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取材から受けた会社の印象
同社の残業時間は、月10時間以内。急ぎの対応が無ければ先輩社員も定時退社しています。社内ミーティングなどで20時を過ぎることもあるそうですが、明日は11時に出社しますと、柔軟に対応しているそう。社員のみなさんは、平日夜はゲームをしたりジムに通って体を鍛えたり家族と食卓を囲んで夕飯を食べたりと、プライベートの時間も満喫されているとのこと。どうしてここまで働きやすいのか伺いました。
取材をして印象的だったのは同社の安定感。例えば、2004年の設立以来大手通信会社やSIerと直接取引をするなど商流の高い仕事を多く引き受けているそうです。エンジニアの技術力が評価され、お付き合いの長いクライアントが多く現在も安定して依頼をいただけているとのこと。クライアントから依頼が舞い込むため、自ら電話を繰り返したり、飛び込みで営業したりする必要はないそうです。そのため柔軟な働き方が可能になっているとのことでした。
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがい■自社のエンジニアから頼られる存在です。
同社の営業は、クライアント対応のみならず、エンジニアのプロジェクト先を決める役割を担います。そのため、エンジニアの望む働き方やキャリアに合わせたプロジェクト先を紹介できたときは、非常に感謝されます。ハードワークに疲れていたエンジニアには、残業が少ないプロジェクトを。スキルアップしたいエンジニアには、技術が磨きやすいプロジェクトを。エンジニア一人ひとりと定期的に面談をし、相手の現状や理想の生活について真摯にお聞きした上で、最適な案件を紹介するため、「○○さんが担当で本当によかったよ」と言われた時は、嬉しい気持ちになると言います。
同社の営業は、クライアント対応のみならず、エンジニアのプロジェクト先を決める役割を担います。そのため、エンジニアの望む働き方やキャリアに合わせたプロジェクト先を紹介できたときは、非常に感謝されます。ハードワークに疲れていたエンジニアには、残業が少ないプロジェクトを。スキルアップしたいエンジニアには、技術が磨きやすいプロジェクトを。エンジニア一人ひとりと定期的に面談をし、相手の現状や理想の生活について真摯にお聞きした上で、最適な案件を紹介するため、「○○さんが担当で本当によかったよ」と言われた時は、嬉しい気持ちになると言います。
厳しさ■常に知識習得が求められます。
ITの知識に乏しいと、クライアントやエンジニアの要望を理解し、最適なアサインをすることができません。新しい技術が日々生まれ、業務フローの改善が頻繁に行なわれるIT業界の一員として、トレンドを常にキャッチしたり、IT知識を蓄積したり。日課のように勉強していかないと、仕事を上手くこなすのは難しいでしょう。業務以外の時間も、自ら学習していく必要があります。
ITの知識に乏しいと、クライアントやエンジニアの要望を理解し、最適なアサインをすることができません。新しい技術が日々生まれ、業務フローの改善が頻繁に行なわれるIT業界の一員として、トレンドを常にキャッチしたり、IT知識を蓄積したり。日課のように勉強していかないと、仕事を上手くこなすのは難しいでしょう。業務以外の時間も、自ら学習していく必要があります。
この仕事の向き＆不向き
向いている人◎誰とでも気さくに話せる方
クライアントや自社のエンジニアと、気さくにコミュニケーションを取るのが大切な仕事です。「おしゃべりがお好きな方」「相手を気にかけてあげられる方」にピッタリです。
◎好奇心、探究心がある方
営業は会社の窓口役であるため、クライアント企業と対等に話をする必要があります。技術革新も早い世界だけに、色んなことに対して興味を持ち、探究心を持って学んでいけるタイプの方に向いています。
クライアントや自社のエンジニアと、気さくにコミュニケーションを取るのが大切な仕事です。「おしゃべりがお好きな方」「相手を気にかけてあげられる方」にピッタリです。
◎好奇心、探究心がある方
営業は会社の窓口役であるため、クライアント企業と対等に話をする必要があります。技術革新も早い世界だけに、色んなことに対して興味を持ち、探究心を持って学んでいけるタイプの方に向いています。
向いていない人△営業しかやりたくない方
少数精鋭の組織です。営業以外でもさまざまな業務を手がけてほしいと考えています。「自分の仕事はここまで」と線を引いてしまう方には不向きです。
少数精鋭の組織です。営業以外でもさまざまな業務を手がけてほしいと考えています。「自分の仕事はここまで」と線を引いてしまう方には不向きです。
