取材から受けた会社の印象
800万人以上の人々が暮らす大阪府。都心部はオフィスビルが多く立ち並んでいる一方、古来より商業の中心地として栄えてきました。古墳や寺社仏閣も点在しており、情緒あふれるまちです。
今回採用されるのは、その中でも特に大阪府の福祉の中枢部を担う「大阪府福祉専門職」。専門性を活かして、大阪府の社会福祉に大きく貢献する存在となります。
大阪府の福祉行政にあなたの力が必要とされています。
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがい福祉専門職が関わるのは、支援対象者やその家庭にとって大変な時期であることも多いようです。そのような中、相談を通して、支援対象者と信頼関係を築けた時や、支援対象者が色々なことに気づき、変化・成長していく姿に立ち会えることが、この仕事のやりがいと言えます。
厳しさ大阪府は、３～４年ごとに異動があり、配属される部署により、仕事の内容や勤務体制が変わります。配属先によってはシフト勤務で夜勤もあり、生活リズムやプライベートの過ごし方も変わってくることがあります。また、入庁しても必ず希望の部署に配属されるとは限りません。当初はそのギャップに戸惑うこともあるようですが、どの職場でも貴重な経験をすることができ、それが社会福祉職としての専門性につながるようです。
この仕事の向き＆不向き
向いている人○ケースワーク：困難な課題を持った対象者（クライエント）が、主体的に生活できるよう当事者の視点で支援できる人
○チームワーク：職員同士の助け合いや相互作用により、組織として課題解決を行い、チームとして目標を達成できる人
○ネットワーク：市町村や福祉・教育・医療・保健等の関係機関と協力し、専門的な知見を活かし高めながら、多機関・多職種と連携できる人
○チームワーク：職員同士の助け合いや相互作用により、組織として課題解決を行い、チームとして目標を達成できる人
○ネットワーク：市町村や福祉・教育・医療・保健等の関係機関と協力し、専門的な知見を活かし高めながら、多機関・多職種と連携できる人
向いていない人■人を支援することに興味がない方
福祉専門職は子どもから大人、障がいがある方の支援をする仕事が中心となります。そのため、人を支援することに興味がない方には向きません。
福祉専門職は子どもから大人、障がいがある方の支援をする仕事が中心となります。そのため、人を支援することに興味がない方には向きません。
