勤務時間は配属先により異なる場合があります。 |
| 給与 |
月給21万5000円以上＋各種手当（残業手当は全額支給） ※首都圏勤務の場合は、月給23万5000円以上＋各種手当（残業手当は全額支給）となります。 ※経験・年齢・能力等を考慮の上、加給・優遇します。 年収例
年収348万円／24歳・未経験・入社1年目（月給29万円）
年収603万円／35歳・チームリーダー（月給50万3000円） ※上記には平均残業時間分の残業代を含んでいます。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 ※2015年度の有給休暇の平均取得日数は「8.91日／年」です。 ※配属先により異なる場合があります。 |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定（スキルアップに応じて当社規定により決定いたします） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤手当（全額） 、残業手当（全額）、就業手当 ■地域／住宅手当、単身赴任手当 ■資格取得奨励金制度（1万円～30万円） ■財形貯蓄制度 ■転任旅費（実費支給） ■引越補助、寮・社宅制度（※1） ■定年制度（満60歳）※再雇用制度あり ■育児・介護休業（入社1年未満の社員は除く） ■各種提携施設 （※1）寮・社宅制度について（業務上、自宅通勤できない場合のみ適用対象） ⇒家賃の20％～50％を会社が負担。敷金・礼金も無く引越しが可能。 |
| スキルアップのための3STEP | ★約160種の通信教育講座、約100種のe-learning講座（※年間2万円までの受講料補助あり）や3ステップのスキルアップで、それぞれが思い描く“将来像”を実現するために、独自の育成体制を整えています。 ▼STEP1／「目標設定」…自己開発支援 社員一人ひとりが“なりたい自分”を描き、目標に向かって着実にスキルアップしていくための育成システムです。大手メーカー出身・元エンジニアのカウンセラーがあなたをフォロー。「目標設定シート」を活用して具体的な目標（ゴール）を設定し、定期的な「ふりかえり」面談により達成度をチェックしていきます。 |
| スキルアップのための3STEP | ▼STEP2／「計画実行」…教育 設定した目標に応じて、成長に直結する効果的なOJTを実践できるように配属先の上司の協力体制を整えています。そのほか「ヒューマンスキル」「テクニカルスキル」「情報管理教育」などの自己学習の支援を設けており、OJTでは身につけられないスキルを補うことが可能です。 ▼STEP3／「結果」…エンジニアクラス それまでの取り組みの成果を把握するために不足しているスキルが一目で分かる“スキル認定シート”を提供。自身の現在のスキルレベルを数値で把握し、その内容をもとに「次はどうスキルアップしていくか？」という新たな目標を決めて、繰り返していくことが大切なのです。 |
| 会社名 | 株式会社スタッフサービス |
|---|---|
| 設立 | 2001年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 阪本 耕治 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 1万8000名（2024年4月時点、エンジニア数） |
| 売上高 | 4217億円（2024年3月期実績） 3898億円（2023年3月期実績） 3504億円（2022年3月期実績） 3233億円（2021年3月期実績） 3243億円（2020年3月期実績） ※グループ連結 |
| 事業内容 | ■機械、電気・電子、情報、化学等の分野における技術者、ITエンジニアの派遣・紹介事業（常用型派遣） ※許可番号：派遣［派13-011061］ 紹介［13-ユ-010724］ ーSNSー X：スタッフサービス・エンジニアリング（@stf_engineering） instagram：スタッフサービス・エンジニアリング(@sse_recruit) Global Facebook：Staff Service Engineering |
| 事業所 | 【本社】東京都千代田区神田練塀町85 JEBL秋葉原スクエア 札幌市中央区北五条西2-5 JRタワーオフィスプラザさっぽろ 盛岡市大通3-3-10 七十七日生盛岡ビル 仙台市青葉区中央1-3-1 AER（アエル） 山形市城南町1-1-1 霞城セントラルビル 郡山市駅前2-10-15 三共郡山ビル北館 宇都宮市馬場通り2-1-1 メットライフ宇都宮スクエア 高崎市八島町58-1 ウエスト・ワンビル 水戸市三の丸1-4-73 水戸京成ビル つくば市竹園1-6-1 つくば三井ビル 新宿区西新宿1-6-1 新宿エルタワー 立川市曙町2-37-7 コアシティ立川 さいたま市大宮区桜木町1-7-5 ソニックシティビル |
| 関連会社 | 株式会社リクルートホールディングス 株式会社テクノ・サービス 株式会社スタッフサービス・オフィスマネジメント 株式会社スタッフサービス・ビジネスサポート |
| 主要取引先 | IHI、アイシン、旭化成、AGC、オリンパス、川崎重工業、クボタ、神戸製鋼所、コニカミノルタ、JFEエンジニアリング、SUBARU、住友化学、住友ゴム工業、住友電装、セイコーエプソン、ソニー、ダイキン工業、ダイハツ工業、武田薬品工業、帝人、デンソー、東芝、東レ、TOTO、トヨタ自動車、ニコン、日産自動車、日本電気、パイオニア、パナソニック、P&G、日立製作所、日野自動車、富士通、富士フイルム、ブリヂストン、古河電気工業、本田技研工業、マツダ、三菱ケミカル、三菱重工業、三菱電機、明電舎、ヤマハ発動機、 LIXIL、リコー、ルネサスエレクトロニクス他（敬称略／50音順） |
| 事業所（続き） | 横浜市みなとみらい2-2-1横浜ランドマークタワー 厚木市中町2-8-13TPR厚木ビル 平塚市宝町3-1平塚MNビル 千葉市中央区新町1000センシティタワー 金沢市本町2-15-1ポルテ金沢 富山市宝町1-3-10明治安田生命富山ビル 松本市中央1-4-20日本生命松本駅前ビル 甲府市朝日1-3-12朝日第一ビル 沼津市大手町3-8-25大同生命沼津ビル 静岡市葵区御幸町11-30エクセルワード静岡ビル 浜松市中央区板屋町111-2浜松アクトタワー 名古屋市中村区名駅3-28-12大名古屋ビルヂング 豊田市若宮町2-31カーニープレイス豊田 岐阜市橋本町2-20濃飛ビル 四日市市鵜の森1-3-23四日市中央通りビル |
| 事業所（続き） | 大阪市北区角田町8-1 大阪梅田ツインタワーズ・ノース 京都市下京区四条通烏丸東入ル長刀鉾町8 京都三井ビルディング 神戸市中央区小野柄通4-1-22 アーバンエース三宮ビル 姫路市南駅前町100 姫路パラシオ 草津市大路1-1-1 エルティ932 奈良市東向中町28 奈良近鉄ビル 広島市中区紙屋町2-1-22 広島興銀ビル 岡山市北区下石井1-1-3 日本生命岡山第二ビル 松山市一番町3-3-3 菅井ニッセイビル 山口市小郡高砂町1-8 ＭＹ小郡ビル 福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡 北九州市小倉北区米町1-1-5 小倉駅前ひびきビル 長崎市万才町8-22長崎朝日ビル 熊本市中央区水道町8-6朝日生命熊本ビル |
| 企業ホームページ | https://www.staffservice-engineering.jp/ |
| 採用ホームページ | 誰もがエンジニアを目指せる世界へ https://en-gage.net/staffservice-engineering_saiyo |
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