- 【事業内容】
- ショールーム施設などの運営管理
勤務地
特長
販売・接客スタッフ、売り場担当と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | LIXILショールームコーディネーター◆残業月10h以内／年休125日～／育休取得率男女共に100％ ご来店されたお客さまに対して、豊かな暮らしをデザインし、家づくりのプランニングを行ないます。【LIXILショールームについて】 キッチンやバス、門扉やカーポート、窓など、住まいにかかわる様々なアイテムを取り揃えて、全国に約80のショールームを展開。お客さまに理想の暮らしを想像していただけるよう、ショールーム体験をお届けしています。 ＜仕事の流れ＞ ▼受付・ご案内 事前予約されたお客さまはもちろん、フリーで来館された方にもお声がけして商品の特徴やポイントをお伝えします。 ▼商品のご提案 キッチンやバスルーム、門扉やカーポート、窓、玄関など、ご希望に応じて商品をご提案。「新築か？リフォームなのか？」「マンションなのか？一軒家なのか？」など、理想を叶えるための情報を詳しくヒアリングします。 ▼事務作業・プランのご提示 ご予算に合っているかを確認し、ご希望が叶うようプランを提案。じっくりお話に寄り添うため、1組あたり約1.5時間ほどの接客を1日3~5組対応していただきます。 ＜仕事のポイント＞ ★充実した研修で未経験の方も安心！ お客さまの理想の住まいを実現するため、丁寧なヒアリングと商品のご提案は欠かせません。入社後の導入研修を踏まえ、接客や立ち振る舞いなどのマナーをイチから学べます。その後は、OJTで実践を積みながら、商品や接客の知識を習得。また、豊富な品揃えが強みである当社では、住設やタイルなど、住まいに関する専門知識を段階別・項目別に学んでいくことができます。 ★トータルコーディネートができる！ 商品のご紹介だけでなく、ときには空間ごとプロデュースすることも。「キッチンや浴室に合わせて、こちらのドアや窓との組み合わせはいかがでしょう？」など、あなたのアイデアでコーディネートしてみましょう！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
★これまでの経験やスキルは一切不問。意欲・人柄重視の採用です！ ★接客・商品基礎知識を身につけられる新人導入研修や、OJTプログラムをご用意。ひとり立ち後も、スキルアップ研修や、目指すキャリアに応じた豊富な専門プログラムがあるため、未経験の方も安心してご応募ください！ |
| 募集背景 | ＜若手未経験の方を積極採用中！＞ 全国約80カ所にあるLIXILショールームの運営を専門に行なっている当社。今回は複数拠点での採用を予定しております。 ＼20~30代の中途入社メンバーが多数活躍／ 20代 元ブライダルコーディネーター └お客さまにとって本当に必要なものを、自信をもってお進めしたいと志望。商品への愛情を深めつつ、お客さまに寄り添う接客スキルも身につけられる環境なので入社を決めました。 30代 元インテリアショップ店員 └住宅設備機器という暮らしに欠かせないものを「コーディネート」できる点に惹かれました。 設備のみではなく、空間ごとプロデュースできる点にやりがいを感じてます。 |
| 雇用形態 |
正社員
試用期間3ヶ月（待遇などに変更ありません） |
| 勤務地・交通 |
全国各地のLIXILショールーム
※初期配属地は、原則ご希望のショールームとなります。 ※将来的に、キャリアアップに伴う転勤を打診する可能性がございます。 ■東北 青森、八戸 ■首都圏 東京、横浜、船橋、厚木 ■北関東 つくば、水戸、宇都宮、高崎 ■北陸 富山、金沢、福井 ■中部 名古屋、津、静岡、沼津、浜松 ■関西 大阪、箕面、神戸、姫路、京都、草津 ■中国・四国 広島、高知 ■九州 北九州、福岡、熊本、沖縄 交通
各店舗により異なります。以下、交通に関してはURLよりご確認ください。
※自家用車での通勤可能拠点あり。可否については面接時にご確認ください。 https://www.lixil-as.jp/showroom/ |
| 勤務時間 | 9：30～18：00（実働7.5時間） ◎残業は、月10時間～15時間程度 ◎早出勤・時短勤務制度あり！ |
| 給与 |
月給21.5万円以上＋賞与年2回＋残業代全額支給 ＜入社時の想定年収＞ 約350万円 年収例
＜年収モデル＞
377万円／入社3年 └基本給22万円＋賞与84万円 498万円／チーフ・入社5年 └基本給27万5000円＋賞与134万円 669万円／マネージャー・入社8年 └基本給40万円＋賞与189万円 |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日以上！＞ ■完全週休2日制（シフト制／水曜＋1日）※社内カレンダーに準ずる └シフトを調整し、連休も相談可能です◎ ■夏季休暇（5日） ■年末年始休暇（7日） ■有給休暇 ※勤務開始日より付与 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇・育児休暇 ※産育休復職率約88％・育休取得率男女ともに100％！ └常時100名以上の社員が育休を取得。女性管理職が多数活躍しています！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給あり（評価・業績による） ■賞与（インセンティブ制度）：年2回（評価・業績による） ■社会保険完備（労災・雇用・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■残業代全額支給 ■報奨金（業績による） ■退職金制度あり ■副業OK ■オフィス内分禁煙 ■制服貸与 ■定期健康診断 ■慶弔・見舞金 ■転勤手当 ■時短勤務制度 その他、やりがいを感じられる制度に関してはやりがい欄をご覧ください。 |
| 教育制度 | まずは「新人導入研修」を通して、基本的な知識・スキルを身につけていきましょう。現場に出るのは、自信を持って接客できるようになってから。最初は先輩がしっかりフォローしますので、安心して業務を開始できる環境です。 また、仕事に慣れてきたら、専門性を高める研修も受講可能。「水まわり／エクステリア商品研修」「インテリア空間提案研修」「窓まわり研修」といったジャンル別の研修で、より実践的な知識と技術を習得できます。 マネージャーやリフォーム専門のコーディネーターを目指すなら「チャレンジエントリー制度」も利用可能。キャリアに応じた各研修を通して、着実にスキルアップしていける環境です。 |
| 希望や志向に合ったキャリア実現が叶います | 専門職（リフォームコンシェルジュ・キッチンスペシャルコーディネーターなど）としてのキャリアアップのほか、ゆくゆくは運営に携わるマネージャー職への道も。「コーディネーター」からスタートし、「チーフ」「サブショールームマネージャー」「ショールームマネージャー」「エリアマネージャー」と、段階を踏んでキャリアアップが可能です。中には未経験から3年ほどでチーフになったメンバーもおり、女性管理職が多数活躍しています。 そして、社内申請により副業もOK。多角的に得たスキルや知識を接客へ存分に活かす…そんな働き方も叶います。あなたらしい多様なキャリアを築いてくださいね。 |
| 会社名 | 株式会社LIXIL Advanced Showroom |
|---|---|
| 設立 | 2013年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 鈴木 浩之 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1398名（2024年7月31日現在） |
| 事業内容 | ショールーム施設などの運営管理 |
| 事業所 | 本社／東京都港区浜松町2-5-5 PMO浜松町7階 ※全国約81ヶ所にあるLIXILショールーム |
| 関連会社 | 株式会社LIXIL その他LIXILグループ アデコ株式会社 |
| 私たちのミッション | 当社では「お客さまの笑顔のために」というミッションを掲げています。お客さまが笑顔になれる、理想の住まいづくりをお手伝いするのが、私たちの仕事です。多様な一人一人の幸せを叶えるため、何をするべきなのか、５つのSMILE Valuesは私たちの大事な道しるべ。SMILE Valuesはお客さまと私たち、みんなを笑顔にするための行動指針です。 |
| SMILE Values | 【スピード】…様々な声に耳を傾け、ニーズにスピードをもって対応することで、長期にわたる信頼関係を築きます 【こころざし】…こころざしを高くもち、意欲的な目標に向かって進み続けると同時に、周囲の想いを実現するための手助けをします 【挑戦】…現状に満足せず、あらゆる業務における「質・コスト・時間」の改善と、組織・個人の成長にリスクを恐れず挑戦します 【主体性】…主体性をもち、常に正しい行動かどうか考え、行動・結果に責任をもちます 【敬意】…多様性を重視し、お互いに感謝と敬意の気持ちを忘れずに、働きがいのある職場環境をつくります |
| 企業ホームページ | http://www.lixil-as.jp/ |
| 採用ホームページ | 株式会社LIXILAdvancedShowroom ”お客さまの笑顔のために”私たちとはたらきません… https://en-gage.net/lixil_advanced_showroom |
株式会社LIXIL Advanced ShowroomのLIXILショールームコーディネーター◆残業月10h以内／年休125日～／育休取得率男女共に100％（1327250）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。