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「株式会社福山医科/医療機器のルート営業(未経験OK)◆飛び込み&ノルマなし/月給25万~/3年間の教育制度で着実に成長」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、法人営業の転職・求人情報が満載です!

医療機器のルート営業(未経験OK)◆飛び込み&ノルマなし/月給25万~/3年間の教育制度で着実に成長
株式会社福山医科
プロ取材
本社にいらっしゃる、採用担当の池内さんにお話を伺いました。専門性の高い仕事にも拘わらず、未経験スタートの方が多く活躍されている背景について詳しくご紹介しています。
エン転職 取材担当者
宮島
取材担当者-宮島
株式会社福山医科
掲載期間24/11/1825/01/12

医療機器のルート営業(未経験OK)◆飛び込み&ノルマなし/月給25万~/3年間の教育制度で着実に成長

正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ
医療機器のルート営業(未経験OK)◆飛び込み&ノルマなし/月給25万~/3年間の教育制度で着実に成長イメージ1
少子高齢化に伴い、当社が提供する商品のニーズは高まり続けています。地域医療にとってますます重要になる商品を、提案・提供してみませんか。
目指すのは、医療を支える「医師の頼みの綱」。
提案・納品するのは、骨が正しく元に戻るようにサポートする「インプラント」。実は、患者さん1人ひとりでそのサイズや性能は異なります。

だからこそ、医療機器を提供する営業は、毎日のように足しげく病院へ運び、医師や看護師に納品・引き上げを行うことが不可欠なんです。

ときには、「この患者さんには、どのインプラントがあっているかな?」と相談されることも。医療のエキスパートである医師が頼る「医療機器のエキスパート」。それが、今回募集する営業なのです。

入社後、3年間は納品や営業サポートのみを担当し、着実に知識やノウハウをインプット。未経験からでも、着実にエキスパートを目指せる環境を整えています。実際、先輩社員も未経験から活躍している方が多いんです。

ちなみに当社は、千葉県内でトップクラスのシェアを誇る、創業78年の老舗企業。長きにわたり、地域の医療を支えてきました。

医師に頼られ、多くの方の治療を陰ながら支える。そんなお仕事に、未経験から挑戦してみませんか?

募集要項

仕事内容
医療機器のルート営業(未経験OK)◆飛び込み&ノルマなし/月給25万~/3年間の教育制度で着実に成長
整形外科の手術に使う医療機器を提案・納品します。すでにお付き合いのある病院をお任せ。飛び込みやテレアポ、新規開拓はいっさいありません。

<扱う商品>
手術で使われる、たとえば骨折したときに体内で骨を固定するインプラントや、ドライバーなどの器械類。「レンタル」という形で複数の器械類を病院に届け、実際の手術で使われなかったものは回収します。

※病院の設備となる大きな医療機器を販売することもあります。

<入社後の流れ>
▼入社~約3ヶ月
先輩の営業に同行しながら、病院のルールや商品の知識、全体の流れを身につけます。

▼約3ヶ月~入社2年目
仕事の流れを掴めてきたら、できることを増やしていきます。たとえば、商品の中身が合っているかのチェックや、売上の計上、器械の使い方の説明などです。2年目以降は先輩営業員の指示のもと、医師や看護師への対応も増えていきます。ひとり立ちの準備期間です。

▼入社3年目以降(★ひとり立ち!)
一人で病院に出向き、医師や看護師に直接提案する機会も。大きな病院であれば1~2件、場合によっては3~4件ほど、自分の担当病院として受け持ちます。

<仕事のポイント>
★細かな配慮や心くばりが大切!
「いつもの用意して」と依頼されたとき、ミスなく正確に商品を届けることが大切。また、手術の内容を聞いて「これもあった方がいいかも…」準備しておくなど、気配りが信頼につながります。

★目標は医師に頼られるパートナー!
「◎日△時~手術ということは、この日までには届けなければ」と考えて行動したり、「新商品を紹介してみよう」と医師のニーズを掴んだうえで提案したり。丁寧に仕事へ取り組むことが大切です。
応募資格
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方

<未経験スタートの先輩メンバーが活躍中!>
アパレル、銀行員、カーディーラー、食品業界、学校事務、不動産、美容員、医療事務、ドライバーなど、先輩メンバーの前職はさまざま。未経験でイチから仕事を覚え、長く活躍している先輩メンバーがたくさんいます。

<応募の際に「やりたいことや詳しい志望動機」は不要!>
求人広告でわかることには限りがあると思います。面接や選考というより、お互いを理解する時間だと思ってご応募ください。仕事内容や会社の雰囲気などもご説明します。「入社して、ここで頑張っていけそう!」と思えたら、ぜひ一緒に頑張っていきましょう。
募集背景 整形外科を中心とした取引先に、医療機器の提案・販売を行う当社。千葉県を中心に東京、神奈川の医療機関と、長年取引を継続。創業は今年で78年を迎えました。

長きにわたり信頼が寄せられている理由は、専門性の高さ。ただ商品を届けるだけでなく、豊富な知識・ノウハウを生かした柔軟な提案を行っています。現在では、千葉エリアにおいてトップクラスのシェアを獲得。お取引も増えている状況です。

今後、より多くの依頼に応えていくために、営業組織の強化を行う運びとなりました。今回はその一環として、営業として活躍いただけるメンバーを募集いたします。
雇用形態
正社員

(試用期間:3ヶ月)
★試用期間中の給与・待遇に変更はありません。
勤務地・交通
■横浜営業所/神奈川県横浜市青葉区荏田町488-12 プラザ池尻1‐106

★直行直帰OK!社用車をひとり1台貸与。通勤での利用もできます。
★U・Iターン歓迎します。
★車で3分~1時間以内のクライアント先がほとんど。渋滞も少なくスムーズに訪問できます。
交通
■横浜営業所
東急電鉄・田園都市線「江田駅」より徒歩5分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)

<残業は月20時間以下!ほぼ毎日定時に帰宅>
外出中も事務業務ができるよう、タブレットを支給。車の中で簡単に商品の注文処理ができます。また、売上処理などの事務業務を担う営業事務部門を新設したり、直行直帰OKにしたりと、業務効率を高めるための働き方改革を行っています。
給与 月給25万円~28万8千円+賞与年2回
※年齢や営業経験、スキルを考慮します。
※月給に固定残業代(40時間分/5万9000円以上)を含みます。超過分は別途支給。

★同業経験者はさらに優遇します。

未経験者でも、3ステップの研修を1ステップクリアするごとに、営業能力手当1万円ずつ付与。ひとり立ち後(3ステップ後)は、手当3万円、最低でも月給28万9000円以上です。

★「病院で使う設備を販売できた」「医師から新しい病院を紹介してもらえた」など大きな成果が出た際は、インセンティブで頑張りを還元します!
休日休暇 <年間休日124日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇(5日)
■産前産後休暇(実績あり)
■育児休暇(実績あり)
■慶弔休暇
■介護休暇
■有給休暇(半日休暇あり)
└会社として取得を推進し、有給休暇が取りやすい環境。お客様の引継ぎをきちんと行えば、5日以上の連続休暇も取得できます。「有給休暇と定休をつなげて、連休で趣味を満喫」など、プライベートを充実させることもできます。

★有休を利用して、スポーツ観戦、アニメ鑑賞、音楽鑑賞、グッズ収集、美術鑑賞、動画編集、韓国語や英語の勉強、ペットと遊んだりなど、プライベートも色々なことに時間を使うことができ充実できます!
福利厚生・待遇 <頑張りをしっかり還元!>
■給与改定 年1回(6月)
■賞与 年2回(7月・12月)
└昨年度実績は2回。2~4ヶ月分支給します。
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(公共機関利用の場合、月2万円まで)
■社用車貸与
└通勤利用もOK。ガソリン代は会社負担。
■社内表彰(年2回)
└賞与支給時、金一封の表彰制度あり。
■時間外手当(超過分を支給)
■インセンティブ
└「病院の大型設備を販売」「新しい病院を紹介してもらえた」など大きな成果を出した際は、インセンティブとして還元。
■家族・扶養手当
└扶養範囲内の配偶者および子18歳まで。
■役職手当
■退職金制度(入社3年以上の社員)
■オフィス内禁煙
■営業能力手当
└3ステップの研修を1ステップクリアするごとに、1万円の手当を支給。※具体的には、医療機器メーカーに出向経験のある、社内トレーナーの検定合格を目指します(年1回、6月に開催)。
配属部署 営業担当は、医療機器事業部に在籍しています。現在は60名が活躍中。うち9割が中途で入社しており、年齢層は20代~50代まで幅広く在籍しています。先輩の9割は男性で、平均勤続年数は10年弱。ベテランの先輩が多く在籍しています。前職は、営業、接客など、人と関わる仕事をしていた方が多くなっていますが、未経験の方も多いのでご安心を!

志望理由は、「会社の安定性に惹かれた」「だれかに貢献できる仕事に興味があった」など様々です。

★柔軟な働き方も実現可能!
営業先への直行・直帰も可能です!自分の担当の病院も決まっているので、私生活と両立できる柔軟な働き方ができますよ。
営業支援の部署もご紹介! 営業支援は、経営管理本部に在籍しています。現在、組織は設立から2年。メンバーは男性6名と女性1名で、先輩社員も勤続3年未満の若い社員が多めです。

★ゆくゆくは人事など、バックオフィス系のそのほかのポジションへ挑戦も可能!経験を積んだ後、希望があればぜひ積極的に発信してください。
転職・求人情報イメージ1
社内では、業界の知識をアップデートするために勉強会も開催。あなたの成長をサポートする仕組みもご用意しています。
転職・求人情報イメージ2
スキルの向上に応じて、営業手当も支給しています。検定合格をモチベーションに、積極的に知識を習得していきましょう。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

同社の経営理念は「安心・信頼・自己実現」。医療機関から安心・信頼される会社を目指すことはもちろん、頑張る社員が会社を信頼して、安心して働けるような環境づくりを進めているそうです。

実は、今回の募集も、社員の負担を軽減する狙いがあるのだとか。営業職の仕事量が多くなっていることを問題視し、社内で営業活動とそのほか納品などの活動を分業化。さらに営業活動を行うメンバーを増やし、一人ひとりの負担を減らしたい考えです。

また、今年4月からは、月給の下限もアップ。今後も事業の規模、そして売上を上げていくとともに、組織の整備もさらに進めていきたい、というお話でした。

加えて「仕事のなかで思ったことがあれば何でも言える」「やりたいことがあればチャンスをつくりサポートする」という風土醸成にも注力。社員が安心して働ける環境づくりにとことん注力している同社であれば、腰を据えて働けるのではないでしょうか。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■誰かの治療を、自分が支えている実感。
「病院の在庫がなくなってしまったから、持ってきてほしい」「緊急手術で使うことになったので、なるべく早くとどけてほしい」…そんな依頼が、病院で働く医師や病院の担当者から、求められるお仕事です。どちらも、商品を求める患者様から生まれたニーズ。自分の仕事が誰かの健康的な生活を、ときには命を守る仕事になっている、貢献実感が得られるでしょう。

また、病院や医師の方を自身が支えている実感も、仕事のモチベーションにつながるそうです。例えば急患が発生した際、無事に商品を届けて「すぐに対応してくれて助かったよ!」という言葉をいただけたとき。また、「この患者さんには、どの器械があうんだろう?」と頼りにされたとき。医師からの感謝や信頼を実感できた瞬間は、専門用語が一切わからなかった状態からの成長や、医師から頼りにされている誇らしさが感じられます。

■一人立ち前のサポート業務も、先輩の仕事に役立っています。
例えば、腕の骨が折れてしまった時に使うインプラントの納品を行う際。普通であれば注文するはずの商品が含まれておらず、営業に確認したところ、漏れがあったことが発覚し、大変感謝されたのだとか。それ以外にも、納品の対応や書類の作成などを行った際は、「いつもありがとう」と感謝の言葉をいただけるそう。提案を行う前の下積み期間でも、やりがいを感じられる瞬間は多いそうです。
厳しさ■意欲的に勉強へ取り組む姿勢が不可欠です。
入社後は、それぞれの商品がどんな症状に、どんな効果をもたらすのか、といった専門知識も含めて、30~40のメーカーから仕入れた2万点ほどの商品に関する知識を身につける必要があります。医療のプロである医師の方から、「医療機器のプロ」として信頼を寄せられ、相談をしていただけるようになるまでには、数年単位の時間が必要になります。その間、知識を地道にインプットしていく大変さがあるでしょう。その後も最新の機器や治療に関する勉強が随時必要になるため、アップデートを行う大変さがありそうです。

■先読みした柔軟な対応を行う難しさがある。
例えば「緊急手術が必要になったから、今すぐにでも届けてほしい」という要望をいただいた際。身体に入れる医療機器などは届ける前に「滅菌」という工程を数時間かけて行う必要があるといいます。急な要望をいただいた際は焦りを感じてしまうかもしれませんが、正確さ・冷静さを保つことは欠かせません。そのうえで、なるべく迅速な対応が求められる部分に、仕事の大変さを感じるでしょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人■臨機応変に対応ができる方
病院によって、商品のニーズは様々。ときには、「明日までに商品の納品をお願いできますか」と急な依頼をいただくこともあるそうです。柔軟な姿勢で物事に向き合える方には向いています。

■自身の仕事に責任を持って取り組める方
手術に使用される重要な商品を提供するお仕事です。どの業務でも、ミスが無いか慎重に確認する姿勢は欠かせません。自身の仕事に責任を持って望める方に向いています。
向いていない人■誠実な対応ができない方
間接的ではありますが、「医療」に携わるお仕事となります。もしミスが発生しまうと、手術の失敗につながってしまう恐れも。そのため、病院の担当者、医師、看護師に誠実な対応を行うことが何よりも大切です。雑な対応をしてしまう方や、わからないことをうやむやにしてしまう方には不向きです。

会社概要株式会社福山医科

設立 1982年
代表者 代表取締役 福山 茂雄
資本金 1000万円
従業員数 98名(2021年9月時点)
売上高 92億円(2023年5月期実績)
86億3900万円(2022年5月期実績)
75億2300万円(2021年5月期実績)
事業内容 ■医療機器・医療用材料の販売
■医療機器の修理
■在宅ケア用品・ストーマケア用品の販売
■高度管理医療機器等の販売業・賃貸業
■医療機器の製造・販売

【許可番号】
■本社 千保 第0027号
■在宅ケア事業部 千保 第0156号
■東京営業所 28品保生薬第1000号
■鴨川営業所 房保 第0004号
■柏営業所 柏保 第0013号
■旭営業所 海保 第70号
■医療機器修理業 12BS200063
■医療機器製造業 12BZ200144
■第一種医療機器製造販売業 12B1X10022
事業所 ■本社/千葉県千葉市若葉区千城台西1-11-1
■東京営業所/東京都品川区南大井3-34-1
■鴨川営業所/千葉県鴨川市東町483-1
■旭営業所/千葉県旭市東足洗2926-1
■柏営業所/千葉県柏市北柏3-1-8 染谷ビル1F
■在宅ケア事業部/千葉県千葉市中央区本町1-5-16
■横浜営業所/神奈川県横浜市青葉区荏田町488-12 プラザ池尻1‐106
企業ホームページ http://fukuyamaika.co.jp/
採用ホームページ 医療機器で、心に寄り添う。 私たちは整形外科向けの商品やストーマ用装具を中心とし…
https://en-gage.net/fukuyamaika_saiyo1

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
WEB履歴書による書類選考
STEP2
面接1回 ★ZOOMなどを活用したWeb面接を実施!
STEP3
内定 ★一緒にがんばりましょう!
*…………………………………………………………*
  最後までご覧くださりありがとうございます!
  採用は人物重視の選考を行っているため
  多くの方とお会いしたいと考えております。
*…………………………………………………………*

<できるだけスピーディーに選考を進めます>
■応募から内定まで:2週間以内を予定しています。
■応募から入社まで:1ヶ月以内の入社が可能です。

…………………………………………………………

<面接について>
◎面接はWebにて実施!面接日時や入社日は柔軟に対応します。
◎19時以降の面接OK!フランクな雰囲気で行うので、緊張せずにお越しください。
◎スーツの購入は入社後でOK。シャツなど、あなたがリラックスできる服装で参加してください。
◎入社前に会社見学を実施することも可能です!「雰囲気が気になる…」と考えている方は、ぜひご相談ください。

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<採用担当・池内より>
「池内です!僕はもともと営業として入社しました。別の事業部を担当したり、経理や、東京営業所の所長を担ったことも。どんな質問にも答えるので、仕事のこと、会社のこと、なんでも聞いてくださいね!

それから、最近は壊れたギターを安く買って、部品を磨くことにハマっています(笑)。プラモデルとかも好きで…手を動かす作業が好きなんですよね。

面接では『残業ってぶっちゃけ多いんですか』『福利厚生は…』など聞きにくいことも、NGナシでお答えしますよ。共通の趣味がある!といった方もぜひ。まずはお互いを知る時間として、気軽にご応募お待ちしています!」

※当該求人の採用・選考に関する業務の一部を【エン・ジャパン株式会社】に委託しております。今回の採用・選考に介して開示いただいた個人情報を同社へ開示することと、一部の業務を同社で実施することをあらかじめご了承ください
応募受付方法 <最後までご覧いただき、ありがとうございます!>
当ページからご応募ください。追ってご連絡いたします。
会社の番号(043‐237‐1311)から連絡させていただくことがあります。ご了承ください。
面接地 ★対面面接(本社)、Web面接両方対応可能です!

【本社】
〒264-0004
千葉県千葉市若葉区千城台西1-11-1
連絡先 【本社】
〒264-0004
千葉県千葉市若葉区千城台西1-11-1
担当採用担当
TEL043-237-1311
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
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もし、求人情報の掲載内容と事実に相違があった場合はエン転職事務局までご連絡下さい。調査の上、対応いたします。入社後に判明した相違点についても、情報をお寄せください。