- 【事業内容】
- ■有料職業紹介業 ■業務請負業 └引越梱包開梱、物流関係作業請負業務、棚卸代行、サンプリング業務、キャンペーンスタッフ、棚卸ハンディレンタル、そのほか ■労働者派遣業 【許認可】 有料職業紹介事業 27-ユ-300202 労働者派遣業 派27-020390 「プライバシーマーク」使用許諾事業者
勤務地
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職種×勤務地
職種×特長
| 仕事内容 | 営業（課長候補） 培ってきた経験・スキルを存分に発揮してください！マネジメント層になっていただくことを前提に、幅広い仕事をお任せします。お客様への提案から交渉、登録スタッフのフォローまで。まずはイチ営業としての実績を期待しますが、プレイングマネージャーとしての力を養っていってください。実績次第では早期昇給・昇格が可能。半年以内に支店長に昇格したメンバーもいます。 【具体的には】 ▼お付き合いのあるクライアントに定期的に連絡し、人材に関するニーズをヒアリング。相手先で打ち合わせをしたり、スタッフの勤務先へ様子を見に行ったりすることが主な業務です。 ▼繁忙期には、登録スタッフの採用や企業とスタッフのマッチング、スタッフのお仕事の予約受付など、コーディネーターの業務を手伝うこともあります。 ▼一日の中で一番忙しいのが朝一番。クライアントや登録スタッフからの問い合わせが多く寄せられますので、瞬時に状況を判断し、優先順位を付けてスムーズな対応が求められます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問
学歴不問 【要普免（AT限定可能）】 ■社会人経験をお持ちの方。 ■お客様に対して気持ちのいい対応ができる方。 ※上記いずれにもあてはまり、仕事の成果に対する正当な報酬を手にしたい方や、早い段階でポジションを手にしたい方、歓迎いたします。何よりも将来のサンレディースをともに創っていける幹部候補を必要としています。 |
| 募集背景 | 組織拡大に向けて、新しい人材を募集します。 創業から26年目を迎え、成長を続ける当社。これからもこの成長を続けるために、近い将来、課長となってくださる方を探しています。まずは現場を熟知し、マネジメント力をつけながら、会社全体を支える幹部としての力を養っていってください。歯車の一つとしてではなく、エンジンとなって活躍してくださる方をお待ちしています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間最長6ヶ月（経験や能力により期間は異なります。また、試用期間中の給与・待遇は変わりません） |
| 勤務地・交通 |
関東、関西、東海、中部エリアいずれかにある支店での勤務
※希望勤務地を考慮。U・Iターン、歓迎。 ■関東（東京、千葉、埼玉、神奈川） ■関西（大阪、兵庫、京都） ■東海（静岡） ■中部（愛知） ～下記店舗で積極採用中です～ 首都圏本部、横浜支店、大宮支店、関西本部、神戸支店、京都支店、小牧支店 交通
勤務地により異なります。詳しくは当社HPをご覧ください。
【http://www.sunladys.com/location.html】※拠点一覧ページ |
| 勤務時間 | 6:30～17:00、9:00～19:00の2交替制（※実働1日8時間） 人材業界では、一般的に朝の時間帯が忙しくなります。登録スタッフの方々からの問い合わせ、派遣先企業からの緊急の依頼などを受けることがあるため、交替制で対応しています。 |
| 給与 |
月給30万円以上 ※年齢・経験などを考慮し、相談の上決定します。 年収例
25歳・課長（入社2年）／年収480万円
26歳・支店長代理（入社3年）／年収525万円 28歳・支店長（入社4年）／年収640万円 33歳・ブロック長（入社5年）／年収800万円 |
| 休日休暇 | ■週休2日制（月6～9日 ※シフト制） ※毎月、22日の勤務日数になるようにシフトを組みます。長期休暇としてまとめて休日を取得することも可能です。 ■有給休暇、慶弔休暇 ■産前産後休暇、育児休暇 |
| 福利厚生・待遇 | 昇給年1回、賞与年2回以上、各種社会保険完備、交通費全額支給、インセンティブ制度、寮あり ※賞与は業績に応じて、最大年4回支給いたします。 |
| 「どんな仕事も受ける」が当社流。 | 顧客から急な依頼が舞い込むこともしばしば。中には時間的猶予もなく、難しいものもあります。しかし、どんな仕事でも受けるのがサンレディース流。 ■他支店の応援スタッフにも協力を依頼 ■登録スタッフに声をかけ友人を紹介してもらう ■給与をアップしてスタッフを確保する ■クライアントと交渉して人員の要件を広げてもらう ： 上記はあくまで一例ですが、このようにあらゆる手段を用いて顧客の要望に応えています。諦めることは簡単です。しかし、スピードが命のこの業界にあって、諦めてしまっては次の依頼には繋がりません。目標のためにアイデアを絞り、実行できるかがカギとなります。 |
| 配属部署・教育制度 | ほとんどが中途入社者で、20代中盤～30代前半のメンバーが多く活躍しています。今後は、事業規模の拡大とともに、各支店のメンバーも増やしていく予定。また、新規事業も積極的に立ち上げる予定であり、希望があれば新規事業部長候補として活躍していただくことも可能。現在は軽作業に関する人材派遣が中心。ただしあなたの入社後は、地域に密着したサービスを積極的に提案してください。 ≪キャリアプラン≫ メンバー⇒主任⇒課長⇒支店長代理⇒支店長⇒統括支店長⇒部長⇒本部長 課長になれば数名の部下のマネジメントからスタート。ポジションがあがるごとに給与できっちり報います。早く課長としてご活躍いただくことを期待しています。 入社後は6ヶ月間の研修を実施します。この期間にサンレディースの事業内容や業務について学んでください。基本的にはOJTを通じて、徐々に実務スキルを身につけていただくというスタイル。具体的な内容は、新規・既存のお客様への提案方法や、登録スタッフの手配などです。また、「この業界へのアプローチを増やすべきだ」「こんなサービスがあったらいいのでは？」といった提案も、大歓迎です。 派遣法の改正が行なわれますが、こうした法律に関する知識等も随時研修などでフォローしていきます。現時点での知識は不要。入社後は常に市場動向や法律に関して学ぶ姿勢が不可欠です。 |
| 会社名 | 株式会社サンレディース |
|---|---|
| 創業 | 1986年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 高城 竹正 ※「高」の漢字は「はしごだか」 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 150名（2024年9月現在） |
| 売上高 | 57億円（2022年9月期実績） 56億円（2021年9月期実績） 58億円（2020年9月期実績） |
| 事業内容 | ■有料職業紹介業 ■業務請負業 └引越梱包開梱、物流関係作業請負業務、棚卸代行、サンプリング業務、キャンペーンスタッフ、棚卸ハンディレンタル、そのほか ■労働者派遣業 【許認可】 有料職業紹介事業 27-ユ-300202 労働者派遣業 派27-020390 「プライバシーマーク」使用許諾事業者 |
| 事業所 | ■本社／大阪府大阪市北区豊崎3-19-3 ピアスタワー702号室 そのほか、関東エリア、東海中部エリア、関西エリア、中国エリア、九州エリア |
| 企業ホームページ | https://www.sunladys.com/ |
| 採用ホームページ | 株式会社サンレディース 第二創業期を迎え新たなステージに進む私たちと一緒に働きま… https://en-gage.net/sunladys_career |
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