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「株式会社Wakka Inc./SE(PL候補)◆プライム案件100%/上流工程/リモートOK/年休127日/直近3年定着率100%」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、エンジニア(Web・アプリ・オープン系)の転職・求人情報が満載です!

SE(PL候補)◆プライム案件100%/上流工程/リモートOK/年休127日/直近3年定着率100%
株式会社Wakka Inc.
プロ取材
本社にいらっしゃる採用担当の方々に取材しました。直近3年以上の定着率100%の同社。クライアントとの直接取引でオフショア開発を手がける同社だからこその魅力を伺いました。
エン転職 取材担当者
内山
取材担当者-内山
株式会社Wakka Inc.
掲載期間24/11/1824/12/29

SE(PL候補)◆プライム案件100%/上流工程/リモートOK/年休127日/直近3年定着率100%

正社員学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
SE(PL候補)◆プライム案件100%/上流工程/リモートOK/年休127日/直近3年定着率100%イメージ1
大手企業の新規事業における立ち上げ・システム構築や、スタートアップのプロダクト構築・AI実証実験など、豊富な実績があります。
プライム案件の要となる、上流工程だけに専念できます。
【大型のプライム案件を主導できます】
開発業務は海外子会社と分担し、当社のSEは要件定義や設計などの上流工程のみに専念しています。プログラマーのリソースを十分確保できているからこそ、受ける仕事は100%プライム案件。200~300人月規模の大型案件を主導することも珍しくありません!

【グローバル規模のマネジメント経験が積めます】
海外拠点への指示出しを通して、マネジメントやプロジェクト推進の経験を積むことも可能。今後スタンダードになってくるであろうグローバル規模の開発において、役立つスキルを身につけられます。海外子会社には日本語ができる社員がいるので、語学力がなくても問題ありません!

【ワークライフバランスもバッチリとれます】
当社ではプライム案件ならではの働きやすさも用意しています。年間休日は127日で、残業は月平均15時間以下。入社後数週間でリモートワークもできるなど、柔軟な働き方が可能です!

あなたも当社で、次の時代を創るSEに成長しませんか?

募集要項

仕事内容
SE(PL候補)◆プライム案件100%/上流工程/リモートOK/年休127日/直近3年定着率100%
大手メーカー、教育機関、ベンチャー企業などのクライアントと直接取引きし、基幹業務システムやアプリケーション、EC開発を手掛ける当社。下流となる製造工程はベトナムの海外子会社に業務を分担しています。お任せするのは要件定義や設計、製造部門への指示出し、テスト業務です。

<開発業務の流れ>
▼要件定義・詳細設計
クライアントからは大まかなシステム要件の状態で相談が寄せられることが多いため、事業課題をヒアリングし、解決手段となるシステムを提案。基本設計・詳細設計を作成し製造部門に連携します。

▼開発拠点へ指示出し
設計をもとにベトナムの製造部門メンバーと連携を取りながら、進捗や品質を管理します。仕様説明や進捗管理MTGなどすべて日本語で実施可能。

▼動作確認・納品・運用
完成品をテストし製造部門にフィードバック。修正が完了したら納品です。大型案件ではサービスにあわせて運用に携わる場合もあります。

※希望者はベトナム出張も可能!普段はオンライン上で協業しているメンバーと顔を合わせることで、一体感を持ちながら仕事に取り組めます。

<仕事のポイント>
◎上流工程に集中!
案件は100%クライアントとの直接取引で、要件定義から担当できます。具体的なプロジェクト例は右のリンクを参照!(https://wakka-inc.com/work/)

◎スキルにあわせて段階的にレベルアップ!
既存のプロジェクトに参画していただき、先輩社員のフォローのもと業務を開始できます。スキルにあわせて段階的に担当する役割やプロジェクト規模がレベルアップします。

◎ハイブリッドワークが可能!
出社は週2~3回ほど。ハイブリッドワークを取り入れています。メンバー間のコミュニケーションは主にチャット。打ち合わせもオンライン会議で行なっています。
応募資格
学歴不問ブランクOK

■システム開発経験をお持ちの方(年数不問)

\海外拠点とのやり取りに語学力はいりません!/
オフショア案件に関わりますが、語学力は不問です。海外拠点に日本語でコミュニケーションができるメンバーがいるため、打ち合わせ・ドキュメント作成・連絡は全て日本語で行ないます。
募集背景 <組織強化のため、増員募集します>
連結での従業員数が150名を超え、現在ではコンサルティングから開発まで一気通貫で行う体制を築いている当社。積み上げた信頼と実績により既存のお客様からの紹介や、Web上からのお問合せが増え多数のご相談が寄せられています。

今回は今後さらに多くのご期待に応えるため、そして事業の拡大・成長を目指すため新たにSEを増員することになりました。数百人月規模の案件やマネジメント経験を積める環境です。スキルアップできること間違いなし!
雇用形態
正社員

◎試用期間はありません。入社初日から正社員としてお迎えします。
勤務地・交通
<自社内勤務のみ>
本社/東京都千代田区二番町12-3 グレイス麹町8階

◎転勤なし!
◎客先常駐一切なし!
◎リモートワークOK!(週3回)
交通
東京メトロ有楽町線「麹町駅」6番出口より徒歩2分
東京メトロ有楽町線「半蔵門駅」5番出口より徒歩9分
JR、東京メトロ有楽町線・南北線、都営地下鉄「市ヶ谷駅」3番出口より徒歩6分
JR、東京メトロ丸ノ内線「四ツ谷駅」JR麹町口より徒歩8分

◎交通費全額支給!
勤務時間 10:00~19:00(実働8時間/休憩1時間)

◎残業は月平均15時間以下と少なめです!
給与 月給30万円~55万円+各種手当+賞与年2回(昨年度実績:2ヶ月分)

※給与は経験・能力を考慮の上、決定します。
※上記月給額にはみなし残業代(25時間分/4万9050円)を含みます。超過分は全額支給します。

【想定年収】
・770万円~(月給55万円+賞与2回):PM、クライアントとの折衝、もしくは高度な技術スキルが求められる案件を任せられる。
・630万円~(月給45万円+賞与2回):5人程度のメンバーを管理しながら案件を進行できる。

◎これまで経験したジャンルや工程に関係なく、最大限に評価します!
休日休暇 <年間休日127日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW
■夏季休暇(4日)
■年末年始休暇(5日)
■有給休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇(取得・復職実績あり)

\有休を取りやすい環境です!/
チーム内のメンバー同士で協力して業務量を調整できるので、希望日に有休を取りやすい環境です。皆年7日~9日ほど取得しています。家族サービスにあてたり、趣味に時間を費やしたりするなど、好きなタイミングでOK!5日以上の連続休暇の取得も可能です。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(12月)
■賞与年2回(6月・12月/昨年度実績:2ヶ月分)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費(全額支給)
■時間外手当(超過分)
■扶養手当(未就学児1人あたり:月1万円)
■リモート手当(月1万円)
└インターネット代や電気代などのために支給しています!
■ノートPC+外付けデュアルディスプレイ貸与
■無料ウォーターサーバーあり
■オフィス内分煙
■服装自由(私服勤務OK)
■髪型・髪色・ネイル・ピアス自由
■希望により海外出張あり(ベトナムの子会社)
■副業OK

\社内改善はチャットで提案!/
社内チャットでは、業務や社内環境への提案が可能。「イニシャルコストをかけるだけで効率が上がるなら、どんどん買う」という方針なので、効率アップに繋がる提案は基本即日で承認がおります。
教育体制 ▼将来的には案件の主担当に
開発期間が2週間~3ヶ月ほどの改修案件や、既存案件のメンバーからスタート。

▼スキルにあわせてお任せする範囲を拡大
先輩社員のフォローのもと、スキルにあわせて段階的に担当する役割やプロジェクト規模がレベルアップします。

◎海外製造拠点へのコミュニケーションやマネジメントを学べます
ベテランの通訳が在籍しているため、日本語を利用して海外拠点とのコミュニケーションが可能です。今後さらに活発になるオフショアやグローバル開発におけるチームマネジメントや、コミュニケーション実務を通じて経験することができます。
一緒に働くメンバー 当社に在籍しているエンジニアは22名。男女比は8:2で、平均年齢は43歳です。ここ3年間の社員定着率は100%。業界歴が長く、頼れるメンバーが多く在籍しています。

ベトナムの開発拠点には、日本語を話せるIT通訳が10名以上在籍しているため、やり取りはすべて日本語でOKです!プロジェクトの開始前に、向こうの社員に伝わる設計書になっているかどうかチェックも頼めます。誤訳されにくい設計書の作り方などのノウハウも学べますよ。

希望者はベトナム拠点への出張も可能。機会は年に数回、期間は2週間ほどです。現在進行形で拡大している拠点の勢いから刺激を受け、提案や議論も白熱できるでしょう。ベトナム料理もお楽しみに!
転職・求人情報イメージ1
週2回ほどは出社して互いに顔を合わせています。経験豊富なメンバーがいきいきと活躍しているので、刺激を受けながら働けるでしょう。
転職・求人情報イメージ2
コンサルタントのような立場でクライアントと関わるのが、当社のSEです。ワンランク上のSEとしてスキルを発揮したい方をお待ちしています。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

今回の取材で同社に対して抱いた印象は「社員の声を大切にしている会社」ということ。同社ではエンジニアの目線を大切にするべく、社員から提案された取り組みをどんどん採用しているのだとか。

例えば「外付けのディスプレイは2台目があると便利」や、「ディスプレイの大きさが足りない」など意見があればすぐに購入。しかも、驚くのはその導入スピード。実際に備品の発注を提案したらその日のうちにOKが出て、翌日にはオフィスに届いていたこともあるそうです。提案から稟議までのスムーズさが自慢だといいます。

また、仕事の質に関係しないルールはできるだけ設けないようにしているとのこと。私服勤務OKで、デスクで利用するツールは自分のこだわりのもので良いそうです。このように社員の働きやすい環境を進んで実現してくれる同社でなら、自分らしく働けるのではないでしょうか。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◎クライアントにとって貢献性の高い仕事ができます
同社のエンジニアは、コンサルタントのような立場でクライアントと関わります。新しくシステムを作る際は、提案依頼書通りに進めるのではなく、事業課題を探るところから関わるとのこと。ビジネスモデルをはじめ、事業の目指す姿、今の組織状況などをヒアリングした上で、作るべきシステムを提案し、プロジェクトを主導していくといいます。本質的な課題をシステムで解決できるため、導入時点で喜ばれるのはもちろん、事業拡大に繋がってさらに感謝されることもあるのだとか。それだけに、仕事の手ごたえが大きいそうです。

◎超上流工程で活躍できます
同社のSEは、クライアント関係者の利害調整や現状課題に対する提言をセットに、要件定義やアーキテクチャ・機能設計を実行。一般的なITコンサルに比べると、より現場や技術に沿ったコンサルティングを提供することが多いそうです。そのため、超上流での提言を求められる場面や、ビジネス要素を重視した企画相談を受けることもあるとのこと。提案型のスタンスが取れるからこそ、よりクライアントと密接に企画した実装に携われるやりがいがあります。
厳しさ△技術面だけでなく、ビジネス面の知識も求められます
クライアントは、大規模なシステム開発を必要とする企業が中心。打ち合わせでは、ビジネスに精通した管理職クラスの方々と関わります。ビジネスに関する勉強を怠っていると、クライアントを取り巻く市況感や、相手が課題に感じていることなどを正しく理解できず、最適なソリューションを提案できないでしょう。技術的な情報だけでなく、担当案件に関する業界情報のインプットが絶えず求められる大変さがあります。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎市場価値をより高めたい方
プライム案件の上流を担うことで、課題に寄り添った提案力が身につきます。さらにはオフショア製造拠点が自社子会社であるため、積極的な海外チームへのマネジメントや連携を経験可能。SEとして市場価値を高めたい方は向いています。

◎主体的に動ける方
実力以上のスキルを高めようと努力するなど、積極的に挑戦する姿勢を歓迎しているのだとか。自分から主体的に動ける方は、活躍できるでしょう。
向いていない人△密な報連相が苦手な方
リモートワークをベースにハイブリッドワークを導入している同社。対面でコミュニケーションをとることはもちろん、チャットでやりとりすることも多いそう。離れているからこそ、対面よりも早めかつ多めに報連相を行なうなど、密にコミュニケーションをとるのが苦手な方は、向いていないでしょう。

会社概要株式会社Wakka Inc.

設立 2008年
代表者 代表取締役 平野 宏幸
資本金 7000万円
従業員数 37名(2024年11月時点)
事業内容 ■コンピューターシステムの導入にかかるコンサルティング
■オフショア開発受託
■Webデザイン制作
■Webサービス/コンテンツの企画制作
事業所 【本社】
〒102-0084
東京都千代田区二番町12-3 グレイス麹町8階
関連会社 LAMPART Co., Ltd.(ベトナム)
企業ホームページ https://wakka-inc.com/
採用ホームページ Wakka Inc. 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/wakka-inc_career

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接1~2回(Webで実施)
STEP3
内定 ◎おめでとうございます!
★できるだけ多くの方にお会いしたいと考えています!
★Web履歴書には、ご経験をできるだけ詳細にご記入ください。

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◎柔軟な対応を心がけています!
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■ご応募から内定までは2週間以内を予定。ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です。
■平日19時以降の面接も可能です。ぜひ在職中の方もご応募ください。
■面接日や入社日は柔軟に対応します。お気軽にご相談ください。

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☆面接にはリラックスしてお越しください!
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求人広告で分かることには限りがあると思います。面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、「実際の働き方は?」「給与体系について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご質問ください。堅苦しい面接ではないので、ざっくばらんにお話しましょう。

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☆面接日程の調整もお気軽にご相談ください!
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体調が悪くなったときや事情があるときは、前日または当日に下記【連絡先】の電話番号までご連絡ください。選考に進むことを希望される場合は、再度スケジュールを設定させていただきます。合否に影響しませんので、遠慮なくお申し付けください。
応募受付方法 <最後までお読みいただきありがとうございます!>
当ページからエントリーしてください。追ってこちらからご連絡いたします。

★Web履歴書を記入してからご応募いただく際は、一度「気になる」ボタンから求人を保存いただくことをオススメします!
面接地 Webで実施します。
連絡先 【本社】
〒102-0084
東京都千代田区二番町12-3 グレイス麹町8階
担当採用担当
TEL03-6327-3011
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
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