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「三宮商事株式会社/買取スタッフ(エコリングのFC店)◆1年で最大3万円の昇給可/早期キャリアアップ可/月給27万円~」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、販売・接客スタッフ、売り場担当(その他流通・小売)の転職・求人情報が満載です!

買取スタッフ(エコリングのFC店)◆1年で最大3万円の昇給可/早期キャリアアップ可/月給27万円~
三宮商事株式会社
プロ取材
大阪府の店舗にいらっしゃる、事業責任者の中山様へ取材しました。今話題の買取専門店『エコリング』のFC事業を、4年前から手掛ける同社。順調な売上成長を、社員の待遇にしっかり還元しているようです。
エン転職 取材担当者
満田
取材担当者-満田
三宮商事株式会社
掲載期間24/11/1824/12/15

買取スタッフ(エコリングのFC店)◆1年で最大3万円の昇給可/早期キャリアアップ可/月給27万円~

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
買取スタッフ(エコリングのFC店)◆1年で最大3万円の昇給可/早期キャリアアップ可/月給27万円~イメージ1
新たに2店舗の拡大を予定中。ポジションが豊富な今なら、早期の昇進・昇給も目指せます!過去、入社1ヶ月で昇進した先輩もいます!
月給27万円からはじまる、“宝の持ち腐れ”をなくす仕事。
初任給で買ったブランド品、当時の流行にのって買った服、子どもが昔遊んだ玩具――お任せするのは「タンスの肥やし」となった思い出の品を査定し、新たな持ち主に導く仕事です。

純利益が2年半で3倍以上、店舗数は23店舗まで拡大した当社は、買取専門店『エコリング』のFCを運営しています。「ステイホーム」の風習から家を整理する方が増え、経営の追い風となりました。

安定した経営を続けているからこそ、未経験からでも初年度から月給27万円以上を支給。さらに、1年目から1~3万円の昇給や豊富なポジションへの昇格も目指せます。実際に、未経験から4年で年収540万円を手にした社員も。

働きやすさも抜群。お客様は主婦層が多いから夕方には客足も減り、閉め作業もすんなり終わるので、残業は月20時間、閑散期で10時間程。個人ノルマもなく、珍しいブランドはPCからシステムで検索できるなど快適です。

各店舗和気あいあいとした雰囲気で、年齢関係なく活躍できる点もポイントに。あなたも、お金も将来も安心な“新しい生き方”見つけませんか?

募集要項

仕事内容
買取スタッフ(エコリングのFC店)◆1年で最大3万円の昇給可/早期キャリアアップ可/月給27万円~
買取専門店『エコリング』のFC店にて、【買取スタッフ】をお任せ。お客様への接客・買取・査定業務を行ないます。『エコリング』本部での研修が受けられるため、買取の知識が全くないという方もOKです!

<『エコリング』について>
ブランド品や骨董品から、家庭で出番がなくなった服やお皿まで、“なんでも”買取る事業を展開。巣ごもり需要による家の整理やSDGsによるリユース・リサイクルに注目が集まる中、店舗数が急拡大しています。

<仕事の流れ>
▼品物のお預かり
お客様から持ち込まれる品物をお預かりします。基本1店舗にスタッフ2名体制で、1日20人ほどのお客様をご対応します。主婦の方が多いため、午前中が混雑のピークになります。

▼査定・買取
「実際に店頭に並んだ時に、どのくらいの利益が見込めるか」「どのくらいの期間で売れそうか」を考えて値付けをします。お客様に金額を提示し、ご納得いただければ買取成立。1人のお客様への対応に、平均30分~1時間ほどかかります。

▼商品管理・配送準備
買取った品物は、買取店舗や日時などの情報をPCで社内システムに入力。情報が記録されたバーコード付きのラベルを貼って、段ボールに梱包します。配送業者へ受け渡しをして完了です。

<扱う品物>
持ち込まれるのは、貴金属やブランド品が3~4割、洋服や食器・骨とう品・電化製品などが6~7割。買取金額は1円~数万、数十万円とまで様々です。

★未経験でも安心!
入社後2~3ヶ月間は研修専門の店舗に配属されるため、買取知識がない方でも無理なく働けます。また、店舗単位での売上目標はありますが、個人目標はありません。

★早期のキャリアアップが可能です!
新店舗のオープンを続けているため1年目で主任や店長に着任する可能性が十分にあります。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

■パソコンの基本操作ができる方
└文字入力ができるレベルを想定しています。

★出張買取業務をお任せする可能性もあるため、運転免許(AT可)をお持ちの方は活かせます。
★社会人経験10年以上の方も大歓迎です。
募集背景 <10名以上の積極採用!>
SDGsの広まりにより、リサイクルやリユースへの注目度が上昇している昨今、『エコリング』の"なんでも"買取るスタイルに人気が集まっています。そんな中、2020年に『エコリング』のフランチャイズ事業を始めた当社。売り上げも順調に推移しており、純利益は2年半で3倍以上にまで上昇しました。現在当社が運営する23店舗に加え、今後は20店舗程展開していく計画です。そこで今回、新たに10名以上募集いたします。
雇用形態
正社員

(2ヶ月の試用期間あり)
※試用期間中は契約社員として勤務いただきます。
└給与は月給23万円~。試用期間中みなし残業代はなく、定時で帰宅していただきます。
勤務地・交通
大阪府、京都府の各17店舗

<大阪府>
大阪市城東区/大阪市阿倍野区/大阪市生野区/大阪市平野区/豊中市/枚方市/高槻市/堺市西区/堺市堺区

<京都府>
京都市伏見区/八幡市/宇治市

★勤務地は希望により決定します!
★転勤なし
★U・Iターン歓迎

※入社後2ヶ月の試用期間中は、1ヶ月目は「エコリング蒲生店」「ベルマージュ堺店」「エコリング高槻」「エコリング宇治小倉」のいずれか、2ヶ月目はエコリングの研修本部「エコリング塚口店」での勤務となります。
交通
★各店舗により異なりますが、駅近の店舗が多めです!
勤務時間 10:30~18:30(実働7時間)

★残業は繁忙期で20時間程度、閑散期で10時間程度です。
給与 月給27万1318円~+資格手当+賞与年2回(昨年度実績2~3ヶ月分)
※経験・能力を考慮し決定します。
※月給には30時間分のみなし残業代4万4318円を含みます。超過分は別途支給いたします。
※試用期間中は月給23万円~です。みなし残業代の支給はなく、定時で帰宅していただきます。

★未経験からのスタートでも、1年間で4~5万円の昇給をしたスタッフもいます!
年収例
360万円/27歳(1年目)
420万円/29歳(2年目)
540万円/43歳(4年目)
休日休暇 ■週休2日制(月8日)
└毎週水曜日が店舗の定休日です。その他、シフトにより休日があります。
■年末年始休暇(6日間)
■産前産後休暇(取得・復職実績あり)
■有給休暇
■慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■給与改定年1回
■賞与年2回(夏・冬/昨年度実績2~3ヶ月分)
■交通費(全額)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(超過分)
■役職手当
■職能手当
■資格手当(初級鑑定士・中級鑑定士・上級鑑定士)
■退職金制度
■オフィス内禁煙
■マイカー通勤可
■扶養手当
入社後の受け入れ体制 <買取知識ゼロでもOK!な、充実した研修>
入社後1ヶ月間は研修用店舗(詳しくは【勤務地】をご覧ください)での研修があります。1週間目は、ブランドについて学べるオンライン研修をご用意。最後にテストをして、しっかり知識を定着できるので、買取知識が全くないという方でも大丈夫です。2週間目以降は接客のロープレ研修を実施。2ヶ月目からは研修本部(エコリング塚口店)での現場研修になります。2~3ヶ月間、知識や鑑定スキルをじっくり積んでから各店舗へ。配属後も不明点は先輩スタッフに聞けば教えてくれるので、未経験の方もご安心ください。
配属部署 基本的に各店舗約2名程在籍しており、接客などを行なっています(新人研修の店舗は3名体制)。皆さん前職は製造業、販売業、飲食業、パチンコ店など、全くの未経験からスタートしています。年齢は20代~40代。スタッフ同士の仲は良く、夕方の客足が少ない時間帯は、「うちの息子がさ…」「この前家族で旅行に行ったんだけど…」など、世間話をすることもあります。
転職・求人情報イメージ1
「エコリングなら、なんでも買取ってくれる」と評判で、店舗によってはお客様の半数以上がリピーターというところも。
転職・求人情報イメージ2
スタッフの前職は工場勤務やパチンコ店スタッフ、フリーターなど様々。未経験から立派に働いている社員が大勢いますよ。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

近年、社会情勢の変化などにより、打撃を受ける企業も少なくありません。同社の場合はどうなのか、取材で伺いました。すると、現在のような状況においても、黒字経営を続けていることが分かりました。というのも、在宅時間が長くなり家の中の整理整頓する方が増えたりと、買取りニーズが上昇。また、世界的にSDGsへの関心の高まりもあり、リサイクルショップの需要も拡大しています。

そんな中注目を集めたのが、他では値段がつかないようなものまで“なんでも”買取る『エコリング』。品物によっては海外に寄付したりなど、SDGsへの貢献性の高い取り組みをしていることも、指示されている理由なのだとか。そのため、4年前に『エコリング』のFC事業をスタートした同社も、直近1年で23店舗にまで拡大。今後も店舗数を拡大する見込みだそう。これからも堅実な成長が見込める同社であれば、腰を据えてキャリアを築きたい方にも最適だと感じました。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい★毎日、新しい出会いがあり、ワクワクした気持ちで働けます。
他では値段がつかないようなものまで何でも買取ることで知られる『エコリング』。お客様のご自宅で長年眠っていたレトロなデザインの雑貨や、お客様がずっと大切にしてきた想い出の玩具など、毎日、新たな品物との出会いがあります。普段の生活ではなかなか目にすることができないものも多く、「次はどんなお宝に出会えるかな」と毎日ワクワクした気持ちで働けます。

★お客様の大切な品に、次の生き方を与える仕事です。
お譲りいただいた品物は、店頭で販売はもちろん、ネットオークションでの販売や海外への寄付をしています。いわば、お客様の大切な品に、新たな活躍の場を見つける仕事。想い出がつまった品物がこの先もずっと大切にされる一翼を担う誇らしさがあります。
厳しさ★知識習得の大変さがあります。
『エコリング』は、何でも買取ることで知られています。そのため、扱う商品の種類は膨大です。各商品の相場はある程度調べることはできますが、お譲りいただく商品の用途などが分かりにくいことも。また、「相場は◎◎円だけれど、これは傷があるから◎◎円」など、相場を調べただけでは正確な買取金額を出すことはできません。お客様に納得していただくためには、扱う商品の種類や用途、査定基準といった知識習得の大変さがあります。
この仕事の向き&不向き
向いている人「お客様と話すことが好き」「お客様と向き合うことが好き」といった方だと、同社での活躍が見込めます。金銭面・生活面でもゆとりある働き方が叶うため「将来安心な会社で働きたい」「私生活を充実させたい」という方にも最適です。また、一見よくある商品であっても、お客様にとっては想い出の詰まった大切な商品ということも少なくありません。だからこそ「相手の気持ちを考慮できる方」「丁寧に対応できる方」が向いています。
向いていない人洋服・食器・靴・きもの・ブランド品・貴金属・骨とう品など、様々な商品の買取りや販売を手掛けます。「1つのモノにしか興味を持てない方」ですと、活躍が難しいでしょう。また、この仕事はお客様とのコミュニケーションが大切なので「淡々と業務をこなしたい方」にも向きません。

会社概要三宮商事株式会社

創業 1963年
代表者 代表取締役社長 小川剛志
資本金 1000万円
従業員数 45人  (2024年2月時点)
売上高 22億円(2022年7月期実績)
事業内容 買取専門店『エコリング』のFC店の運営 
レディース靴の販売
事業所 兵庫県神戸市中央区港島中町3-2-6 エバーグリーン防災センター
採用ホームページ 三宮商事株式会社 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/shoshooma8888_saiyo

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接(1回)
STEP3
内定!
【最後までお読みいただき、ありがとうございました!】
★ご応募から内定までは2週間以内を予定。ご応募から3週間以内の入社が可能です。入社時期は柔軟に対応しますのでご相談ください。
★平日19時以降や土日での面接も可能ですので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
★私服での面接もOKです。堅苦しい雰囲気ではないので、リラックスしてお越しください。
応募受付方法 当ページよりご応募ください。追ってこちらからご連絡を差し上げます。
面接地 Web面接、または、各店舗にて対面面接を行ないます。
連絡先 兵庫県神戸市中央区港島中町3-2-6 エバーグリーン防災センター
担当採用担当
TEL06-6753-9167
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