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「株式会社アズワン/ITエンジニア◆上流工程あり/昨年度賞与4ヶ月分/年休125日以上/資格・地域・住宅など手当多数」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、エンジニア(Web・アプリ・オープン系)の転職・求人情報が満載です!

ITエンジニア◆上流工程あり/昨年度賞与4ヶ月分/年休125日以上/資格・地域・住宅など手当多数
株式会社アズワン
プロ取材
東京都墨田区の本社にいらっしゃる人事担当の方と役員の方に取材しました。社員想いのキャリア支援や福利厚生を整えつつも、ほぼ飲み会がないなど仕事とプライベートの切り替えがしやすい社風です。快適に働けます!
エン転職 取材担当者
福永
取材担当者-福永
株式会社アズワンNEW
掲載期間24/11/2825/02/19

ITエンジニア◆上流工程あり/昨年度賞与4ヶ月分/年休125日以上/資格・地域・住宅など手当多数

正社員学歴不問完全週休2日残業月20h以内面接1回のみ転勤なし
ITエンジニア◆上流工程あり/昨年度賞与4ヶ月分/年休125日以上/資格・地域・住宅など手当多数イメージ1
長期案件が多い当社では、1つのプロジェクトで6年勤続中のメンバーもいます。また、20代でPLに挑戦した例もあり、早期スキルアップも可能です。
\大手案件&元請け案件が多数/
1社にいながら、スキルも収入も高めたいあなたへ
◆一次請け案件が豊富で、スキルも磨ける。
創業から20年以上、日本有数の大手グループと取引する当社。25年の実績を元に多彩な案件を揃えており、過半数が元請け・一次請け案件です。

上流への挑戦も可能なため、得意領域やキャリアパスに合わせて一人ひとりが実力を発揮できるのが強みです。

◆創業者全員エンジニア。だからこそ、技術者も安心の環境!
当社に営業はおらず、役員やリーダーがお客様から直接ご依頼をいただき案件を獲得しています。技術が分かる上司がスケジュール調整を徹底することで、年休125日以上、平均残業月17.5hなど、働きやすさも整えてきました。

結果としてエンジニアの技術力も高まり、業績好調。昨年まで賞与4ヶ月分支給を継続し、9割超が毎年昇給しています!

エンジニア職は転職がつきものですが、当社は定年まで働く社員も多数。あなたも1社にいながら多彩な案件で、技術も収入も高めませんか?

募集要項

仕事内容
ITエンジニア◆上流工程あり/昨年度賞与4ヶ月分/年休125日以上/資格・地域・住宅など手当多数
大手グループの案件に加え、直請け・一次請け案件が過半数を占めている当社。経験やスキルに応じて、要件定義、基本設計、詳細設計、プログラミング、運用保守をお任せします。4割が受託開発で、6割がクライアント先での開発(SES)です。

2~4名程度の自社チームで配属されるため、経験の浅い方も安心してくださいね。PM・PL業務や要件定義、基本設計などの上流工程への挑戦も可能です。

【当社で働くポイント】
◆代表、役員も含め経営陣は全員エンジニア
エンジニア一人ひとりの希望を確認し、案件を選択しています。また、本人の意向に合わないキャリアを強制することはありません。案件でトラブルなどがあれば、上司も介入し改善するなどエンジニアが実力を発揮しやすいよう最大限サポートしていきます。

◆エンジニアの成長・チャレンジを応援します
長期案件が多いので腰を据えて取り組めるほか、直接取引をしているCLも多いためご自身の興味や実績に応じて様々なフェーズのスキルを磨けます。ご経験の浅い場合は自社のリーダーや先輩と配属されますのでご安心ください。

お悩みがある際は、上司や人事、管理など部署関係なくチャット等を通じて気軽に相談できる体制です。また評価の一環として年2回の面談を実施。その都度キャリアプランや目標設定の見直しを行い、継続的にサポートしていきます。

◆社員の自由を尊重する社風です
目の前のお客様への貢献を重視している当社では、自社のイベントが過度にならないよう調整しています。部署全体のミーティングは月1回のみオンラインで実施し、研修や全社会議も個人のスケジュール状況を把握した上で調整しています。

また歓送迎会の飲み会や社員旅行などのイベントも自由参加で強制は一切なく、プライベートと仕事を切り分けて働けます!
応募資格
学歴不問第二新卒歓迎ブランクOK

■何かしらのシステム開発経験をお持ちの方
└経験年数・開発言語は問いません。

※第二新卒、社会人経験10年以上など、幅広く歓迎します!
※Java、C、C++、Python、PL/SQL、.Net系、C#、TypeScript、JavaScript、PHPなど、経験言語は何でもOK!

\1つでも当てはまるならオススメの職場です/
◎上流フェーズの業務も経験していきたい
◎プログラミングが苦ではなく、できることを増やしたい
◎頑張りや成長は、しっかり評価してほしい
◎ワークライフバランスも大事にしたい
◎もっとクライアントに向き合いたい

\下記の経験・スキルをお持ちの方、歓迎/
□顧客対応の経験がある方
□リーダー経験をお持ちの方(2~3名程度)
募集背景 \組織強化のため増員募集します/
流通や出版、半導体、サービス業など、さまざまな業種のクライアントと取引をしている当社。創業時から日本有数の大手グループ各社と安定した取引を継続してきました。なかには20年を超えるお付き合いもあります。

また、高い技術力と長期的なサポートを評価され、直接取引案件や一次請け案件が全体の過半数を占めるようになりました。その結果、業績は順調に伸びており、将来的には自社製品の開発にもチャレンジしていく方針です。

そこで将来を見据えて、今回新しいエンジニアを増員することにしました。
雇用形態
正社員

※6ヶ月間の試用期間があります。その間、給与・待遇に変化はありません。
勤務地・交通
■東京オフィス/東京都墨田区両国1-12-8 両国ミハマビル5F
■日立オフィス/茨城県日立市大みか町3-25-3 ASビル
■仙台オフィス/宮城県仙台市青葉区7-19 ベルトラックス春日町ビル4F
■プロジェクト先/東京(両国、田町、浜松町、大崎)、宮城、茨城(日立・土浦)など

◎希望を考慮して決定します。
◎ご本人の希望がない限り、転居を伴う転勤はありません。
◎案件により、リモートワークも可能です。
交通
■東京オフィス/JR「両国駅」より徒歩2分
■日立オフィス/JR常磐線「大甕駅」より徒歩12分
■仙台オフィス/仙台市地下鉄「勾当台公園駅」より徒歩7分
勤務時間 8:50~17:35(実働8時間)
※案件によって変動あり

★残業は月20時間以下!
・メンバークラスは月10時間程とほぼありません。
・役職者になっても月平均17.5時間程と少なめです。
給与 ■月給28万円~50万円+各種手当+賞与年2回
※経験やスキルを考慮し、優遇します。
※残業代を別途100%支給いたします。

\収入アップを実現/
★頑張りや実績は、入社歴や学歴等関係なく最大限評価する社風です!
★昨年度は賞与平均4ヶ月分支給(年間120万円以上)
★資格手当(月5,000円~10万円)、役職手当(月1万~10万円)など多数
★家族手当もあり!(配偶者:月2万5000円・子1人あたり:月7000円)
年収例
◎年収750万円/38歳(Java/経験13年)
◎年収680万円/32歳(Java/経験8年)
◎年収510万円/29歳(VB.Net/経験7年)
◎年収470万円/26歳(Java/経験4年)
休日休暇 ◎年間休日125日
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆年次有給休暇(入社日に即日付与※最大10日間)
◆夏季休暇(3日※7~9月の間でいつでも取得OK)
◆年末年始休暇
◆産前産後休暇(取得・復職実績あり)
◆育児休暇
◆介護休暇
◆看護休暇
◆慶弔休暇
◆特別休暇

★メリハリをつけてプライベートも充実!
会社に関わる人の豊かな生活を実現するという理念を掲げている当社。社員のプライベートの充実を推奨しています。年休125日の他、有給消化率は以下の通り、高水準を維持。自身で業務を調整してリフレッシュできるため、腰を据えて長く働ける環境です。

・有休消化率は高水準!
昨年度実績↓
一般社員のみ:84%
管理職を含む:74%
福利厚生・待遇 <昇給賞与・各保険>
◆昇給年1回(4月)
◆賞与年2回(1月・7月 ※昨年度実績:計4ヶ月分・年間120万円以上)
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

<各種手当・支援>
◆交通費(全額支給)
◆残業手当(別途100%支給)
◆資格手当、報奨金(詳細は下記『資格手当』欄を参照)
◆家族手当(配偶者:月2万5000円、子ども1人あたり:月7000円)
◆出張手当
◆役職手当(月1万~10万円)
◆地域手当(首都圏在住者:月2万円)
◆U・Iターン支援手当(引越費用を会社が補助します)
◆独身住宅手当(東京:月3万5000円、日立:月2万5000円 ※単身者のみ)

<各種制度・環境>
◆資格取得支援制度
◆時短勤務制度
◆財形貯蓄制度
◆企業型確定拠出年金制度(会社補助あり)
◆社員旅行(年1回 ※自由参加)
◆在宅勤務OK(配属先による)
◆保養所あり
◆受動喫煙防止対策(配属先による)
資格手当 【国家資格手当】※取得後1~10年間支給します。
◎基本情報処理技術者(月5000円/3年間)
◎応用情報技術者(月1万円/3年間)
◎プロジェクトマネージャ試験(月5万円/10年間)
◎ITサービスマネージャ(月5万円/10年間)
◎ITストラテジスト(月10万円/10年間) …その他多数!

【ベンダー資格手当】※入社後に取得した場合、報奨金(1回)を支給します。
◎Red Hat認定資格
◎Linux 認定資格
◎Oracle Master認定資格
◎Java認定資格
◎AWS認定資格  …その他多数!
※金額は難易度による
先輩インタビュー ★先輩エンジニアM
要件定義にチャレンジしたいと希望して、今のプロジェクトに配属されました。最初は先輩と一緒に取り組み、次第に自分でできるようになり、6年目の今は私がプロジェクトの中心メンバーとなりました。後輩を育成したり、お客様から感謝されたりと、頼られることが増えて嬉しいです。今後は、別分野やプロジェクト管理にも挑戦していきたいですね!

★先輩エンジニアA
社員数53名と程よい規模の組織なので、役員や上司との距離も近いんです。優しいから気軽に相談できますし、面談では積極的にキャリアを考えて質問してくれます。だから「新しい言語に挑戦したい」「このまま変わらず働きたい」と希望も言いやすいんですよ。
転職・求人情報イメージ1
何かミスが起きた場合、犯人捜しをするのではなく、まず解決策を考えようとする社風です。気兼ねなく相談ができ、自分らしく働けます。
転職・求人情報イメージ2
プロジェクト先は大手企業が中心。そのため、ほぼ残業ナシで働けたり、休みが豊富に取れたりとワークライフバランスも充実できます!

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

取材によると同社は「代表や先輩が優しく、人間関係のストレスがない」「業務について丁寧に教えてくれるが、定性面の指導について過度な関わり方はない」とのこと。だからこそ腰を据えることができ、「コツコツ続けていたら、いつの間にかできる業務が増えていた!」という方も多いそうです。

そんな成長はしっかり給与で還元されるのが同社の魅力。営業担当が1名もいないため、利益はエンジニアの給与にしっかり還元されます。そのため、昨年度の賞与は4ヶ月分、30代で年収750万円など、同規模の企業に比べて収入が充実しています。

こうした社風や評価制度により、エンジニア1人1人の技術力が向上。大手企業からも信頼を得て、大規模プロジェクトを上流から任されたり、受託案件を自社内開発で取り組んでいるとのこと。

エンジニアの「こんな会社があったらいいのに」を体現している同社。満足度高く勤続できそうです。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■自分の仕事の成果をダイレクトに感じられます。
クライアントと直接関わる機会が多いため、「キミなら安心して任せられるよ、いつもありがとう!」と技術力を評価されたり、「DX化が進んだおかげで残業も減ったよ」と笑顔で報告してもらえたり。相手の反応をその目で見られるため、クライアントの喜びや自身の介在価値をダイレクトに感じられます。

また、長期案件が多く、1つのクライアント先で長く勤続することも多いそうです。その中で次第に信頼を積み重ね、クライアントから「ココをどうしようか悩んでいて…」と相談されるほど頼られるエンジニアもいるとのこと。そんな方は、次のプロジェクトで指名をもらえることもあるそうです。エンジニアとして頼られる嬉しさや成長の実感を味わえるでしょう。
厳しさ■責任感を持って取り組むことが必要です。
同社は営業の売り込みによって案件を獲得しているのではなく、エンジニア1人1人の技術力が信頼へと繋がり、受注できています。また、案件も直接取引や元請け・一次請けが多いため、重要なフェーズを担うことも少なくありません。

そのため、ミスやトラブルが起きないように確認しながら進めていくことが必要です。また、トラブル時には、自身でクライアントや関係各所への対応を行なうことも。責任感を持って取り組むことが求められます。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎本当に喜ばれる開発がしたい方
同社は、直取案件や一次請け案件が多く、上流フェーズから携わることが可能です。また、長期間にわたる案件も豊富なため、クライアントと接する機会が多く、現場の声を開発に活かしていくことができます。クライアントに寄り添って開発したい方、より役に立てる開発がしたい方にピッタリです。
向いていない人△協調性を意識できない方
チームメンバーと業務を進める他、クライアントと接する機会もあります。そのため、連絡・報告・相談を行なったり、感じの良い対応を心がけたりすることが大切です。周りとの連携や協調性を意識できない方は、早期の活躍は難しいでしょう。

会社概要株式会社アズワン

設立 1999年
代表者 代表取締役社長 佐藤 公司
資本金 3000万円
従業員数 53名(2024年11月現在)
売上高 5億7000万円(2023年7月期実績)
5億5000万円(2022年7月期実績)
事業内容 ■Web・オープン系システム開発(要件定義~保守・運用まで幅広く手がけています)
事業所 東京オフィス:東京都墨田区両国1-12-8両国ミハマビル5F
日立オフィス:茨城県日立市大みか町3‐25‐3
仙台オフィス:宮城県仙台市青葉区春日町7-19 ベルトラックス春日町ビル4F1号室
主要取引先 株式会社日立製作所
株式会社日立産業制御ソリューションズ
ロジスティードソリューションズ株式会社
株式会社日立パワーソリューションズ
日精株式会社
株式会社アサヒセキュリティ
株式会社日立ドキュメントソリューションズ
株式会社第一コンピュータリソース
デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社
株式会社DTS
三菱ケミカル株式会社
東京ガス株式会社
株式会社大塚商会
コニカミノルタテクノプロダクト株式会社
株式会社T&K TOKA
シーピー化成株式会社
三井化学東セロ株式会社

※順不同・敬称略
企業ホームページ https://www.as-one.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
適性テスト
STEP3
面接1回
STEP4
内定!
【最後までお読みいただき、ありがとうございました!】
■応募から1ヶ月以内の入社も可能。それ以降も歓迎します。
■ご希望に応じて、スピード選考&スピード入社も可能です!
■平日19時以降や土日の面接も実施できます。お気軽にご相談ください。
■適性テストは事前にURLを共有します。

★できるだけ多くの方とお会いしたいと思っています。少しでも当社に興味を持っていただけた方は、お気軽に「気になる」ボタンでお知らせください。
応募受付方法 ご覧のページからご応募ください。追ってご連絡を差し上げます。
面接地 【本社・東京オフィス】
〒130-0026
東京都墨田区両国1-12-8両国ミハマビル5F

【日立オフィス】
〒319-1221
茨城県日立市大みか町3‐25‐3

【仙台オフィス】
〒980-0821
宮城県仙台市青葉区春日町7-19 ベルトラックス春日町ビル4F1号室
連絡先 【本社・東京オフィス】
〒130-0026
東京都墨田区両国1-12-8両国ミハマビル5F
TEL : 03-5638-8151

【日立オフィス】
〒319-1221
茨城県日立市大みか町3‐25‐3
TEL : 0294-28-0071

【仙台オフィス】
〒980-0821
宮城県仙台市青葉区春日町7-19 ベルトラックス春日町ビル4F1号室
TEL : 022-204-5213
担当採用担当
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
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