| 仕事内容 | 教育・相談支援員 発達障害の子どもたちの可能性を広げる仕事です。発達障害児（3歳～12歳）への学習指導やソーシャルスキルトレーニングをお任せします。子どもたちのそれぞれの適性を見極めながら、苦手分野や問題行動を軽減し、自立にむけた支援を行なってください。また、保護者の方の教育相談、育児相談にのるのも、支援員の重要な役割のひとつです。 ※今年度中には13歳以上のお子様を対象とした支援体制も構築し、就学前から就労までのワンストップサービスを展開する予定です。 ＜具体的な業務内容＞ ■児童・保護者からのヒアリングと状況把握 ■個別の支援計画の策定 ■心理・認知機能アセスメント（面接時の行動観察、WISC-IV（III)、K-ABC、新版K式発達検査など） ■算数・国語の学習指導、ソーシャルスキルトレーニング ■学校や医療機関などとの情報共有 ※受け持つクラスについては、個別指導と集団指導の2種類があります。 ※教材に関しては、市販教材とオリジナル教材を交えて使用します。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上
■発達障害児の療育に関する知識・経験をお持ちの方。 ＜具体的には下記のような方のご応募を想定しています＞ ・大学、大学院で臨床心理・教育心理・社会福祉課程を修了した方（※修了予定の方も応相談） ・発達障害児、知的障害児の療育や指導経験が1年以上ある方（アルバイト・ボランティア含む） |
| 募集背景 | 新規事業立ち上げにつき、積極採用を行ないます。 すべての人々が共尊共栄できる社会の実現を目指し、障害者の雇用促進や就労支援サービス事業を展開してきたウイングル。今回、発達障害児向け教育事業を立ち上げました。今年の6月1日には、記念すべき第一号校としてリーフ中目黒校が開校。現在も開校準備を着々と進めているため、支援員を積極採用します。 |
| 雇用形態 |
正社員アルバイト・パート
正社員、アルバイト※ご希望の雇用形態をお選びいただけます。 ※3ヶ月の試用期間後、給与の見直しを行なう可能性があります。待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
リーフ 中目黒校／東京都目黒区中目黒 3-1-5 YK 中目黒ビル4F
※今年中に、関東近郊にて新規開校（複数）予定。また、将来的に全国展開を目指しています。 交通
東京メトロ 日比谷線・東急東横線「中目黒駅」から徒歩3分
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| 勤務時間 | 【正社員】 シフト制／8：30～17：30、11：00～20：00 【アルバイト】 週3～5日、1日4時間以上（応相談） |
| 給与 |
【正社員】 年俸制 240万円～420万円（一律手当含む） 【アルバイト】 時給 1200円～2500円／研修期間中（2ヶ月）は時給 900円 ※短縮・延長あり ※経験・能力を考慮のうえ、決定します。 |
| 休日休暇 | 【正社員】 週休2日制（月7～10日／シフト制）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 【アルバイト】 日曜、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | 【正社員】 ■昇給（年2回／4月・10月） ■交通費支給（上限5万円／月） ■社会保険完備（健康・雇用・労災・厚生年金） ■住宅手当（※1年間勤務したのち適用。家賃の半額を補助します。上限5万円まで／月） ■扶養手当（※1年間勤務したのち適用。当社規定による。2万円／月） ■引越手当（入社時に転居をともなう場合、当社が引越費用を負担／上限金額は社内規定による） 【アルバイト】 ■交通費支給（上限1000円／日） ■社会保険完備（健康・雇用・労災・厚生年金） ※月の労働日数・時間の合計によって、雇用・労災・厚生年金保険は法律上、適用外の場合があります。 |
| モデルケース | ■ひらがなを書くのが苦手なお子様の場合 なぐり描きから点つなぎ、なぞり描きと段階を追って練習し、書字ができるように指導します。 ■数の概念がわからないお子様の場合 お菓子やおもちゃを使いながら、大小・多少の概念を理解し、数字と分量に対応できるよう練習していきます。 ■会話が一方的になりやすいお子様の場合 グループでの遊び、話し合いを通して、ルールを守ることの大切さを学ぶとともに、具体的なロールプレイで適切な会話の方法を学びます。 |
| 配属部署 | 6月に開校したリーフ中目黒校への配属です。支援員のほか、シフト管理などを行なう企画運営スタッフ、塾のサービス拡充などを手がける事業企画スタッフが在籍。今後、人員を増やしていき、約20名での運営を目指しています。 |
| 会社名 | 株式会社LITALICO |
|---|---|
| 設立 | 2005年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 山口 文洋 |
| 資本金 | 4億5,600万1,225円 |
| 従業員数 | 4,601名（2023年9月時点） |
| 売上高 | 300億7000万円（2024年3月期実績）※対前年比124% 241億7000万円（2023年3月期実績）※対前年比122.5% 197億3000万円（2022年3月期実績）※対前年比122.3% 161億3000万円（2021年3月期実績）※対前年比116.3% 138億6700万円（2020年3月期実績）※対前年比113.9％ 121億2800万円（2019年3月期実績）※対前年比116.8％ 103億8000万円（2018年3月期実績）※対前年比119％ 87億2900万円（2017年3月期実績）※対前年比120％ 72億6000万円（2016年3月期実績）※対前年比131% |
| 事業内容 | 1. 学習塾及び幼児教室の運営事業 2. 児童福祉法に基づく障害児支援事業 3. 障害者総合支援法に基づく就労支援事業 4. インターネットメディア事業 5. その他 ▼社名の由来 関わる人と社会の幸せを実現することが、自分たちの幸せにつながる。「LITALICO」は日本語の利他と利己を組み合わせた造語です。 ▼サービス一覧 LITALICOワークス https://works.litalico.jp/ LITALICOジュニア https://junior.litalico.jp/ 社員紹介ページ https://litalico.co.jp/recruit/career/ |
| 事業所 | ■東京本社／東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー16F ソーシャルスキル&学習教室 LITALICOジュニア 151拠点 就労支援サービス LITALICOワークス 113拠点 IT×ものづくり教室 LITALICOワンダー 19拠点 |
| 障害に対する考え方 | 「障害のない社会をつくる」というビジョンを持つ当社。根本となる考え方は、代表の長谷川自身の実体験があります。入社してまもない頃、発達障害について学んでいくうちに、自分にもADHDの傾向があると初めて気づきます。発達障害のひとつであるADHDは、“注意欠陥・多動性障害”といわれている一方、刺激好きで、没頭して打ち込む行動力は秀でていました。そんなADHDの特徴が自身の強みでもあると感じていた長谷川は、障害が社会的にネガティブな定義をされていることにギャップを感じたのです。そこから、「障害は、“人側”ではなく、“社会側”にあるのではないか」という考えに至ります。 |
| 沿革 | 2005年12月：宮城県仙台市にて創業 2008年3月：「LITALICOワークス」開始 2011年6月：「LITALICOジュニア」開始 2013年12月：東京都目黒区に本社移転 2014年4月：IT×ものづくり教室「LITALICOワンダー」開始 2015年9月：「LITALICO研究所」開設 2022年3月：介護施設向けソフトウェア「プラスワンソリューションズ株式会社」100％グループ化 2023年1月：通所介護、訪問入浴介護「株式会社nCS」100％グループ化 2023年2月：就労支援「株式会社ヒューマングロー」100％グループ化 2023年10月：訪問看護「株式会社VISIT」100％グループ化 |
| 企業ホームページ | http://litalico.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 株式会社LITALICO求人情報 https://en-gage.net/litalico_saiyo |
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