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「フェンリル株式会社/品質管理マネージャー◆フレックス制/リモートOK/ハイブリットワーク制度/デザインと技術のプロ集団」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、品質管理(IT・Web・ゲーム・通信)の転職・求人情報が満載です!

品質管理マネージャー◆フレックス制/リモートOK/ハイブリットワーク制度/デザインと技術のプロ集団
フェンリル株式会社
採用担当の方にお話を伺いました。「一生働いてもらえる安心感を与えたい」という確固たる信念がある同社。バースデー休暇制度や、育児休暇制度、育児短時間勤務制度も充実、社内勉強会も盛んな環境なのだそうです。
エン転職 取材担当者
森崎
取材担当者-森崎
フェンリル株式会社
掲載期間24/11/1824/12/15

品質管理マネージャー◆フレックス制/リモートOK/ハイブリットワーク制度/デザインと技術のプロ集団

正社員業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内転勤なし
社員と社員の家族を非常に大切にする企業で、あなたらしさを発揮して!

募集要項

仕事内容
品質管理マネージャー◆フレックス制/リモートOK/ハイブリットワーク制度/デザインと技術のプロ集団
「デザインと技術でユーザーにハピネスを」をモットーに、ユーザーを幸せにするプロダクトをデザインしている当社。クオリティの高さに、大手メディアや大手メーカーなど業界を問わず「フェンリル指名」で仕事を受注するほど、業界では確固たる地位を築いています。

あなたには品質管理部に所属し、共同開発プロジェクトにおいて開発されるスマートフォンアプリまたは、ウェブシステムを対象として、 一連の品質管理業務をお任せします。

【具体的には】
■品質管理業務全般
└テスト見積もり/テスト計画/テスト設計/テスト実施/テスト工程管理/品質分析/要件定義や設計フェーズにおける品質管理活動
■組織マネジメント
└10~20人のマネジメント業務(他部門マネージャーとの連携/教育・支援/アサイン/メンバー評価など)
■業務効率化/改善活動
└各種ツール作成/テスト自動化/業務効率化/改善に向けた要件定義

【ポイント】
◎鉄道、マスメディア、自動車、百貨店など幅広い業界のリーディングカンパニーと共に、一般消費者向けシステムから業務システムまで、バラエティに富んだプロジェクトを経験することが可能です。

◎リモートワークと出社を組み合わせたハイブリッドワークを採用し、落ち着いた環境で業務を遂行いただけます。

◎各プロジェクトは半年~1年ほどの期間であることが多く、新規開発案件も多数あります。QAとして多くのプロジェクトに参画するで、多種多様な業種・業界・システムに関わることができ、QAとしてのスキルを高めていただけるチャンスがあるポジションです。

【所属部署について】
東京本社、品質管理部への配属です。アルバイト含む50名強が所属しており、男性6:4女性の割合です。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
当社業務全般
応募資格
学歴不問業種未経験歓迎

■QAエンジニアのご経験をお持ちの方
■品質管理組織または開発組織におけるマネジメント経験をお持ちの方
募集背景 「デザインと技術のプロ集団」として、400社以上のクライアントと直接コミュニケーションを取りながら、600以上の新しい時代を創るモバイルアプリやWebアプリの企画~開発をしている当社。

今回は、事業拡大に伴う増員募集です!
雇用形態
正社員

※3ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇に変わりありません。
勤務地・交通
東京本社:東京都品川区西五反田2-27-3 A-PLACE五反田5F
◎転勤はありません。
◎リモートワークOK!(週1~3回)

<将来的に勤務する可能性のある場所>
変更なし
交通
各線「五反田駅」より徒歩3分
勤務時間 フレックスタイム制(標準労働時間1日7時間30分、コアタイム10:30~15:30)
フレキシブルタイム5:00~10:30/15:30~22:00
※残業時間は月平均20時間です。
給与 月給30万円以上+賞与年2回
※残業代は全額支給します。
◎想定年収は630万円~900万円です。
休日休暇 <年間休日125日>
■完全週休2日制(土・日)、祝日
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■産前・産後、育児休暇
■介護休暇
■特別休暇
■バースデー休暇(1日)
■年次有給休暇(入社月に応じて入社日に付与。GW・夏期・年末年始は有給休暇取得と合わせて長期連休を取得可能)
福利厚生・待遇 ■給与改定:年2回
■賞与:年2回(6月・12月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当:あり(会社規定に準ずる/実費支給)
■リモートワーク手当:5000円/月
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種
■関東ITソフトウェア健康保険組合加入
■慶弔金
■精勤賞
■書籍購入
■社外セミナー参加
■勉強会開催費用支援
└WWDC、Google IO、re:Inventなどの海外カンファレンスへも毎年全額会社負担で数名参加しています。
■受動喫煙防止対策:あり(屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置)
当社について ◎フレックスタイム制や、日々の就業場所を配属拠点オフィスかご自宅かを選択できるハイブリットワーク制度、会社が承認した資格の受験料を補助する資格支援制度など、長く働くための制度が充実しています。

◎社員には「一生働いてもらえる安心感を与えたい」という確固たる信念を持ち、社員と社員の家族を非常に大切にしています。バースデー休暇制度や、育児休暇制度、育児短時間勤務制度なども充実しているため、働きやすさは抜群です。

会社概要フェンリル株式会社

設立 2005年
代表者 代表取締役社長 兼 最高ブランド責任者 柏木 泰幸
資本金 1億円
従業員数 712名(グループ全体)
事業内容 デザインと技術にこだわったプロダクトとサービスの制作
■ブランディング
■UI/UXデザイン
■プロダクト開発
■プロダクトマネジメント
■クラウド開発支援
■グロースマーケティング
事業所 大阪本社/大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB 14F
東京支社/東京都品川区西五反田2-27-3 A-PLACE五反田 4F
名古屋支社/愛知県名古屋市東区泉1-21-27 泉ファーストスクエア 4F
島根支社/島根県松江市学園南2-10-14 タイムプラザビル 3F
京都支社/京都府京都市下京区長刀鉾町22 三光ビル 9F
北海道支社/北海道札幌市中央区北3条西3-1-44 ヒューリックスクエア札幌 9F
企業ホームページ https://www.fenrir-inc.com/jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接2~3回
STEP3
内定
※この求人情報は、エン・ジャパン転職支援サービス「エン エージェント」を通じての受付となります。当該求人応募にあたり記入いただいた個人情報は同社に開示するとともに、エントリー後の流れについて、同社よりメール・お電話等でご連絡いたします。

※受付にあたり企業選考の前に、ご登録いただいたWeb履歴書に加え「履歴書」「職務経歴書」のご提出、およびエン エージェントとの面談を実施させていただく場合がございます。
応募受付方法 応募フォームよりエントリーください。追って、こちらからご連絡いたします。

※GW・夏季休暇・年末年始などの連休前後は、選考に通常よりお時間がかかる場合や、各種連絡までにお時間をいただく場合がございます。予めご了承ください。
連絡先 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー
担当エン・ジャパン株式会社 エン エージェント
E-MAILenagent-cs@enagent.en-japan.com
個人名の表記について
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