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採用担当の方にお話を伺いました。自社プロダクトに携わることができる以外にも、スキルを磨く機会がある同社。代表が元エンジニアということもあり、エンジニアにとって働きやすい環境整備を進めているそうです。
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エン転職 取材担当者
芹澤
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| 仕事内容 | エンジニアリングマネージャー（AI事業）◆フルリモートOK！／年間休日125日 企業向けにコミュニケーションシステムのトータルソリューションを提供する当社。2009年の設立以来、大手企業との直取引を実現し、増収増益を達成しています。主な事業には、コールセンターシステムやチャットボットの提供があり、これらは高い満足度と成長性を誇ります。あなたには安定基盤の構築と開発チームのマネジメントを実施するAI推進部のエンジニアリングマネージャ候補として業務をお任せします。最初は得意な領域から業務を担当いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ■プロジェクト計画の策定 └開発プロジェクトの詳細な計画を立て、リソース配分やタイムラインを設定します。 ■タスク管理 └開発チームのタスクを管理し、進行状況を追跡します。 ■リスク管理 └プロジェクトのリスクを特定し、適切な対策を講じます。 ■コミュニケーション └開発チームとその他の部門との連携を図り、情報共有をスムーズに行ないます。 ■品質管理 └開発プロセスの各段階で品質チェックを行ない、バグや問題を早期に発見・修正します。 ■リリース管理 └新機能や修正のリリース計画を立て、ユーザーへの影響を最小限に抑えます。 ＜職場環境について＞ 定期定例を実施し、気軽に困ったことを相談出来る機会を作るだけでなく、SlackやZoomなどのコミュニケーションツールを使っていつでも先輩社員に相談出来る環境作りを行なっています。 ＜配属先について＞ AI推進部へ配属予定です。 ＜将来的に従事する可能性のある仕事内容＞ 当社業務全般 |
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| 応募資格 |
専門卒以上
■SaaSプロダクトの開発実務経験をお持ちの方 |
| 募集背景 | 企業向けにコミュニケーションシステムのトータルソリューションを提供する当社。2009年の設立以来、大手企業との直取引を実現し、増収増益を達成しています。主な事業には、コールセンターシステムやチャットボットの提供があり、これらは高い満足度と成長性を誇ります。 職場では、SlackやZoomを活用し、社員が気軽に相談できる環境を整えています。これにより、企業とその顧客とのコミュニケーション課題をIT技術で解決しています。 今後もさらなる成長へつなげていくためには、組織強化は必要不可欠です。そのため、新たな仲間を募集することとなりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※6ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇に変わりありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社：東京都港区芝5-31-17 PMO田町5F
◎転勤はありません。 ◎フルリモートワークOK！（数ヶ月に1回程度の出社あり） ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 変更なし 交通
JR山手線・京浜東北線「田町駅」三田口（西口）より徒歩2分
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| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※月の平均残業は20～30時間です。 |
| 給与 |
月給44万円以上＋賞与 ※上記金額には、固定残業代として月30時間相当分・9万4000円以上が含まれます。超過分は別途追加支給します。 ◎想定年収は600万円～800万円です。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■特別休暇 ■年次有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給：年1回 ■賞与：年1回 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤手当：あり（会社規定に準ずる／実費支給） ■選択制在宅勤務制度（SESは駐在先の就業規定に準ずる） ■フレックス制度（業務状況に準ずる） ■資格取得制度（合格時に一時金を支給） ■表彰制度（月間MVP、年間MVP） ■受動喫煙防止対策：あり（敷地内全面禁煙） |
| 設立 | 2009年 |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 松本 淳志 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 単体：90名（アルバイト含む） 連結：126名 |
| 売上高 | ＜単体＞ 22億900万円（2023年11月期実績） ＜連結＞ 28億9800万円（2023年11月期実績） |
| 事業内容 | コールセンターに関するシステムの企画・設計・製造・導入・保守・運用及びコンサルティング ソフトウェア製品の企画・開発および販売・保守 コンピュータシステムの企画・設計・製造・導入・保守・運用及びコンサルティング 情報通信システムに関わる機器、装置の販売・レンタル・保守点検 情報通信ネットワークの設計・設定・保守 情報通信システムのクラウド型販売 固定電話回線、携帯電話の取次事業 インターネット関連事業 上記に附帯する一切の業務 労働者派遣事業許可番号：派13‐310898 |
| 事業所 | 本社：東京都港区芝5-31-17 PMO田町5F |
| 関連会社 | 株式会社ヌーヴェル 株式会社才志堂 |
| 企業ホームページ | https://www.medialink-ml.co.jp/ |
| 入社までの流れ |
※この求人情報は、エン・ジャパン転職支援サービス「エン エージェント」を通じての受付となります。当該求人応募にあたり記入いただいた個人情報は同社に開示するとともに、エントリー後の流れについて、同社よりメール・お電話等でご連絡いたします。
※受付にあたり企業選考の前に、ご登録いただいたWeb履歴書に加え「履歴書」「職務経歴書」のご提出、およびエン エージェントとの面談を実施させていただく場合がございます。 |
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| 応募受付方法 |
応募フォームよりエントリーください。追って、こちらからご連絡いたします。 ※GW・夏季休暇・年末年始などの連休前後は、選考に通常よりお時間がかかる場合や、各種連絡までにお時間をいただく場合がございます。予めご了承ください。 |
| 連絡先 |
東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー 担当エン・ジャパン株式会社 エン エージェント
E-MAILenagent-cs@enagent.en-japan.com
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