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取材から受けた会社の印象
1964年に設立し、不動産管理を主軸に60年もの歴史を誇る同社。そんな同社が3年前にスタートしたのが、今回入社する方が携わるコンサルティング事業となります。
新規事業を立ち上げたきっかけは、医療・美容業界を助けたいという思い。実は「人手不足」「行政手続きや雇用関係の専門分野に不安がある」などの理由で、医療に専念できない企業も多いのだそうです。そこで同社は、院長先生の手助けをし、より質の高い医療を提供する手伝いをすべく新事業をスタート。
現在はこれまで培った知見や、医師が株主であることによる安定基盤を活かし、医療・美容業界を支えています。
今後は、「迅速な対応」「知名度のさらなる拡大」により力を入れていくとのこと。業界を影から支えている同社でなら、日々やりがいを持って働けるでしょう。
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがい■自分の努力の成果が、数字となって表れます。
自分のアイデアによる成果が、すべて数字となってリアルに表れるのがこの仕事の醍醐味。「このSNS運用をしたら、来客数が何％も伸びた！」と言うようなこともあり、達成感を得やすい環境です。また仮に数字が出なくとも、何度もPDCAサイクルを回すことにより、徐々に効果が改善されていくケースも。試行錯誤を繰り返しながら最適解を見つける面白さも味わえます。
■自由度の高い提案ができるため、あなたらしく活躍できます。
同社では、お客様に対して何を提案するかを自由に決めることができます。必ず提案しなければならない商材などもないため、真にお客様に合ったものを提案することが可能。自由に、自分らしく、多角的なアプローチができるというのも、この会社ならではの仕事の面白みでしょう。
自分のアイデアによる成果が、すべて数字となってリアルに表れるのがこの仕事の醍醐味。「このSNS運用をしたら、来客数が何％も伸びた！」と言うようなこともあり、達成感を得やすい環境です。また仮に数字が出なくとも、何度もPDCAサイクルを回すことにより、徐々に効果が改善されていくケースも。試行錯誤を繰り返しながら最適解を見つける面白さも味わえます。
■自由度の高い提案ができるため、あなたらしく活躍できます。
同社では、お客様に対して何を提案するかを自由に決めることができます。必ず提案しなければならない商材などもないため、真にお客様に合ったものを提案することが可能。自由に、自分らしく、多角的なアプローチができるというのも、この会社ならではの仕事の面白みでしょう。
厳しさ■成果が出ないときには、罪悪感を覚えることも。
お客様の大切な予算を預かったうえで、自分なりのアイデアで成果を出すのがこの仕事。数字を求められる分、目指していた結果が出なかった時には責任を感じるといいます。また型がない仕事だからこそ、「この前はこれで上手くいったのに、今回は全然数字が伸びない！」なんてこともあるそう。変化が激しい環境の中、プレッシャーに負けず臨機応変に対応する必要があります。
お客様の大切な予算を預かったうえで、自分なりのアイデアで成果を出すのがこの仕事。数字を求められる分、目指していた結果が出なかった時には責任を感じるといいます。また型がない仕事だからこそ、「この前はこれで上手くいったのに、今回は全然数字が伸びない！」なんてこともあるそう。変化が激しい環境の中、プレッシャーに負けず臨機応変に対応する必要があります。
この仕事の向き＆不向き
向いている人■主体的に行動できる方
自由度が高い同社では、自分なりに工夫して仕事に取り組むことが活躍への近道。また仕事に対する意見や提案も歓迎されています。そのため積極的に、主体性を持って行動できる方に向いています。
自由度が高い同社では、自分なりに工夫して仕事に取り組むことが活躍への近道。また仕事に対する意見や提案も歓迎されています。そのため積極的に、主体性を持って行動できる方に向いています。
向いていない人■変化に弱い方
仕事においては、「先月と同じことをしているのに数字が出ない」「業界のトレンドがガラッと変わる」というようなこともしばしば起こります。そんな時に、変化に合わせて柔軟に対応できない方は、活躍することが難しいでしょう。
仕事においては、「先月と同じことをしているのに数字が出ない」「業界のトレンドがガラッと変わる」というようなこともしばしば起こります。そんな時に、変化に合わせて柔軟に対応できない方は、活躍することが難しいでしょう。
