転職サイトに掲載されていない約1万5千件の非公開求人の中から、あなたの希望や適性に合わせた最適な求人を毎日お届けします！
- 給与 月給25万円以上＋賞与＋残業代全額支給 ◎想定年収…
- 場所 本社：埼玉県八潮市大字大曽根1218 ◎最初の1年…
|
採用担当の方にお話を伺いました。役職定年がなく、同一労働・同一賃金を推進しているそう。この先、人生100年時代といわれている中で、やりがいをもって長期就業ができる環境がある事は非常に魅力的だそうです。
|
エン転職 取材担当者
芹澤
|
 |
| 仕事内容 | 経理◆フレックスタイム制／車通勤OK／グローバル展開の自動車部品メーカー 当社は1953年の設立以来、完成車メーカーを中心とする顧客向けに自動車ゴム部品の製造・販売をしています。設立70年以上の歴史を持ち、製品の予測解析・完成車を用いた試験設備などの評価技術力において、非常に高い評価を受けている業界シェアトップクラスの自動車部品メーカーです。 あなたには経理として、世界8ヶ国の連結経理業務をお任せします。全体の最適化の推進、連結決算のレビュー作成を実行・決定していただきます。 【業務内容】 ■月次・年次決算業務 ■法定監査対応 ■マネジメントレポート（月次経営報告資料作成） ■資金管理（金融機関窓口含む） ■予算策定、予実管理、着地見込み作成 ■税務申告（知識をお持ちの方は活かしていただけます。） ■国内工場・海外拠点とのやり取りを含む、その他管理部門系全般業務 【業務のポイント】 ◎将来的には上記業務内容以外にも、親会社の経理業務や子会社の経理請負業務に関する業務を担うことで、グループの経理全体が把握できるでしょう。 ◎連結監査報告のミッションが軌道に乗った数年後には、3年～5年の海外赴任をしていただく可能性があります。国内で業務を担当する場合も海外拠点とのやり取りが発生するため、メール対応レベルの英語力が求められます。 【所属部署について】 部長、課長、主査、一般社員（7名）、契約社員（1名）が所属しています。 ※管理系海外駐在者は5名おり、アメリカ、メキシコ、中国、タイ、インドネシアに各1名が在籍しています。現在活躍中のメンバーは成長意欲が高く、「経理経験を積み、海外駐在にもチャレンジしたい」という想いのもと、日々の業務に取り組んでいます。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 当社業務全般 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上業種未経験歓迎
■連結決算のご経験をお持ちの方 ■ビジネスレベルの英語力をお持ちの方（TOEIC目安：700点） |
| 募集背景 | <増員募集！> 70年以上の歴史を持つ業界でもシェアトップクラスのメーカーの当社。世界的に電気自動車（EV）が急速に普及している中、自動車の動力源がエンジンからEVに変わっても欠かすことのできない製品を開発しています。 今回は経理部内の経理業務の人材補強のため、新たなメンバーを募集することになりました。また、海外拠点要員の補強・育成も兼ねており、入社数年後には海外勤務の可能性も視野に入れてスキルアップを目指せます。 |
| 雇用形態 |
正社員
※6ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇に変わりありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社：埼玉県ふじみ野市亀久保1239
◎マイカー通勤可能！ ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 変更なし 交通
◎東武東上線「ふじみ野駅」西口より東武バス乗車20分／大井循環「緑ケ丘1丁目」下車徒歩1分
|
| 勤務時間 | フレックスタイム制（標準労働時間1日8時間、コアタイム10:15～15:00） ※多くの社員は8：15～17：00の時間帯で就業しています。 ※月の平均残業時間は10時間です。 ◎毎週水曜日はノー残業デーを実施しています。 |
| 給与 |
月給29万円以上＋賞与年2回 ※残業代は全額支給します。 ◎初年度の想定年収は570万円～700万円です。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日119日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■産前・産後、育児休暇 ■介護休暇 ■年次有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（昨年実績5.5ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤手当：あり（会社規定に準ずる／上限月3万円） ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■車輌購入貸付金制度 ■永年勤続表彰 ■JTBえらべる倶楽部 ■200円で食べられる社食／昼食補助 ■受動喫煙防止対策：あり（屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置） |
| 当社について | ◎当社は、自動車の機能性や安全性、走行の快適性や居住性などに直結するゴムパーツを提供しています。国内大手自動車メーカーと数多くの取引の実績があり、厚く信頼されるなど確かな地位を確立しています。 ◎素材の研究開発から製品の設計、試作、評価、生産までのすべてを自社で手掛ける当社。クライアントである自動車メーカーに対して、求められた部品だけを供給するのではなく、完成車が製品化されるまでを視野に入れた製品開発に取り組んでいます。 |
| 働く環境について | 平均勤続年数15年以上、10年以上の在籍社員数は全体の75%以上と長く働く社員が多い環境です。全社の中途入社社員比率は50%と、様々なバックグラウンドのメンバーが活躍しています。早期から全体の取りまとめを行なうマネジメントの経験が可能です。 |
| 設立 | 1953年 |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 社長執行役員 臼井 武吉 |
| 資本金 | 4億7592万円 |
| 従業員数 | 【単体】553名 【連結】5376名 ※2023年3月現在 |
| 事業内容 | 工業用ゴム製品および樹脂製品の製造・販売 主に自動車ゴム部品の製造・販売 |
| 事業所 | ■本社／埼玉県ふじみ野市亀久保1239 ■テクニカルセンター ■工場／埼玉工場、三重工場 ■事業所／栃木事業所、浜松事業所 |
| 関連会社 | テクノフロント株式会社 |
| 海外拠点 | YUSA CORPORATION. （米国 オハイオ州） YUSA R&D CENTER（米国 オハイオ州） Y-TEC CO.,LTD （タイ プラチンブリ県） 山下橡（中山）有限公司（中国 広東省） YUSA AUTOPARTS MEXICO,S.A.DE C.V.（メキシコ サカテカス州） Y-TEC INDIA PRIVATE LIMITED（インド ラジャスタン州） PT.Y-TEC AUTOPARTS INDONESIA（インドネシア 西ジャワ州） Y-TEC VIETNAM CO.,LTD.（ベトナム ハイフォン市） 山下ゴム（株）スペイン支店 |
| 企業ホームページ | http://www.yamashita-rub.co.jp/ |
| 入社までの流れ |
※この求人情報は、エン・ジャパン転職支援サービス「エン エージェント」を通じての受付となります。当該求人応募にあたり記入いただいた個人情報は同社に開示するとともに、エントリー後の流れについて、同社よりメール・お電話等でご連絡いたします。
※受付にあたり企業選考の前に、ご登録いただいたWeb履歴書に加え「履歴書」「職務経歴書」のご提出、およびエン エージェントとの面談を実施させていただく場合がございます。 |
|---|---|
| 応募受付方法 |
応募フォームよりエントリーください。追って、こちらからご連絡いたします。 ※GW・夏季休暇・年末年始などの連休前後は、選考に通常よりお時間がかかる場合や、各種連絡までにお時間をいただく場合がございます。予めご了承ください。 |
| 連絡先 |
東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー 担当エン・ジャパン株式会社 エン エージェント
E-MAILenagent-cs@enagent.en-japan.com
|
